考上事業單位怎麼解除三方

『壹』 考上事業單位可以毀約三方協議嗎

法律分析：考上事業單位是可以毀約三方協議的 。但是由於違反了協議，需要承擔違約責任，支付違約金。勞動者違反本法規定的條件解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的保密事項，對用人單位造成經濟損失的，應當依法承擔賠償責任。

法律依據：《中華人民共和國勞動法》第一百零二條 勞動者違反本法規定的條件解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的保密事項，對用人單位造成經濟損失的，應當依法承擔賠償責任。

『貳』 2020重慶市屬事業單位考試報考想要解約三方協議怎麼辦

您好，
解約三方協議流程如下：
(1)畢業生向用人單位申請，請單位發放三方協議解約函；
(2)畢業生持解約函到學校；
(3)學校審核通過，將解除舊的，發放新的。
如果你考上事業單位後，也就是說通過筆試、面試、體檢之後最終被錄取，單位會跟學校聯系，然後把你的檔案扣下，任何其他單位不能調走你的檔案，即使你已經跟公司簽訂了協議。
這時候，你要找到你簽訂協議的公司，跟他說明情況，讓他寫一份證明，然後讓單位寫接收證明，兩個證明都拿到學校，學校就可以給你辦理違約，重新給你一份新的三方協議。
以上就是對問題的解答，希望對您有所幫助！

『叄』 解除三方協議需要哪些手續

解除三方協議需要哪些手續

三方協議是由畢業生、用人單位和學校三方之間就學生就業方向簽訂的一種協議，由三方共同簽署後生效。對簽約的三方都有約束力。接下來由我為大家整理出解除三方協議需要哪些手續，僅供參考，希望能夠幫助到大家！

解除三方協議需要哪些手續

1、不需要解約證明，只需要公司把公司保留的那份協議還給你，並在協議上寫明協議解除，並加蓋公章就行了。

2、拿老協議（公司聯加你個人手上的那聯），去學校作廢老協議，然後學校會給你一份新的三聯協議，讓你去和新公司簽協議。注意：一定要拿回公司聯。且公司聯上有解除協議申明加蓋公章的，才能和學校換新協議。否則學校不能給你新協議的。

3、大學畢業生進公司一定要簽三聯就業協議才行，這是大學生就業的特殊程序，企業要有就業協議才能辦大學生就業手續。不簽三聯單的，直接和公司簽勞動合同的話就等於是以社會招聘形式進公司，而不是大學生就業形式。

三方協議的`作用：

協議書是畢業生與用人單位建立就業關系的正式憑證，也是畢業生畢業後到人事、教育等部門辦理就業報到手續的必備材料之一，因此，畢業生必須妥善保管。

就業協議書是高校畢業生與用人單位訂立的確立勞動關系的協議，實質上是勞動合同的一種特殊表現形式。求職最終簽署的合約具有法律效力，因此簽約一定要慎重，同時協議書的填寫更加不可忽視。

三方協議一旦簽署，就意味著大學生第一份工作就基本確定，因此，應屆畢業生要特別注意簽約事項。高校就業辦一位老師說，大學生簽三方協議前，要認真查看用人單位的隸屬，國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事接收權。民營企業、外資企業則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工，協議書上要簽署他們的意見才能有效。應屆畢業生還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所了解。

『肆』 簽了三方協議怎麼解除

簽了三方協議不想去了的，可以與對方解除三方協議。當事人可以找對方當事人進行協商，通過協議的方式解除三方協議，協議解除之後，當事人就不需要繼續履行三方協議，如果三方協議對解除行為有約定的，解除之後，當事人還需要按照協議的內容承擔責任，有約定違約金的，應當承擔違約金，沒有違約金的，應當賠償其損失。
解除三方協議的方式如下：
1、學生直接與用人單位進行溝通解約，獲得用人單位的理解，由用人單位出具解約函即可解約，或者在用人單位保留的那份協議上寫明協議解除，並加蓋公章後即可解約；
2、學生提出解約後，學校的就業中心按照學生出具原簽約企業的解約函或寄回三方協議，作廢舊的三方協議，重新給新的三方協議，學生可以重新簽約新的公司。

