1. 事業單位和參公單位到底哪個更好些
參公的待遇不跟職稱走，只和級別以及學歷走。參公的收入穩定，一般是財政全額撥款。事業單位收入大多跟職稱走，而且差額撥款和自收自支單位的收入，跟單位的收入掛鉤。
2. 是參照公務員好還是事業單位好
參公是一般是參照公務員法管理的行政機關事業單位，編制類似公務員編制。
事業編制一般是不能提拔的，而公務員編制可以。個人覺得參公比事業單位事業編制好些。
3. 事業編和參公編哪個好
一、從工資福利待遇分析
參公人員的工資及福利屬財政全額撥款，工資福利待遇有保證，屬於汗勞保收行業，只要在工作中不犯大的錯誤，其工資和福利待遇還是很有保證的。事業單位分為財政全額撥款的事業單位、差額撥款的事業單位和自收自支的事業單位。
二、從人員晉升調動分析
參公人員的提撥任用比事業人員的要寬得多，參公人員在提撥任用時可在公務員行業內進行轉崗任用，也可從公務員行業提撥到事業單位進行任用。事業單位人員要提撥到參公單位有嚴格的限制。參公人員可以調到事業單位工作，但全額撥款的事業單位的職工不能調到參公單位工作。差額撥款的事業單位人員不能調到參公單位和全額撥款的事業單位工作，自收自支的事業單位人不能調到差額和全額撥款的事業單位工作。
4. 參公事業單位和公務員到底哪個好
後者好一些，在一些地方，參公是事業編，是不能變成公務員的，但是公務員可以去事業單位。
5. 參公和事業編有什麼區別
參公和事業編的執法資格不同，參公人員具有執法資格，而事業單位人員無執法資格。參公和事業編的收入不同，參公人員屬於財政100%財政供養，而事業單位人員財政供養則各不相同，有全額100%財政供養的公益一類事業人員，也有差額財政供養的公益二類事業人員，還有自收自給的事業單位人員。
事業單位無論是幹部，還是工人，無論是參公，還是普通事業，無論是管理崗位，還是專業技術崗位、工勤崗位，使用的編制，都是事業編制，沒有什麼區別。
6. 參公單位和事業單位那個好陞官
很多事業單位就屬於參公單位，比如環保局、建設局、交通局這類；也有純正的事業單位，比如學校、醫院等。只是現在參公單位的編制構成很復雜，有事業編制、參公、還有行政編制。
陞官與否，關鍵在於你編制，目前來說通過公務員考試進入體制內的參公和行政編制才能提拔領導，事業編制是不能的。
7. 到底是參公好，還是事業編制好！求解
參公其實還是事業編制，只不過工資待遇什麼的都參照公務員，所以叫參公。我給你舉個例子吧，我們單位副局長，副科級公務員，工資是有明文規定的，具體多少忘了，但應該是4000多；局長，正科級公務員，工資是5000多。而我們單位資歷和局長副局長相當的事業編制人員，基本工資加上績效工資和職稱工資，能有6000多。