重慶市市直事業單位有哪些

① 市級事業單位有哪些

一、市級事業單位

市直事業單位單位有：

1.市政府組成部門：發展和改革委員會、教育局、科學技術局、外事辦公室、民族事務委員會、公安局、監察局、民政局、司法局、財政局、人事局、林業局、商務局、文化局、衛生局、人口和計劃生育委員會、審計局、環境保護局、物價局、勞動和社會保障局、國土資源和房產管理局、建設委員會；交通局、農業委員會、水利局、城市規劃局、城市管理行政執法局。

2.監察局與紀律檢查委員會機關合署辦公，列入政府工作部門序列；

民族事務委員會與宗教事務局一個機構兩塊牌子；

文化局與新聞出版局(版權局)一個機構兩塊牌子；城市管理行政執法局與市容管理局一個機構兩塊牌子；

外事辦公室與僑務辦公室一個機構兩塊牌子。

3.市政府直屬行政機構7個：廣播電視局、體育局、統計局、糧食局、安全生產監督管理局、中小企業發展局、法制辦公室。

4.市政府直屬特設機構1個：國有資產監督管理委員會。

5.市政府議事協調機構的辦事機構1個：人民防空辦公室。

二、報考市直事業單位的要求

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年齡要求：18周歲及以上，35周歲及以下。以博士研究生學歷報考年齡放寬到40周歲及以下。

3.遵守憲法和法律;

4.具有良好的品行和職業道德;

5.不限戶籍;

6.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、學位、職業(執業)資格等條件。7.具有良好的身體和心理素質，參照公務員錄用體檢標准體檢合格，並適應工作需要;

8.考生應在資格復審時提供符合資格條件的相關證件(材料)原件;

9.港澳台居民報考的，按有關規定執行。

市級事業單位有哪些

② 重慶市屬事業單位與事業單位的區別在哪裡

1什麼是市屬事業單位？
直屬於重慶市管轄的，政府利用國有資產設立的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。
2重慶市屬事業單位包含哪些？
列舉少數：市人力社保局下屬的人才交流服務中心、人事考試中心；市公安局下屬的身份證製作中心；市發改委下屬的重大項目服務中心等。
招聘單位可參照往年市屬事業單位招聘公告了解。

③ 重慶哪些事業單位待遇好

重慶市屬單位的待遇和福利是最好的，這些單位包括重慶市人事考試中心、重慶市衛生健康委所屬事業單位、重慶市統計科研培訓中心、重慶市土地儲備整治中心、重慶各大高校等，這些單位的待遇和公務員基本上一樣，而且都有自己的食堂，像高校輔導員的年薪基本上和當地同個系統的公務員薪酬保持一致。

事業單位工資包含基本工資、薪級工資、績效等多個方面，而不同崗位的待遇也是不一樣的，比如專技崗基本工資是1510-6010元，薪級工資是260-7024元；管理崗基本工資是1510-5910元，薪級工資是260-7204元；工勤崗基本工資是1480-2250元，薪級工資是225-2232元。可以看出差別還是挺大的，所以不僅要結合單位看待遇，還要結合職位看。

重慶哪些事業單位待遇好

④ 重慶市屬事業單位2022

為加強事業單位工作人員隊伍建設，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）和《關於進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）等規定，決定面向社會集中公開招聘一批重慶市屬事業單位工作人員。現將有關事宜公告如下：一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的標准，採取考試與考核相結合的方式進行。
招聘單位及人數都有什麼？
本次面向社會公開招聘市屬事業單位工作人員939名，具體招聘單位、崗位詳見《2022年上半年重慶市屬事業單位集中公開招聘工作人員崗位情況表》（附件1）及公共科目筆試網上報名系統。
三、招聘范圍和對象
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件。
綜上所述，重慶市屬事業單位相關招聘問題需要進一步和機關協商，需要對招聘單位的各項要求都知曉。
法律依據：根據《事業單位人事管理條例》和《關於進一步規范事業單位公開招聘工作的通知。第一條為了規范事業單位的人事管理，保障事業單位工作人員的合法權益，建設高素質的事業單位工作人員隊伍，促進公共服務發展，制定本條例。
第二條事業單位人事管理，堅持黨管幹部、黨管人才原則，全面准確貫徹民主、公開、競爭、擇優方針。國家對事業單位工作人員實行分級分類管理。

