公務員離職多久可以考事業編

1. 公務員考上以後工作一年辭職，多久以後才能再考

公務員考上以後工作一年辭職，等於試用期內辭職，5年之後才能再考了。根據公務員法的相關規定，新錄用公務員包含試用期在內的最低服務年限為5年，而一般情況下，公務員的試用期都為1年。

新錄用的公務員如果想順利的辭職並不影響下一次的公務員考試的話一定要有一個非常合情合理的理由，不然的話是會對以後的公職考試存在很大的影響的。畢竟試用期內的公務員被取消錄用其個人檔案是會被裝進個人申請和取消錄用批復的，並且會被作為下次公職考試政審的重要依據。

試用期內的公務員在未被取消錄用之前是不可以再報考其他公職考試也不能進入到企事業單位的，除非你已經獲得了取消錄用的批復，不然即便你偷偷報考，存在你檔案裡面的審批書上的時間在政審時是很容易被發現的。

拓展資料

試用期內被取消錄用的情形有：

一、新錄用公務員試用期滿考核不合格的，取消錄用。

二、新錄用公務員有下列情形的，應當取消錄用：不履行或者不正確履行工作職責，工作嚴重失誤或者給國家和人民群眾的利益造成較大損失和不良影響的；在參加公務員錄用考試的報名、考試、體檢、考察等環節有嚴重違紀違規行為的。

在參加國家法定考試中有嚴重違紀違規行為的；應當給予降級以上處分的；受到刑事處罰或者勞動教養的；有公務員法規定的應予以辭退情形的；法律、法規規定的其他情形。已經辦理錄用審批或者備案手續的人員，非因不可抗力因素未按規定時間報到的，取消錄用。

2. 公務員辭退後可以考事業單位嗎

【法律分析】：走正常流程辦理辭職是不會有影響的，但是單位辭退是有影響的。
服務年限不滿2年（含試用期）的公務員和參照公務員法管理機關（單位）工作人員，被辭退未滿5年的公務員和參照公務員法管理機關（單位）工作人員不得報考，單位如果同意辭職，就能報考。
單位如果不同意辭職，自動離職則按照《公務員法》屬於單位辭退，五年內不得報考，公務員試用期內可以辭職，但按照國家人力資源與保障部規定，試用期內辭職的公務員3年內不得報考公職。
公務員辭職，是指公務員根據本人意願提出，並經過任免機關批准，依法解除其與機關的職務關系，或者擔任領導職務的公務員依照法律規定的條件和程序辭去所擔任的領導職務。
【法律依據】：《事業單位公開招聘人員暫行規定》 第九條 應聘人員必須具備下列條件：
（一） 具有中華人民共和國國籍；
（二） 遵守憲法和法律；
（三） 具有良好的品行；
（四） 崗位所需的專業或技能條件；
（五） 適應崗位要求的身體條件；
（六） 崗位所需要的其他條件。

3. 試用期公務員辭職後多久後可以再考公務員

這種情況首先要知道你在之前考公務員的時候是否有服務期限，如果有服務期限你也就自己辭職，那是不可以的，五年之內不能夠再參加公務員的考試。如果沒有服務期限，那麼當時辭職也是經過了組織人事部門同意批準的，那麼今後再考公務員就沒有問題了。
而且對於我國的法律法規也有相關的規定，公務員和參照公務員管理法的機關單位工作人員被辭退未滿五年不得再參考公務員。如果你是按照正常程序辭職而不是被辭退的事，之後是可以繼續考的，但是如果已經超過35歲的話，那麼也不能夠再考了。還有就是之前考過公務員，並且在公務員隊伍工作過重新考的話，還是有比較大的優勢的。
對於大部分辭職或者是辭退的公務員來說，除非過了五年期限，一般是不能夠再考公務員兒的，不過在這里也有一個例外，那就是在試用期那一年沒有做公務員登記。在自己公務員的身份沒有被登記之前就辭職了，那麼是可以隨時都考公務員的，但如果已經被登記了，那麼就只能再五年後。