根據具體情況分析
1.合同不簽辭職，讓單位出具解除就業協議書證明，回學校去辦改派手續，至於單位會不會刁難，這要看單位了。
2.簽合同後辭職，讓單位出具解除勞動合同證明，到新的單位後，讓新單位（有檔案管理權）或者新單位的檔案託管單位（一般是人才市場）開調檔函給原單位調檔就可以了。
3.三方協議一旦簽署，就意味著大學生第一份工作就基本確定。因此，應屆畢業生要特別注意簽約事項。大學生簽三方協議前，須認真查看用人單位的隸屬，國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事接收權。民營企業、外資企業則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工，協議書上要簽署他們的意見方能有效。應屆畢業生還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所了解。

法律依據：《中華人民共和國民法典》第五百六十二條當事人協商一致，可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的事由。解除合同的事由發生時，解除權人可以解除合同。第五百六十六條
合同解除後，尚未履行的，終止履行；已經履行的，根據履行情況和合同性質，當事人可以請求恢復原狀或者採取其他補救措施，並有權請求賠償損失。

『伍』 撤銷三方協議如何辦理

撤銷三方協議如何辦理

在生活中，大家逐漸認識到協議的重要性，簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。那麼什麼樣的協議才是有效的呢？下面是我收集整理的撤銷三方協議如何辦理，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

三方協議撤銷辦理

1、點擊左側功能「三方協議撤銷辦理」功能，頁面右側展現撤銷申請信息；

2、系統載入出三方協議信息，包納稅人識別號、納稅人名稱、增值稅等三方協議號、城建稅等三方協議號、營業網點、銀行名稱、繳款賬號名稱、繳款賬號申請人等信息，首先點擊「保存」按鈕，彈出驗證窗口，用戶輸入納稅人識別號；

3、點擊「驗證」按鈕，驗證成功即可保存，系統給予相應提示（三方協議撤銷申請保存之後，可到申請狀態跟蹤模塊查詢辦理進度）。

三方協議作廢辦理

1、點擊左側功能「三方協議作廢辦理」功能，頁面右側展現作廢申請信息；

2、系統載入出三方協議信息，包納稅人識別號、納稅人名稱、增值稅等三方協議號、城建稅等三方協議號、營業網點、銀行名稱、繳款賬號名稱、繳款賬號申請人等信息，首先點擊「保存」按鈕，彈出驗證窗口，用戶輸入納稅人識別號；

3、點擊「驗證」按鈕，驗證成功即可保存，系統給予相應提示（三方協議作廢申請保存之後，可到申請狀態跟蹤模塊查詢辦理進度）。

查詢三方協議的申請簽署、停用

1、點擊左側功能「業務辦理查詢」功能，頁面右側展現業務辦理信息（默認顯示所有的業務信息）；

2、查詢：選擇申請起止時間或業務名稱或簽署申請處理狀態，點擊「查詢」按鈕，下方列表顯示符合條件的信息，包括受理號、申請時間、劃繳稅款協議號、銀行營業網點代碼、繳款賬戶名稱、繳款賬號、開戶銀行行號、清算銀行號、業務名稱、當前狀態以及說明；

3、導出：點擊「導出」按鈕，可將業務信息以excel表格形式導出保存至本地電腦。

拓展：解除三方協議書需要哪些手續？

一、解除三方協議書需要哪些手續

1、不需要解約證明，只需要公司把公司保留的那份協議還給你，並在協議上寫明協議解除，並加蓋公章就行了。

2、拿老協議（公司聯加你個人手上的那聯），去學校作廢老協議，然後學校會給你一份新的三聯協議，讓你去和新公司簽協議。注意：一定要拿回公司聯。且公司聯上有解除協議申明加蓋公章的，才能和學校換新協議。否則學校不能給你新協議的。

3、大學畢業生進公司一定要簽三聯就業協議才行，這是大學生就業的特殊程序，企業要有就業協議才能辦大學生就業手續。不簽三聯單的，直接和公司簽勞動合同的話就等於是以社會招聘形式進公司，而不是大學生就業形式。

當然，實質上也沒太大不同，主要是國有企業要走程序，私人企業或者外企的話，不簽三聯單也不是絕對不行。但是三聯單是保護大學生就業的一個程序，當然同時也保護企業招聘大學生，所以80％以上的大學生就業都簽三聯單的。