⑤ 重慶市政府垂直管理單位有哪些單位

中央垂直管理的部門主要有：人民銀行、證監會、保監會、電監會、鐵道、能源局、海洋局、民航局、外匯管理局、郵政局、煙草局國稅國安局。
省以下垂直管理的部門主要有：地稅、工商、質監、氣象、葯監局、煤礦安全監察局等。
切記，稅務這塊，國稅是中央垂管，地稅才是省以下垂管。國家稅務總局發過文件的。
中央垂直管理行政事業單位中正部級機構有： 海關總署、國家稅務總局 、 國家工商行政管理總局、 國家質量監督檢驗檢疫總局、國家新聞出版廣電總局、國家體育總局、國家安全生產監督管理總局、國家食品葯品監督管理總局。
中央垂直管理行政事業單位中副部級機構有：國家統計局、 國家林業局、國家知識產權局 、國家旅遊局、 國家宗教事務局 、國務院參事室、國務院機關事務管理局。
拓展資料：
一、什麼叫垂直管理單位：
垂直管理單位是中央和省級直管部門，也稱「垂直管理部門」、「一條編單位」，是國家適應社會發展與進步客觀要求，深入開展政治體制改革的產物。
近年來，隨著市場經濟的發展和體制改革的深入，我國逐步在工業、稅務、海關、質監、交通、司法等行政執法部門實行垂直管理。國土資源管理。實行垂直管理的行政執法部門的人身權、財產權統一到全省。政府垂直管理部門具有非行政區劃、垂直性和相對獨立性的特點。縱向管理部門脫離政府序列後，國家宏觀調控力度得到有效加強。行政執法工作減少和避免了地方保護主義等諸多不利甚至消極因素，執法效率和質量明顯提高。
二、政府部門垂直管理的典型特徵如下：
1、上級主管部門應當制定業務標准和工作規范，逐級發布，下級單位應當在收到後予以遵守。
2、信息披露不及時。上級部門很難及時、准確、方便地了解整個垂體系統的財務狀況，還依賴各級垂體部門上報各自的會計報表，導致財務風險增加。
3、會計處理質量不高。各級政府垂直管理部門自建賬戶，獨立進行財務處理。一方面，財務處理質量因會計人員業務水平的不同而不同，另一方面，很難執行上級單位頒布的標准。
4、信息技術的發展是不平衡的。由於地方經濟發展和領導對信息化認識的差異，有的單位實行了會計電算化，有的單位還實行手工操作。

⑥ 市直屬事業單位有哪些

首先，市直事業單位是一級機構，它包含市糧食局、檔案局、黨政機關、市黨委、市人大、市政府委任主要領導人的部、委、辦、局等直屬單位和直屬部門等。二級機構是所屬事業單位，如衛生局的下屬機構-防疫站、市委組織部的黨員電教中心等。市直屬事業單位的發展前景較好，福利待遇較所屬事業單位高出不少，非常值得考生全力以赴地沖！

看到這里相信大家對於市直屬事業單位有哪些這個問題有了基本的答案。雖然市直事業單位的競爭力度較大，但是上岸後的回報極其高，值得各位考生全力以赴地奔赴。

市直屬事業單位有哪些

⑦ 重慶市發改委下屬事業單位有哪些

重慶市發改委下屬事業單位包括：重慶市基建物業管理中心、重慶市經濟體制與管理研究所、重慶市各區招投標事務中心、糧食質量檢驗站、城市和小城鎮改革發展中心、價格成本調查中心、創新驅動發展中心等。

