全額事業編是什麼意思啊

㈠ 全額事業編制是什麼意思

全額事業編就是說這個單位的所有支出都是國家財政撥款，一般是具有公益性質的單位，沒有收入來源但是對社會有利，國家會承擔這些單位的一些開支。除了全額事業編，還有差額事業編制和自收自支事業編，他們的區分主要是看需不需要國家財政撥款。大家可以根據自己的情況去選擇適合自己的職位哦。2

在報考的時候要注意研究一下職位表哦，一般職位表中是有相關職位的報考條件的，要篩選出自己能夠報考的職位，然後再從眾擇優哦。一般是建議選擇限制條件越多的職位，這樣就能篩掉很多不能報考的人，減少競爭力。

全額事業編制是什麼意思

㈡ 全額事業編制是什麼意思

全額事業即全額預算管理事業單位，是指工作人員的工資全部由國家財政撥款的單位。全額事業編制是為國家創造或改善生產條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛生等需要，其經費一般由國家事業費開支的單位所使用的人員編制，又叫全額財政撥款事業編制，多為一些公益性事業單位和部分具有行政執法職能的事業單位。
《事業單位登記管理暫行條例》
第五條
縣級以上各級人民政府機構編制管理機關所屬的事業單位登記管理機構（以下簡稱登記管理機關）負責實施事業單位的登記管理工作。縣級以上各級人民政府機構編制管理機關應當加強對登記管理機關的事業單位登記管理工作的監督檢查。
事業單位實行分級登記管理。分級登記管理的具體辦法由國務院機構編制管理機關規定。
法律、行政法規對事業單位的監督管理另有規定的，依照有關法律、行政法規的規定執行。

㈢ 全額和差額事業編有什麼區別

差額事業編和全額事業編的區別主要包括以下兩點：1、財政撥款不同：差額事業編制由財政進行差額撥款；全額事業編制的全額由財政撥款。2、單位性質不同：差額事業編制多數是醫院和部分景點；全額事業編多為一些公益性事業單位和部分具有行政執法職能的事業單位。事業單位編制人員適用勞動合同法。
事業編制是事業單位編制的總稱，事業編制可分為全額事業編制、差額事業編制和自籌自支事業編制三種，全額編制又叫全額財政撥款事業編制，參照公務員管理，基本待遇與公務員一致，多為一些公益性事業單位和部分具有行政執法職能的事業單位，如城管、學校等。差額事業編制，由財政進行差額撥款，待遇和收入在一定程度上掛鉤，如醫院和部分景點等。自籌自支事業編制，實際上與企業差不多，待遇和經營狀況息息相關，多為一些服務型事業單位，如賓館、培訓中心、設計室等。
一是公益屬性不同。全額撥款事業單位公益性質更為明顯，本身不參與經營活動，不產生經濟收益；差額撥款的事業單位具有一定公益服務項目，但自身通過服務和經營要產生一定的經濟收益。
二是單位發揮的職能不同。全額撥款的事業單位屬於公益一類的事業單位，比如中小學校、基礎科學研究、社會科學研究、文化體育、公共衛生等；差額補款的事業單位屬於公益二類的事業單位，比如高等學校、實用性的科研院所、文化演出單位等。
三是經費來源不同。全額撥款事業單位其經費來源全部由財政全額撥款，包括人員的工資、社會保險、辦公經費等全部來源財政開支；差額撥款的事業單位，財政是按照差額部分進行撥款，自身會產生一定的收入來源，比如醫院，文化體育部門的部分事業單位等。
四是職業年金記賬方式不同。全額撥款的事業單位工作人員的職業年金，除了個人繳費部分實行實賬管理以外，單位繳費部分實行虛賬管理，待工作人員退休時再由財政撥付記實；差額撥款的事業單位，無論是單位繳費部分還是個人繳費部分，都是按照實賬進行管理。
五是工作人員的收入不同。全額撥款的事業單位工作人員工資福利待遇，要按照事業單位的工作人員工資管理辦法執行，工資要全部納入財政預算，只能在財政預算的范圍內支付；差額事業單位由於有一定的經營收入，除了基本工資以外，大部分收入來源於績效工資，平均收入水平會高於全額撥款的事業單位。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動合同法》第二條中華人民共和國境內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織（以下稱用人單位）與勞動者建立勞動關系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用本法。國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，依照本法執行。

