省考和事業編考哪個

A. 國考、省考和事業單位哪個好考

定義
1、國考：國家公務員考試，簡稱「國考」，是國家部、委、署、總局招考在中央國家機關的工作人員的一種方式。例如：稅務局、國家部委、國家統計局、國家鐵路公安、銀保監會、海關總署、地方海關、海事局、出入境檢驗檢疫、邊防站等。
2、省考：地方的公務員考試，地方各級黨政機關，社團等為招錄機關工作人員和國家公務員而組織進行的各級地方性考試，一般簡稱省考。由各省自行組織。
3、事業單位考試：地方事業單位單獨招考或者幾個地區事業單位統考，事業單位是由國家政府領導的基層，進入事業單位是事業編制，不屬於公務員。事業單位的明顯特徵為中心、會、所、站、隊、院、社、台、宮、館等字詞結尾。這些事業單位往往是自給自足的方式，不全接受政府撥款。招考情況有全國事業單位聯考、地方事業單位考試、單位自己組織的事業單位考試。（也是國家重點關注的編制腐敗高發）
考取編制的區別
國考大部分由國務院直屬機關單位公務員，屬於公務員行政編制。但是也會有一些參公崗位，比如中國婦聯、文聯等部分崗位屬於參公，參公的意思就是：參照公務員法管理的工作人員的簡稱，而參公機關人員和公務員的區別只是編制的區別，其他完全根據《公務員法》參照。
而省考崗位中也會存在公務員行政編制、參公機關人員、參公事業單位事業編制。公務員走的是行政編，比如未來會晉升為股級幹部（科長），處級幹部等，事業編主要是走職稱，比如某某水利局工程師。（其實在單位當中也會存在一定的鄙視鏈，所以很多事業單位的人員也著手考公務員）
所以大家報考崗位的時候可以關注一下公告當中的細節。
薪酬福利的區別
國家公務員工資來源於國家財政局進行撥款，基本上全國的薪酬大同小異。
省考崗位根據不同機關單位，由當地省財政局撥款。所以往往杭州市省機關單位公務員的待遇比較好。
事業單位也會根據當月效益，由獎金績效等。
發展前景
從編制來看，如果你想著未來能夠有一定的權力來服務人民，那麼可以走行政編。但是晉升難度會很大。
事業單位很多考生也會先做合同工，做一個編外人員，熟悉工作之後，考取本單位編制。
當然國考，尤其是國家部委，直接由中央管控，那麼其發展空間必然會比其他單位要好，比如國考的稅務局、海關、海事。一名海關通關人員，基本上信息很閉塞，除了認識本單位的工作人員，可能會接觸到邊防站、海事局的人員，未來的發展也處於海關總署當中。大家可以權衡。
考試區別
國考從題目難度來講會更大一點，而且就2020年山東為例，山東地區招錄1185人，738個職位，但是在山東的職位報名人數為54920人，通過審核總人數為50850人，競爭壓力極大，熱門崗位千人競爭一個名額。筆試內容基本為行測、申論，外交部等會考察外語，警察類也會有一定的專業知識。而面試由本單位出題，差距就會比較大了，鐵路公安面試有視頻題目，國家統計局有數據材料分析題，銀保監會有金融相關專業面試等，
省考基本上也只是考察行測和申論。面試各省也會有一些區別，可能重點題型不一樣，但是考察類型基本都是普通結構化，也有例外，四川省考會考察材料題面試，吉林省考考察無領導小組討論面試，會有一些區別。
事業單位筆試考察嘗試、寫作、綜合應用能力（根據不同類型，如果是聯考D類，會考察相關教師行業的題目，比如辨析題、應用題等）。