要想進入重慶市發改委下屬事業單位工作，一般需要參加重慶市直，公共科目考的主要是《綜合基礎知識》或者《公共基礎》，專業科目是管理、醫療、教育崗位的專業知識，題型主要為單項選擇題、多項選擇題、判斷題、公文寫作等。所以重點考試什麼內容，一定要在報名前，仔細閱讀考試的公告，考試內容在公告裡面有詳細的說明，還有考試大綱是什麼，所以一定要仔細的閱讀考試公告。

重慶市發改委下屬事業單位有哪些

⑧ 重慶市屬事業單位

重慶市屬事業單位2022年第三季度公開遴選工作人員公告

日期：2022-08-12 來源：重慶市人力資源和社會保障局 

重慶市屬事業單位2022年第三季度

公開遴選工作人員公告

為加強事業單位工作人員隊伍建設，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）等規定，重慶市屬事業單位決定面向機關事業單位在編在崗人員公開遴選一批工作人員。現將有關事宜公告如下：

一、遴選原則

堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的標准，採取考試與考核相結合的方式進行。

二、遴選單位及人數

本次公開遴選市屬事業單位工作人員31名，具體崗位詳見《重慶市屬事業單位2022年第三季度公開遴選工作人員崗位情況表》（附件1）及公共科目網上報名系統。

三、報名人員范圍和條件

（一）報名人員范圍。

機關、事業單位在編在崗的公務員（參公人員）、事業單位工作人員，各崗位具體范圍參見附件1遴選條件要求。

（二）報名人員應具備以下資格條件。

1.具有良好的政治素質、專業素養、品行端正、實績突出、群眾公認。

2.報名前已滿規定的最低服務期或與原單位約定的最低服務期。

3.年度考核均為稱職（合格）及以上等次。

4.具備該崗位所需的國家規定的職業（執業）資格條件。

5.具有遴選崗位要求的學歷、專業、身體素質及其他條件。

（三）以下人員不納入本次遴選范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；被開除中國共產黨黨籍的；刑罰尚未執行完畢或屬於刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律處於禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執行人；國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

試用期內的機關事業單位人員（含新提拔領導幹部的職務試用期）；未滿機關事業單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的事業單位聘用合同中約定最低服務期限的機關事業單位工作人員；參加我市機關事業單位招錄（聘）已進入擬錄（聘）用公示環節的機關事業單位工作人員；我市公費培養、定向到基層教育（醫療衛生）機構就業，未滿國家規定或單位約定服務期限或本公告發布之日前未按規定程序解除培養及就業協議的公費師范（醫學）生。

法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

（四）工作經歷計算。

工作經歷計算截止時間為2022年8月，按照「對年對月」計算。

（五）年齡計算。

年齡計算截止時間為2022年7月31日，如「35周歲以下」，指未滿36周歲，即1986年8月1日及以後出生，以此類推。

（六）畢業（學位）證書及專業。

考生應憑已取得的畢業（學位）證書報考，並在面試前提交學歷（學位）證書；國（境）外高校畢業的考生，須出具教育部中國留學服務中心的學歷（學位）認證。技工院校全日制中級工班、高級工班、預備技師（技師）班畢業學歷可分別按照全日制中專、大專、本科學歷（學位）對待。

專業資格審查參照國家教育行政部門頒布的普通高校學科（專業）目錄（附件2、3）和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）、《全國技工院校專業目錄（2018年修訂）》（附件5）、《職業教育專業目錄（2021年）》（附件6）進行。考生所學專業符合其中一個專業目錄即可。

專業資格審查以畢業證書（不含輔修專業或輔修學位相關證書，但包含第二學士學位證書）載明的專業名稱為准。考生報名時應誠信、准確、規范填報專業。所學學科專業不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業類同的考生，可聯系資格審查的單位確認報名資格，負責資格審查的單位可根據考生所學課程與所要求的學科專業的相似情況等進行審查認定。

（七）特別說明。

本公告所指「以上」「以下」「以前」「以後」均包含本級（數），如35周歲以下，均含35周歲；3年以上工作經歷，含工作經歷滿3年；職員9級以上或以下，均含職員9級，以此類推。