4. 事業單位在編人員辭職後可以考事業單位嗎

1、正常辭職是可以再考的，只要你沒有什麼負面因素存在。

5. 事業單位辭職可以再報考事業編、公務員嗎

可以。

事業單位辭職後還可以報考事業單位，但需要在最低服務年限已滿的情況下。原定的服務期未滿，即使已經解除了勞動合同，或者開除、辭退、本人辭職等情形下，也不允許參加其他機關事業崗位的招考。

事業單位考試注意事項有：

1、需要注意報名條件，其次查看職位表，確定自己想報的職位。

2、確保報名信息的真實准確性，報考者應按照要求完整、真實填寫本人報名信息，否則系統將無法提交考生報名信息，招聘單位無法進行審核。

3、每位報考者只能報考一個崗位，報名與考試時使用的身份證件必須一致。

4、應聘者要對填報信息的真實性、准確性負責，提供虛假錯誤加分信息的招聘者，取消招聘資格。

6. 河南公務員辭職可以考事業編嗎

公務員辭職後可以報考事業單位。法律依據如下：
《事業單位公開招聘人員暫行規定》第九條規定，應聘人員必須具備下列條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）崗位所需的專業或技能條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需要的其他條件。

7. 在職公務員辭職未滿5年不得報名參加2020國家公務員考試

要注意「辭退」和「辭職」的區別，辭退是被動的，因為你自身原因，或是犯錯誤或是不能勝任工作等，被單位辭退，辭職是主動的，是你自己不想繼續幹了，單位又同意你離開，這叫做辭職。

而規定中指的是被辭退未滿5年的公務員和參公事業單位工作人員，所以主動辭職的不在限考范圍內。但是仍舊要提醒在職公務員想辭職再次報考的考生：

首先，如果當初你報考的職位有最低服務年限，是不允許辭職的。

其次，想要辭職必須要與單位協商好，如果單位不同意而你自動離職，視同為辭退處理。

最後，在編的非參公事業單位人員是可以報考的，但前提也是需要單位同意，如果最後單位不同意，不給調出檔案，即便考上你也沒有辦法入職上崗。

所以，如果沒有服務年限的已經辭職的公務員想再次報考，不用顧慮太多哦，安心復習即可。

8. 公務員 試用期辭職 可以考事業編嗎

延邊中公教育為您解答
1、涉及到一下幾種情況的是不允許辭職的，所以就更不能再考了。
一、在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規定的脫密期限的；
二、重要公務尚未處理完畢且須由本人繼續處理的；
三、正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
四、法律、行政法規規定的其他不得辭去公職的情形。
2、新錄用公務員試用期管理辦法第二十六條 新錄用公務員不得報考其他機關的公務員和到企事業單位應聘。所以你申請取消錄用未獲批准前是不能再參加其他考試的，你偷偷報考了，但是取消錄用審批書是註明時間並存在檔案里，政審是很容易被發現的。
3、各地簡章公告要求不一樣，建議咨詢當地人事部門。事業單位試用期辭職或公務員試用期考事業單位的，全看具體事業單位的規定，還是比較寬松的，至於現在是國企試用期或公務員辭職考國企的，就更不是問題了。

9. 事業編辭職多久能考公務員

事業編內辭職，5年內不允許參加同類招考。

事業單位帶編制人員的人事檔案一般在當地人社局，事業單位的辭職需要層層審批的，而且解除勞動關系的審批表和函件會歸檔入你的人事檔案。

事業單位有固定崗位或者服務期限要求的，比如三支一扶等政策性安置人員，特崗教師、公費師范生、公費醫科生等，服務期限一般為5年、6年，服務期未滿，同樣不能參加招考。

原單位或者主管部門，也不能私自違規放任有服務期限人員參考，即使辭職不僅5年內不得參加招考，公費師范生、公費醫科生等還必須按合同規定，進行經濟賠償。