⑴ 事業單位錄取流程
事業單位招聘流程為報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、政審、公示、人社局下錄用批文、報考單位通知報道。
一般情況來說,對通過筆試、面試、體檢、政審後的事業單位擬聘用人員的公示期為7至15天,若公示期內未接到擬聘用人員的不良信息舉報,當地人社局就會下發錄用批文,接著便是報道上崗了。從公示期結束到通知上崗的時間根據各地用人單位的實際情況不同,短則一個星期,長則兩個月。
建議在職報考的考生現行了解所報考崗位的福利待遇和工作實際情況,與現任職位相比較後確定到報考的事業單位任職,可在公示期結束後辭職並辦理工作移交,等待報道通知。
事業單位的工資制度類型:
1、教育、科研、衛生等 事業單位,根據其專業技術人員比較集中,工作人員的水平、能力、 責任和貢獻主要通過其專業技術職務來體現的特點,實行專業技術職務等級工資制。
2、地質、測繪和交通、海洋、水產等事業單位, 由於從事野外或水上作業,具有條件艱苦、流動性大和崗位責任明 確的特點,實行專業技術職務崗位工資制。
3、文化藝術表演團體, 根據藝術表演人員成才早、舞台青春期短、新陳代謝快的特點一,實 行藝術結構工資制。
4、體育運動員,根據其技術要求高、競爭性強、 成才早、交替快的特點,實行體育津貼和獎金制。
5、金融單位,根 據其擔負著貫徹執行國家金融政策和參予調控國民經濟的特殊任 務的特點,實行行員等級工資制。
⑵ 事業單位入編需要經過什麼程序
在職人員考上事業單位後入編需要辦的手續:被事業單位錄用後,管轄所在單位的組織部門會通知與原單位辦理離職手續,具體是本人提出申請,所在單位批准,所在地人事部門同意後下編,除本人申請外,其餘手續由原單位辦理。辦理完離職手續後,持證明到組織部門報到,新單位會辦理上崗手續。
機關事業單位工作人員,入職後按照相關規定,簽訂合同期一般為五年,享受事業單位工作待遇。調動的程序:首先接受單位同意接受,給現在工作的單位或者教委發一份商調函,現在單位同意放人還要教委簽署意見,然後就可以去人事局辦理正是調動手續。
(1)遵守憲法和法律;
(2)具有良好的品行;
(3)崗位所需的專業、能力或技能條件;
(4)適應崗位要求的身體條件。
⑶ 事業單位招聘資格審查是如何進行的
審查流程如下:
1、根據考試總成績,按計劃招聘人數從高分到低分按1:1的比例,確定參加考核、體檢的人員。
2、參加面試人數達不到規定比例的崗位,該崗位擬參加考核、體檢人員的考試總成績,不得低於同類招聘崗位中其它崗位的考核、體檢人員的最低考試總成績。
3、如報考同一崗位中出現應聘人員考試總成績相同,則按筆試成績由高分到低分確定考核體檢人選。
4、考核內容包括德、能、勤、績、應迴避及報名資格復審等全面情況,根據招聘崗位的要求,可採取多種形式,全面了解被考核對象的思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等方面的情況。
5、體檢標准按照公務員錄用通用體檢標准執行,國家另有規定的從其規定,體檢費用由醫院按收費標准實收。
事業單位工薪編制是工勤。事業單位的明顯特徵為中心、會、所、站、隊、院、社、台、宮、館等字詞結尾,例如會計核算中心、衛生監督所、司法所、銀監會、保監會、質監站、安全生產監察大隊等。
參公事業單位是指人員使用事業編制,參照公務員法進行管理。參公改革之後的事業單位在省公務員招考中招考,普通事業單位在事業單位招聘中招考。
事業單位編制分類
1、參照公務員法管理事業單位
使用事業編制,但須參加公務員考試。
2、全額撥款事業單位
又叫全額財政撥款事業編制,多為一些公益性事業單位,如圖書館、文化館、博物館、學校等。
3、差額撥款事業單位
由財政進行差額撥款,待遇和收入在一定程度上掛鉤,如醫院和部分景點等。
4、自收自支事業單位
實際上與企業差不多,待遇和經營狀況息息相關,多為一些服務型事業單位,如設計院等。
⑷ 事業編制考試報名由什麼單位審核審核
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事業單位考試又稱事業編制考試,這項工作由各用人單位的人事部門委託省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業單位,考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單,部分單位自行命題組織實施)。目前尚無全國和全省、市統一招考,最多縣級各個單位統一招考 ,一般規模大的採取網路報名,人數少則現場報名。
如有其它疑問,歡迎向天星培訓網路知道團隊進行提問。祝您生活愉快。
⑸ 事業單位錄用都是什麼樣的形式和流程程序都有哪些
1、用人單位確定擬錄用人員。
2、擬錄用人員在原招聘信息發布的范圍內公示不少於7天。
3、用人單位填寫《事業單位錄用人員備案表》,報上級主管部門審核。
4、用人單位將審核後的《錄用備案表》報送相關人力資源社會局備案。
5、用人單位與錄用人員簽訂聘用合同,並到相關人才服務中心辦理正式聘用手續。