本公告涉及的時間節點，除明確規定外，均以公共科目筆試網上報名截止之日計算。

本公告要求的職業（執業）資格條件，以證書原件或發證機關提供的佐證材料為准，除明確規定外，須在資格審查（復審）時提供。

四、報名及資格初審

本次遴選實行網上報名。考生應對照崗位要求，誠信、准確填寫報考信息，並按網頁提示上傳電子材料（含電子登記照，jpg格式，20kb以下）。遴選單位按照崗位要求，對考生填報的信息進行網上資格初審，並在面試前進行資格復審，凡審查不合格的，取消進入下一環節資格。遴選單位及主管部門不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名參考，考生所在單位不得無故限制符合報考條件的人員報考。

（一）公共科目筆試報名。

1.提交報考申請。考生通過重慶人力資源和社會保障網（rlsbj.cq.gov.cn）「我要辦」中「人事考試網上報名」進行報名。報名時間為2022年8月18日9:00至8月23日9:00。考生只能選擇一個單位的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

2.查詢資格初審結果。由招聘方對報考資格進行網上初審。資格初審不合格的，不能進入下一環節。考生可在網上報名1日後登錄報名網站，查詢資格初審結果（如對資格初審結果有疑問，可咨詢招聘單位或主管部門）。通過資格初審的考生應及時下載報名序號等信息，以方便後續查詢；如因填報信息錯誤未通過審核的，可在2022年8月24日9:00前修改相關信息，重新提交資格初審信息。考生應慎重選擇報考單位及崗位，資格審查通過後，不得更改報考單位及崗位。

3.網上繳費。資格初審合格後，考生應在2022年8月25日9:00前在網上交納考務費（按財政、物價部門批準的標准收取）。未在規定時間內繳費的，視為自動放棄報考。

4.未達到開考比例情形的處理。實際報名人數與遴選名額之比須達到3：1，達不到開考比例的，相應遞減遴選名額或取消該遴選崗位。其中屬急需緊缺專業崗位的，經市級主管部門會同遴選單位商定，可作為緊缺崗位開考。因遴選崗位取消而不能參加考試的，退還考務費。

5.列印准考證。報名資格初審合格並交納考務費的考生可於2022年9月13日09：00—9月17日10：30登錄重慶人力資源社會保障網報名系統列印本人公共科目筆試准考證（下文簡稱准考證，使用A4紙列印，保證字跡、照片清晰，原則上專業科目筆試通用），並在考試當天持准考證和身份證原件按時到達准考證指定考點參加考試。因未列印准考證而影響參加考試的責任，由考生自負。按照新冠肺炎疫情防控工作要求，公共科目筆試時間需要調整的，准考證列印時間則相應調整。

（二）專業科目筆試報名。

專業科目筆試報名原則上以公共科目筆試網上報名為准，考生持准考證和本人身份證原件在指定時間地點參加專業科目筆試。無需參加公共科目筆試或准考證指定時間地點有調整的，以遴選單位或其主管部門通知為准。

五、考試考核

考試包括筆試和面試。筆試科目包括公共科目（部分崗位設考）、專業科目（部分崗位設考）；面試包括專業技能測試（部分崗位設考）、綜合面試。具體考試考核形式詳見附件1。考生應及時關注報名網站、遴選單位或主管部門公眾信息網站、考試現場等公布的疫情防控要求，並遵照執行。

（一）筆試。

1.公共科目筆試。考試科目為《職業能力傾向測驗》、《綜合應用能力》（分值各為150分），採用閉卷筆答方式。考試類別分為綜合管理類（A類）、社會科學專技類（B類）、自然科學專技類（C類）三類。考試大綱請查看《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（附件7）。各崗位是否組織公共科目筆試詳見本公告附件1。