B. 事業單位與省考公務員哪個更簡單一些

肯定是省考啊，行測很考驗水準，競爭也大

C. 省考和事業單位有哪些區別，哪個好考一些

一、發起機構不同
國家：中組部和人力資源社會保障部。
地方：省、市委組織部和人力資源社會保障廳各用人單位上報崗位需求。
事業單位考試發起機構是：各用人單位的人力資源社會保障部門。
二、筆試組織實施機構不同
公務員：人力資源社會保障部公務員管理司、各省、市人力資源社會保障局所屬人力資源社會保障考試中心或公務員管理局。
事業單位：用人單位委託省級和地級市的人力資源社會保障廳局所屬人力資源社會保障考試中心試題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行試題組織實施。
三、舉辦的統一性不同
公務員考試每年一次，各省、市一般每年招考一次，有的2次，警察招考可能單獨舉辦。
事業單位無全國招考，多為全市和縣級統一招考，一般是各個單位發公告招考。
四、報名方式不同
公務員多是網路報名，事業單位考試一般規模大的採取網路報名，人數少的採取現場報名。
五、筆試考試科目不同
公務員筆試國家均只考行測、申論，個別省有公基和專業課，警察加體能測試和心理測驗。
事業單位考試一般考行測(多含公共基礎)、申論或行測、申論與公文寫作、專業測試。
六、分數計算方法不同
國家公務員會設置總分最低線，個別設單科最低線。
事業單位考試筆試和面試基本上各佔一半，有的46開，一般無最低分數線。
七、人事編制不同
公務員有行政編制：主要是管理人才。行政編制按級別劃分，如：國家級、省部級、廳局級等。
事業單位是事業編制：主要是專業人才。事業編制按職稱劃分，如：正高級、副高級、中級等。
八、面試考試組織方式不同
國家公務員由人力資源社會保障部通知用人單位。北京市考試：市人力資源社會保障局公務員管理處試題並組織實施(非考試中心)
事業單位在人力資源社會保障機構指導下自己組織。
九、招考公告發布網站不同
公務員考試招考公告在國家人力資源社會保障網站。各省公務員考試則發布在各省人力資源社會保障考試中心網站。
事業單位在各級地方人力資源社會保障人才網站，發布網站是各用人單位官方網站。
十、試題難度不同
公務員考試較難。
事業單位考試相對較容易。
十一、上報職位需求不同
公務員考試由用人單位將職位需求數量和描述上報國家人力資源社會保障部公務員管理司(國家)、人力資源社會保障考試中心(省)。
事業單位考試由本單位人力資源社會保障部門自己決定，報上級主管部門批准。
十二、報名審核不同
公務員考試是各用人單位分別派人審核自己單位的報考者。
事業單位考試一般審核環節和報名環節同時進行。

D. 省考和事業單位哪個好考

省考和事業單位相對來說省考的難度大一些，事業單位的考試內容比較廣泛一點。
公務員/事業單位考試培訓機構很多，各有各的長處優勢，但不管在哪學習，重點還是靠自己，要靠平時的練習。
另外選擇培訓機構首先要選擇權威的公務員/事業單位培訓機構，通過最正規的途徑和方式開展培訓工作。其次要了解培訓人數及通過率；再次了解師資團隊力量是否雄厚，一個好的老師會讓你的備考事半功倍；最後是否有完善的一體化服務體系，從聽課證制度、教學班主任制度等一系列制度，適合自己的就是最好的。

E. 省考和事業編哪個容易考

您好！這個主要是題型和難易度不一樣。一般來說，公務員考試的難度和題量(型)較難和較多。事業單位考試的難度和題量(型)較易和較少。公務員考試主要是考《行政職業能力測驗》和《申論》。事業單位考試主要是考《行政職業能力測驗》或《公共基礎知識》和《專業知識》，有時也會考《申論》，具體考試內容要看公告詳情。因為事業單位目前招考最多的工作人員主要是技術性的。《申論》涉及到的不多，
《專業知識》的考試更側重於與本崗位有關的基礎知識，不會太難，但是很全面，一般考試的最後會有一個論述題。

F. 事業編和省考哪個更好考

就個人的發展來說還是省考比較容易成材就考試的難度來說，肯定是事業編比較容易相對於相對於公務員來說事業編還是稍微差一點。

G. 國考、省考和事業編這三個都有什麼差別，考哪個最好

國家招考和省招考，都是辦事人員，簡單點說，招考即備案機制不同。國考的招錄單位是中央機關及其直屬單位。國家考的、省考的和事業編的有什麼區別，建議考哪個好？事業單位一般是由一些事業單位招聘，如科研單位、教育單位、文化單位、醫療機構等。雖然你是在地方政府，但你是受中央政府監督的。那麼省級考試呢？