二、不簽三方協議畢業有影響嗎

三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。三方對於學校來說是統計就業率用的。對學生而言，只有你簽署了三方協議，拿回學校，專學校才會在你畢業後將派遣證發給你，而你拿著派遣證到你工作的單位報到，就此開始計算工齡，你也就擁有了幹部身份。報考公務員，一些國有企業、事業單位的招聘、錄取，如果沒有幹部身份就會有一定的影響，甚至可能無法到該單位工作；還有一些職稱的認定、評定，工齡的審核屬等也和幹部身份有關；將來進入公務員序列提干或者評定職稱，也需要有幹部身份；有些地方（比如深圳）入戶也會要求幹部身份。不簽三方協議，影響的`可能是學校所謂的就業率，但如果學生符合畢業條件，學校必須正常辦理畢業手續，不簽三方協議，不對學生畢業產生任何不利影響。

三、入職三方協議的有效期是多久

三方協議的有效期限是三年。

如果原協議具備勞動合同的基本條款，比如約定了明確的報酬、期限、工作性質，那麼應當視為勞動合同，只要之後未有新的合同取代或變更，那麼雙方應當履行，應當是有效的，但你提到試用期的問題，是書面約定還是口頭約定，如果有證據證明，那麼應當視為對原合同的變更。

『陸』 應屆生已經簽了三方,又考上事業編,怎麼辦

解決方法：應該聯系第一份企業，讓他們給你解約證明（當然可能得交違約金，去公司財務部），然後拿著證明去學校就業指導中心，再領一份三方協議，簽約第一份單位不給你開解約證明，那你就要耐心請求他直到開證明。

如果你已經簽了三方，又考上了編制內工作，那麼需要與之前的用人單位辦理解約，該賠違約金的賠違約金，讓原單位出具解約函，拿著舊的三方協議、解約函和解約申請表去找學校領取新的三方協議．如果有考公、考研、考編的打算，就不要隨便簽三方了，可以找檔管家辦理畢業生人事代理，這種方式可以辦理改派或者解約，都不涉及違約金。

相關信息

三方就業協議書是國家教育部統一印製的，主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業協議書制定的依據是國家關於高校畢業生就業的法規和規定，有效期為：自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間。

而勞動合同是受《勞動法》和《合同法》的限定和保護，有些用人單位如許多外企在確定錄用時（註：在到用人單位報到前），就同時要求和畢業生簽訂一份類似勞動合同的協議；而更多的用人單位則要求先簽「就業意向書」，畢業生報到後再簽訂勞動合同。

以上內容參考：網路-三方協議

『柒』 簽了三方後公務員考上了怎麼辦

簽了三方後公務員考上了可以書面告知對方後，解除三方協議。

因為三方協議明確規定，「乙方在畢業離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或者參加國家及地方誌願服務目」，「經書面告知對方後，本協議解除」。

『捌』 考上事業單位可以毀約三方協議嗎

法律分析：可以毀約，但一般需要承擔違約責任，支付違約金。在原來的簽約單位交了違約以後（如果用人單位非要求繳納不可），讓你原來簽約的公司給你出具一份解約函，收回全部各聯三方協議表格，回學校辦理新的三方協議，學校定期向學校所在省級教育廳辦理領取三方協議更改手續，然後你就可以以應屆畢業生的身份重新找工作了。沒有什麼影響。

法律依據：《中華人民共和國勞動法》第一百零二勞動者違反本法規定的條件解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的保密事項，對用人單位造成經濟損失的，應當依法承擔賠償責任。

『玖』 考上事業單位可以毀約三方協議嗎

1.理論上來說不可以，在考上事業單位簽訂三方協議之後是不可以毀約的。如果真的想要毀約，由於違反了協議，需要承擔違約責任，支付違約金。對用人單位造成經濟損失的，應當依法承擔賠償責任。這可不是一筆小數目，小編並不建議大家這樣做。因此，大家在擇業，考慮進入事業單位前，就是考慮好未來的發展前景，這份工作是否是適合自己的。

2.其實，考上事業單位也不失為一個好的選擇，工作比較穩定，只要在工作中沒有很大的錯誤或者是過失，就不會面臨被辭退的風險。目前事業單位的制度也逐漸向公務員靠攏，各方面的待遇都有所提高，也增加了相應的補助補貼，提高了基本工資。

考上事業單位可以毀約三方協議嗎