公共科目筆試由市人力社保局統一組織，時間為2022年9月17日（星期六）（08：30—10：00為《職業能力傾向測驗》，10：00—12：00為《綜合應用能力》，兩科考試不間斷），若因新冠肺炎疫情防控工作等需要調整，將另行通知。筆試具體時間及地點詳見網上自助列印的准考證。考生可在規定時間內登錄報名網站查詢公共科目筆試成績。

2.專業科目筆試。分值100分，採用閉卷筆答方式。各遴選崗位是否組織專業科目筆試以及筆試內容，詳見本公告附件1。

專業科目筆試內容由主管部門會同招聘單位組織實施，市級事業單位人事綜合管理部門負責指導監督。專業科目筆試具體內容、時間及地點未明確的，由招聘方另行通知，考生持公共科目筆試准考證、本人居民身份證原件及考試組織方要求的其他證件，在指定時間地點參加考試。

3.進入面試環節規則

（1）規定科目筆試缺考的，不得進入面試環節。

（2）根據本公告附件1中遴選崗位標注的不同「成績構成類型」，各崗位進入面試〔含綜合面試、專業技能測試（部分崗位設考）〕的人選，按照面試人數與招聘崗位名額3:1比例，根據本公告「考試考核總成績計算」的筆試成績摺合規則，以筆試摺合總成績從高到低依次確定。

（3）若最後一名進入專業技能測試或綜合面試環節人選成績相同，則並列進入。若實際參加面試人選達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達不到2:1的，相應遞減遴選名額，遴選名額無法遞減的，經主管部門會同遴選單位研究決定是否繼續後續流程。

（4）進入面試環節人選名單由主管部門會同遴選單位公示。

（二）資格復審。

面試人選應按遴選單位或主管部門通知的時間地點，持本人身份證、符合遴選條件的學歷（學位）證書〔國（境）外高校畢業生還應提供教育部中國留學服務中心學歷認證〕以及崗位要求的職稱、職業（執業）資格及其他文件材料原件和復印件，接受報名資格復審。復審時間安排在面試人選名單公示期內或公示結束後10日內。資格復審合格者，參加面試；資格復審不合格或經確認主動放棄面試的，其缺額按報考該崗位考生的筆試總成績從高到低依次遞補，遞補次數由遴選單位報主管部門研究確定。若遞補人選筆試總成績相同，則並列進入面試。面試組織實施後，查實考生條件不符合應聘資格條件的，其面試缺額不再遞補。

考生應在面試前的資格復審時向負責資格審查的單位出具出具《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾書》（附件8）；未按規定提供《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾書》，或經核實處於最低服務期內或未徵得所在單位及主管部門同意私自報考的，取消進入後續環節資格。

（三）面試。

面試由主管部門會同遴選單位組織實施，市級事業單位人事綜合管理部門負責指導監督。面試的具體時間地點等由遴選方通知，考生應保持通訊暢通並關注用人單位及主管部門公眾信息網站。面試成績當場公布並由考生簽字確認。因面試考生主動放棄或遲到等因素導致實際參加面試人數比例不足3:1的，可按計劃繼續組織實施面試。

面試中，專業技能測試包括實操、案例答辯等，主要測試考生的專業操作水平、專業實踐能力等；綜合面試包括結構化面試、無領導小組討論等方式，主要對考生的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業素養等方面進行綜合考量。各崗位開展面試的具體方式詳見本公告附件1。各面試方式分值均為100分，專業技能測試時間一般不少於15分鍾，結構化面試時間不少於10分鍾。

面試組織工作按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發〔2016〕281號）等執行。未按規定時間到指定地點參加面試的，取消面試資格。實際參加面試人數比例不足2:1，考生任意一科面試成績未達到70分的，一般不得確定為體檢人選；屬急需緊缺人才的，由主管部門會同用人單位按照「人崗相適」原則研究同意並報市級事業單位人事綜合管理部門備案後，方可確定為體檢人選。

（四）考試考核總成績計算。

根據本公告附件1中招聘崗位的「考試類型」和「成績計算類型」，分別按以下規則計算總成績（考生各科成績按原始得分計算總成績；總成績保留小數點後2位，按四捨五入計算）：