㈣ 全額撥款事業編制是什麼意思

全額事業編制又叫全額財政撥款事業編制，它是為國家創造或改善生產條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛生等需要，其經費一般由國家事業費開支的單位所使用的一種人員編制。

全額事業編的優缺點：

第一，穩定的工作，穩定的工資。如果說公務員擁有金飯碗的話，那麼事業編制人員就擁有鐵飯碗，形象地說明了事業編制人員工作的穩定性。事業單位雖然有財政全額撥款，財政差額撥款和自籌自支等三類，但大部分都是全額撥款的，一些差額撥款的經營也非常好，有穩定的收入，如醫院等等，一些自籌自支的事業單位下一步基本上也會改成企業，以後就不會存在。總體看，事業編制人員工作非常穩定，如果不是犯了很嚴重的錯誤，基本上不會失去工作，是可以干一輩子的工作。工作穩定，工資也很有保障。雖然事業編制人員工資並不是很高，但好在每個月都能定時足額發放，基本上不會拖欠。

第二，限制很多，晉升困難，工資不高。事物都有兩面性，事業編制人員的工作穩定，所以也就限制了其自由的出入。事業編制人員總體來說工資也不高，晉升也比較困難。事業編制人員崗位分為管理崗、專技崗和工勤崗。工勤人員不是幹部，基本很難有晉升的機會，工資也比較偏低。管理崗如果在一些大的如廳級以上的事業單位，晉升機會還比較多外，在一些市屬事業單位，最多也就是個副處級，很難得到提拔，工資也就很難提升上去。專技崗也是一樣，雖然會比管理崗壓力小一些，但一樣有名額限制。很多年輕人在事業單位工資非常低，但是有編制，就如同得了個雞肋，棄之可惜，嚼之無味，想去外面找份工資高的工作，又捨不得這樣的編制，進退兩難。

㈤ 全額事業編制是正式編制嗎

法律分析：全額事業編屬於國家編制，但是是事業單位編制，而不是公務員編制，這一點要主要區分。全額事業單位是全部由財政撥款，屬於正規事業編，一般考上之後納入就是入編，雖然不屬於公務員編制，但是和公務員的待遇基本保持一致，公務員有的，全額事業單位都有，這種性質的事業單位是有公益性質的，比較常見的有，公立醫院、中小學、地震局等。
在事業單位報考及選擇單位時，可以根據自己的興趣和專業，去這些單位的網站了解不同單位的職責、內容和入職要求。信息不夠時從網站或找人打聽一下，知己知彼。如果沒有特別偏好，或者自己喜歡的崗位競爭太激烈沒把握時，可以選個稍微冷門的，先保證入門，以後還有內部調劑的機會。全額事業是正式編制。全額事業編制又叫全額財政撥款事業編制，是指工作人員的工資全部由國家財政撥款的單位，基本待遇與公務員一致，該工作多為一些公益性事業單位和部分具有行政執法職能的事業單位。
法律依據：《國務院行政機構設置和編制管理條例》 第二條 國務院行政機構設置和編制管理應當適應國家政治、經濟、社會發展的需要，遵循精簡、統一、高效的原則。

㈥ 全額事業編制是什麼意思

全額事業編制又叫全額財政撥款事業編制，基本待遇與公務員一致，多為一些公益性事業單位和部分具有行政執法職能的事業單位，如城管、學校、農技站等。

為國家創造或改善生產條件、增進社會福利，其經費一般由國家事業費開支的單位所使用的人員編制。

可分為全額事業編制、差額事業編制和自籌自支事業編制三種。

差額撥款事業單位，按差額比例，財政承擔部分，由財政列入預算;單位承擔部分，由單位在稅前列支，如醫院等。差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款，其他費用自籌。

這些單位的人員工資構成中固定部分為60%，非固定部分為40%。按照國家有關規定，差額撥款單位要根據經費自主程度，實行工資總額包干或其他符合自身特點的管理辦法，促使其逐步減少國家財政撥款，向經費自收自支過渡。如醫院和部分景點等。