分析一下國考比省考好，就是國考比省考穩定，中央直接管理的當然穩定。穩定的缺點之一是相對封閉，一步步晉升。省考的缺點是事情太多，要處理的問題也很復雜，因為你要在當地做執行的事情。但是如果你做的事情多了，你就會成長得更快，你會遇到更多的人，所以你有更多的選擇。這個領域是相對開放的。所以聽完我的講解，你會發現國考和省考不一定誰更好，看你更適合什麼，國考更穩定，當然最好直接參加國考，平台大機會自然多。其次是省考；再者，如果自己有一技之長，想發揮自己的專業能力，那就報名參加一個事業單位，從事相關專業領域的事情。

H. 事業單位好還是省考好

省考成功，就是公務員了。
公務員的工作更穩定些，工資福利待遇中等，受人們尊重。
所以，省考比事業單位要好些。

I. 事業單位考試和省考哪個難

事業單位考試和省考哪個難

省考難！一般來說事業單位的競爭會比省考小，每年的報考人數都有上升趨勢，事業單位的平均競爭一般會比省考低，主要是因為事業單位招考的人數相對來說要比省考多，相比較而言事業單位上岸的機會會更大一些。而且事業單位的招聘比較頻繁，考試的機會也會比較多，考生一年會有很多次事業單位的報考機會，但是省考一般一年只會組織一次招聘，事業單位機會更加多，上岸幾率更大。省考考試內容也會比事業單位難。總體而言省考比事業單位難考。

事業單位考試資料領取

事業單位報考要求

事業單位的報考要求各個地區都不太一樣，具體的需要看相關的公告，上面會有詳細的介紹。一般事業單位會有一些共性的招聘要求即：考生需要擁有我國的國籍；考生需要遵守我國的憲法和法律，不能有違法亂紀行為；考生需要年齡在18-35歲之間，應屆碩士博士研究生可以適當放寬到40歲；考生需要擁有一個良好的身體和心理條件；考生需要擁有大專及以上文憑；考生需要擁有一個良好的品行；考生需要滿足職位要求的資格條件。以上只是報考的基本要求，具體的職位要求需要大家參考職位表，上面會有詳細的介紹。

事業單位怎麼選崗

大家可以根據職位表選擇崗位，使用篩選功能把自己可以報考的崗位篩選出來，然後根據自己的情況選擇一個合適的職位進行報考，大家可以考慮自己的興趣愛好以及專業特長等，也可以選擇競爭小的職位進行報考，一般崗位要求比較多喝具體的競爭會小一些，因為可以報考的人會很少。對於一些限制少的崗位看似好像要求低比較好考，其實競爭很大，反而不容易上岸！

事業單位考試和省考哪個難

J. 事業單位與公務員哪個好考一些

事業單位更容易一些。

一、公務員與事業單位考試的競爭比方面

在一般的情況下，考公務員會比考事業單位難度大。以廣東省考為例，2018年的報考人數為34.9萬，招錄人數為10929人，競爭比為32:1，2019年的報名人數為38.5萬，招錄人數為10417人，逐年報考的人數在上升，招錄人數卻在下降，競爭比上升到37:1。

二、公務員與事業單位的考試內容方面

從考試內容方面來看，公務員考試比事業單位考試的難度更高一些。公務員考試主要分筆試和面試，筆試主要考行測和申論，部分職位加有專業測試。

如審計機關、公安機關職位等，普通職位總的考試成績中，筆試佔60%，面試佔40%，當然也有些省份筆試和面試各佔50%，有專業測試的職位則不不同。

三、公務員與事業單位考試的招考方面

從招考公平度方面出發，公務員比事業單位招考過程更加透明，面試的過程是全程錄像的，公平公開，考生的成功率也就更高大，而事業單位考試是由各自單位組織的，有時筆試和面試成績不公布，對取勝的概率難度反而增加了。