甲類：考試總成績=（《職業能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績）÷3×50%+綜合面試成績×50%；

乙類：考試總成績=（《職業能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績）÷3×50%+專業技能測試成績×25%+綜合面試成績×25%；

丙類：考試總成績=（《職業能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績）÷3×40%+專業科目筆試成績×20%+綜合面試成績×40%；

丁類：考試總成績=專業科目筆試成績×50%+綜合面試成績×50%；

戊類：考試總成績=專業科目筆試成績×30%+專業技能測試成績×30%+綜合面試成績×40%。

六、體檢和考察

體檢考察相關事宜由遴選單位主管部門在面試後當場宣布，或在遴選單位、主管部門網站上發布，請考生及時關注。

（一）體檢。

體檢人選按照遴選崗位人數，根據考生考試總成績（保留小數點後2位）從高到低1:1確定。總成績相同時，依次按學歷層次、相應職稱、相應職〈執〉業資格、專業科目筆試成績、面試總成績、公共科目筆試成績的順序，高者優先確定；若仍相同，則加試結構化面試，以加試成績高者優先。

體檢由主管部門會同遴選單位按規定組織實施。體檢標准參照《關於修訂〈公務員錄用體檢通用標准（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，結合本行業或崗位要求執行，並按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質的縣級以上公立醫療衛生機構進行。除按相關規定應當場或當天復檢並確認體檢結果的項目外，遴選單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經遴選單位主管部門同意後按體檢規定和程序到指定醫院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為准。

體檢合格者，進入考察環節。

（二）考察。

擬考察名單確定後，應當及時通知考察對象本人。

考察由主管部門會同遴選單位參照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要迴避等。

考察組應查閱考察人選的幹部（人事）檔案，核實公務員或參公人員登記、事業單位新進人員備案、在編在崗聘用、工作經歷及最低服務期等情況，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，採取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證，並將有關材料作為考察結論的重要附件。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網（cdgdc.e.cn）、中國執行信息公開網（zxgk.court.gov.cn）、「信用中國」網站（creditchina.gov.cn）等進行查證。

考察中發現提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結論

考察完成後，考察組應當作出考察情況說明和考察結論，並將有關情況按人事管理許可權提交給遴選單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據。

考察人選應積極配合考察工作，對拒不配合的，可視為放棄考察資格。進入考察環節後，考察人選以非正當理由放棄後續擬聘資格的，招聘單位或主管部門應登記並報市級事業單位人事綜合管理部門備案。

若有考生體檢、考察不合格或在體檢、考察中經確認自動放棄資格，其缺額是否從參加面試人員中遞補及遞補次數，由主管部門會同遴選單位研究決定。確需遞補的，擬遞補人員的基本素質和考試考核成績應較為優秀，且按該崗位考生考試考核總成績從高到低依次遞補。

七、公示

考試、體檢、考察過程有關事宜，在遴選單位或其主管部門網站上發布，請考生及時關注。

擬聘人員名單將在重慶人力資源和社會保障網（rlsbj.cq.gov.cn）等網站上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業院校、所學專業及學歷（學位）、筆試及面試成績、總成績以及崗位遴選條件所要求的畢業時間、工作經歷、職稱、職業（執業）資格等其他應公示事項。擬聘人員名單公示後，因各種原因再出現缺額的，該崗位不再遞補。

八、試崗、聘用及待遇

經公示無異議，或異議信息經核實不影響遴選的，作為擬聘人選。對擬聘人選，可設最長不超過3個月的試崗期。試崗期間，試崗人員人事關系保留在原單位，待遇不變。試崗期滿考核合格的，或未設試崗期的，按規定辦理調動手續，相關待遇按有關規定執行。試崗期滿考核不合格的，退回原單位。

凡遴選崗位約定了最低服務期（詳見本公告附件1「備注」欄信息）的，最低服務期內，不得報考或調動到其他機關事業單位。在最低服務期內提出解除人事關系的，應承擔相應違約責任。

