1. 急~事業單位，我的工資是財政發的，但是我沒有編制！
差別應該還是很大。沒有納入編制內管理，就還是體制外的人，只不過算是事業單位聘用人員（待遇與正式人員一樣）。說不定哪天機構改革、精兵簡政，你們這樣的肯定會被第一時間清理。
2. 我男友在民政局上班，只有人編但無財編，屬於單位發工資，這種情況算正式職工嗎
民政局是行政單位，只有行政編制，也就是公務員編制。局裡公務員工資由局裡發，或是由局裡批准發的。但行政單位的行政編一般不會太多的，最多十來個，而且一般都是局裡領導。所以如果你男友不是民政局的領導的話，那隻剩一種結果，就是你的男友是合同工，也就是我們俗稱的臨時工。這種人員性質是沒有編制的，但工資也由局裡發，或是由局裡批准發。不過你可別瞧不起你男友啊。行政單位的臨時工不是相當就能當的，起碼你男友的父母有點關系。
3. 事業單位正式在編人員,為什麼有人事編制無財政編制
目前全國普遍存在的一種人事現象。一個很簡單的辦法，你的工資是由否財政發放，（財政發的工資卡）如果不是說明你還不是事業編制。現在的事業編制由編委審批，不是領導說你是事業編就是事業編。編委審批同意了，財政才給你們單位撥你的人頭經費，若沒有編，你雖拿的是事業編的工資，但你工資的來源是你們單位的內部資金解決的。
4. 有事業編制但沒有財政撥款
這是當地一種縮編的方式，你們是被逐步的清出了事業編制。這是單位內部的事，單位有權做包括人事方面的調整，告到法院，法院不會受理。 你們可以詢問當地勞動局，對你們的處理情況，有什麼要求，向當地勞動局反應解決。
5. 有人事編制，而沒有財政編制，單位不發工資，補工資也沒有，這個問題怎麼辦謝謝！
你說的人事編制太籠統了，是不是說的是事業編制，財政編制是行政編制，事業編制工資不是財政發的，簡單的說事業編制是自己單位的錢發給自己的職工，而財政編制是國家給發的，吃的是財政飯，前者一般是自收自資的事業單位，後者則是國家發錢的行政單位，行政單位有行政編制的也就是擁有公務員身份，看你的情況你上班的單位應該是一個行政單位，而你是屬於行政單位下屬的二級事業單位，待遇當然有區別了，現在的公務員考試考上的話都是擁有行政編制，如果想不考試就有行政編公務員身份那就要有很硬的關系了，一般情況下是沒辦法轉的。
6. 差額撥款事業單位員工有人編無財編工資怎麼發
根據國家的事業單位崗位設置有關文件規定，改革目的是設置崗位，崗位是政府國家承認的有財政支付的薪金，只要符合各個崗位的上崗資質要求的，都可以競聘上崗，原來身份在不在編不重要，重要的是你能不能競聘上你想要的崗位，然後拿你所在崗位的基礎工資和績效工資。希望對你有幫助，因為不知道你是哪個省份的，自己可以在網路里搜索一下所在地具體的改革方案。