九、紀律要求

事業單位公開遴選工作人員是事業單位公開選拔優秀人才的重要渠道，必須嚴肅人事工作紀律，確保遴選工作順利進行。要嚴格落實《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業單位人事管理迴避規定》（人社部規〔2019〕1號），以及《關於印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關政策，自覺接受紀檢監察和社會監督，嚴禁徇私舞弊。發現考生檔案材料或者信息存疑的，應當立即查核，未核實前，暫停遴選流程或聘用。經核實不符合報名條件或有不正當競爭行為的，取消報名資格或進入下一環節資格；已完成遴選辦理調動的，人事關系應按規定返回原單位。

考生提供偽造的身份證件和遴選公告要求的學歷（學位）、職稱、職業（執業）資格、《機關事業單位工作人員誠信應聘承諾書》（附件8）等材料，嚴重不正當競爭行為的，一經查實，視為品行不端及不誠信行為，由遴選單位主管部門報市級事業單位人事綜合管理部門備案並記入個人誠信檔案，從本公告發布之日起5年內限制招聘（遴選）為我市事業單位工作人員，並由人事關系所在單位及主管部門按規定給予處分。

十、其他

遴選過程中涉及的有關問題，請按以下方式咨詢：

1. 本公告由用人單位及主管部門會同市級事業單位人事綜合管理部門負責解釋。報名資格初審、資格復審、考試、體檢、考察、公示等有關問題，請按附件1中的聯系電話咨詢所報考的單位或部門。

2. 根據疫情防控需要，本次公開遴選各環節時間安排有調整的，將通過報名網站、遴選單位或主管部門公眾信息網等及時公告，請考生及時關注。

3. 公共科目網上報名技術咨詢電話：023-86868838、86868837。

4. 公共科目考試考務咨詢電話：023-86868820。

5. 遴選相關事宜咨詢電話：

市紀委監委：023-63899007；市委辦公廳：023-63899155；市總工會：023-63638724。

市人力社保局：023-88152367；市規劃和自然資源局：023-63158530；市生態環境局：023-88521850；市交通局：023-89183258；市農業農村委：023-89133915；市文化旅遊委：023-67705205；市金融監管局：023-67572031；市知識產權局：023-67120690。

重慶市事業單位公開遴選問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

⑨ 2020重慶待遇好的事業單位有哪些

考事業單位，大家最關心的當然就是待遇了。工資高不高，福利怎麼樣，加班多不多......
今天，金標尺給大家整理出九大待遇最好的事業單位，給准備報考的小夥伴一個參考。
1.教育單位
教育局下屬的中小學等事業單位。這類單位薪酬福利較好，尤其是很多重點中學，薪酬水平很高，甚至不輸於大學。
社會地位也不錯，同事素質高，只是有很多學校會有晚上的課，老師要講課或者陪同管理。
雖然平時工作有點忙，但畢竟有寒暑假，因此還是很不錯的職業。（之前深圳招教師年薪30萬的新聞還上了熱搜，相信大家懂的！）
2.醫療單位
醫院的醫生是所有事業單位里最賺錢的職業之一，尤其對於經驗豐富，能力強的優秀醫生，年薪百萬以上的也並不是少數，即便在經濟落後地區的地級市，畢業後五年以內拿到10-15萬的年薪也很正常。當然待遇高相應門檻也高，好的醫院招聘編制內醫生一般是面向高層次人才，學歷研究生、本科起步。
3.黨校系統
黨校在一些縣城屬於純事業單位，在地級市以上一般屬於參公事業單位，教師屬於事業編，行政人員屬於參公編制。
黨校教師薪酬較高，因為其可以晉職稱，不次於普通中小學，而且工作較為清閑，壓力很小，社會地位較高。
4.高等院校及科研院所
這類單位薪酬福利較高，高校輔導員年薪基本相當於當地同系統公務員的薪酬。
人際關系相對簡單，工作較為輕松，教師工作時間自由，彈性大。學生素質也比高中高很多，講課和管理自然容易一些。
同事們素質也比較高，一般而言，教師至少是博士學歷，而輔導員等職能部門的管理人員也是碩士以上學歷。
5.傳媒單位
這類單位對於很多主持人來說，自然非常好，對於記者和行政人員也不太差。薪酬福利待遇與同級教育系統事業單位相似。
6.科級事業單位
科技事業單位分為自然科學研究事業單位、社會科學科學研究事業單位和綜合科學研究事業單位。
如果有高學歷可以作為人才引進的話，待遇真的杠杠的。
7.交通單位
交通單位主要是鐵路、航空、公路等運輸單位，可能這些看起來不起眼的工作，實際上的福利待遇是讓人羨慕的。
8.城市公用單位
城市公用事業主要是環保這方面的單位，比如：環保局、園林綠化、市政養護等，這樣的工作雖然比較辛苦，但是在國家大力支持環保工作的環境下，福利待遇自然也不錯。

9.社會福利單位
社會福利單位比如養老院、福利院、托兒所、康復院、殯葬等事業單位。
未來國家對社會福利這塊只會越來越重視，所以潛力巨大，福利待遇也會越來越好。
以上就是對問題的解答，希望對你有所幫助！

⑩ 重慶事業單位有哪些

教育事業單位
高等教育事業單位
中等教育事業單位
基礎教育事業單位
成人教育事業單位
特殊教育事業單位
其他教育事業單位
科技事業單位
自然科學研究事業單位
社會科學研究事業單位
綜合科學研究事業單位
其他科技事業單位
文化事業單位
演出事業單位
藝術創作事業單位
圖書文獻事業單位
文物事業單位
群眾文化事業單位
廣播電視事業單位
報刊雜志事業單位
編輯事業單位
新聞出版事業單位
其他文化事業單位
衛生事業單位
醫療事業單位
衛生防疫檢疫事業單位
血液事業單位
計劃生育事業單位
衛生檢驗事業單位
其他衛生事業單位
社會福利事業單位
托養福利事業單位
康復事業單位
殯葬事業單位
其他社會福利事業單位
體育事業單位
體育競技事業單位
體育設施事業單位
其他體育事業單位
交通事業單位
公路維護監理事業單位
公路運輸管理事業單位
交通規費徵收事業單位
航務事業單位
其他交通事業單位
城市公用事業單位
園林綠化事業單位
城市環衛事業單位
市政維護管理事業單位
房地產服務事業單位
市政設施維護管理事業單位
其他城市公用事業單位
農林牧漁水事業單位
技術推廣事業單位
良種培育事業單位
綜合服務事業單位
動植物防疫檢疫事業單位
水文事業單位
其他農林牧漁水事業單位
信息咨詢事業單位
信息中心
咨詢服務中心（站）
計算機應用中心
價格信息事務所
農村社會經濟調查隊
企業經濟調查隊
城市社會經濟調查隊
中介服務事業單位
技術咨詢事業單位
職業介紹（人才交流）事業單位
法律服務事業單位
經濟監督服務事業單位
其他中介服務事業單位
勘察設計事業單位
勘察事業單位
設計事業單位
勘探事業單位
其他勘察設計事業單位
地震測防事業單位
地震測防管理事業單位
地震預報事業單位
其他地震測防事業單位
海洋事業單位
海洋管理事業單位
海洋保護事業單位
其他海洋事業單位
環境保護事業單位
環境標准事業單位
環境監測事業單位
其他環境保護事業單位
檢驗檢測事業單位
標准計量事業單位
技術監督事業單位
質量檢測事業單位
出入境檢驗檢疫事業單位
其他檢驗檢測事業單位
知識產權事業單位
專利事業單位
商標事業單位
版權事業單位
其他知識產權事業單位
機關後勤服務事業單位
其它類，如環保事業單位，莫某工程項目指揮部等等！

事業單位各司其職你要問不同之處那應該就是他們的職能不同吧！