事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構,但不屬於政府機構,與公務員是不同的。根據國家事業單位分類改革精神,事業單位不再分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位,而分為公益一類事業單位、公益二類事業單位 。
根據「公務員考試面試第一號微信公眾號」編輯近年的教學、總結發現:事業單位招考與公務員錄用考試最大的區別在於:事業單位更加突出崗位、行業業務、法規。不考申論但要考作文,文員類崗位還要考應用文寫作。如果參加過公務員考試或者培訓再考事業單位就駕輕就熟,容易得多了。
⑹ 事業單位政審流程是怎麼樣的
事業單位政審以面審和函審兩種形式為主,流程如下:
1.面審:面審首先會告知考生,將要進行面審,然後約定好面審的時間,確定好需要談話的對象,考生在接到面審通知之後,需要按照要求配合面審,政審開始之後,還會和考生的老師或者領導、同事、同學談話,了解考生的基本情況,再收集鑒定資料,並且讓考生學校或者單位蓋章,最後一個環節是審閱檔案,這是比較重要的一個環節,會核實考生的基本信息,並查看考生報考時所填寫的信息是不是真實的。
2.函審是採用來函審查的方式進行的,招考單位會向考生所在的學校或者單位發函,告訴對方提供所需要審查的資料,比方說考生檔案,工作或者學習的鑒定,還有些材料是需要考生自己去准備的,准備好提供給招考單位即可。
事業單位政審流程是怎麼樣的
⑺ 事業單位考試的具體流程是什麼
1、報名時間
事業單位考試原來尚無全國和全省、市統一招考,最多縣級各個單位統一招考,現在在各地逐步由州、市級統計編制進入計劃、統一組織考試、統一錄用。報名考試安排一般為上、下半年或者春季、秋季及季度來實行考試。
2、報名方式
事業單位考試報名方式,一般規模較大的採取網路報名,網路報名通常有以下幾個步驟,網上提交報考申請,資格審查,網上繳費,現場確認。更多事業單位報名考試你可以公職考試查看。
3、報名條件
依據不同的事業單位崗位要求而有所不同,報考條件以事業單位招聘公告中的報考條件或要求為准!
可參加事業單位報考基本條件:
a.具有中華人民共和國國籍;
b.遵守憲法和法律;
c.具有良好的平行;
d.崗位所需的專業或者技能條件;
e.適應崗位要求的身體條件;
f.崗位所需的其他條件
三、資格審核、繳費
四、筆試
五、面試資格復審
六、面試
七、體檢
八、政審
九、擬錄用公示
具體流程建議參看具體考試公告。
⑻ 事業單位復審是審什麼
事業單位復審是審人員信息是否與本人相符,並且考察本人。
事業單位面試資格審查需要提交報名登記表、筆試准考證、戶口簿、身份證、畢業證書、學位證書、就業推薦表、教育部學籍在線驗證報告等材料,具體要准備什麼材料要看各個單位的要求,每個單位和崗位所需的材料有所不同,比如說報考教師崗位的考生需要提交教師資格證等。
一般事業單位考試會有三次資格審查。第一次設置在考生報名之後,相關部門會對考生的基本信息進行基本審查,通常考生提交報名後的一到兩天可以審核完成。審核通過在報名系統裡面可以明確看到通過字樣。第二次資格復審就是筆試成績公布後,對考生進行資格審查。最後一次資格審查就是大家常說的政審。
事業單位筆試考試結束後,會有筆試成績的通知。此環節結束後,人社局網站會自行公布此次公開招聘的面試資格復審通知,其中會包括資格復審人員名單,考生可以下載附件下來進行查看。如未在網站公布,會以簡訊或者電話形式通知考生。
一般事業單位資格復審大致流程如下:
(1)到資審人員處提交崗位所需的學歷、學位證等所有資審材料以及報名表3份,資格人員審查合格後,市直單位的由用人單位及主管部門在報名表上簽字蓋章,縣區屬單位的由用人單位、主管部門、人社局在報名表上簽字、蓋章,留資審材料復印件;
(2)考生將審核單位簽字蓋章後的1份報名表交收費處,收費處憑審核通過的報名表收取面試費。
事業單位面試資格審查是通過相關的證明材料,來核查報考人員報名信息的真實性,需要提交崗位要求的材料。資格審核一般在出筆試成績後一周左右就進行審查,主要是由招考單位及其上級主管部門負責,以現場復審的方式為主,但也有些單位採取郵寄復審及傳真復審等方式。
法律依據
《事業單位工作人員申訴規定》
第二條
事業單位工作人員對涉及本人的人事處理不服的,可以依照本規定申請復核;對復核結果不服的,可以依照本規定提出申訴、再申訴。法律法規對事業單位工作人員申訴另有規定的,從其規定。各級黨委管理的事業單位領導人員的申訴,依照幹部人事管理許可權,按照有關規定辦理。
第三條
處理事業單位工作人員申訴,應當堅持合法、公正、公平、及時的原則,依照規定的許可權、條件和程序進行。
第四條
事業單位工作人員提出申訴,應當以事實為依據,不得捏造事實,誣告、陷害他人。
第五條
復核、申訴、再申訴期間不停止人事處理的執行。
事業單位工作人員不因申請復核或者提出申訴、再申訴而被加重處理。
第六條
復核、申訴、再申訴應當由事業單位工作人員本人申請。本人喪失行為能力、部分喪失行為能力或者死亡的,可以由其近親屬或監護人代為申請。
⑼ 事業單位招聘考試資格審查的內容包括哪些
事業單位資格審
在面試前,應聘者要按照招聘單位的要求提供身份證、畢業證、學生證、職稱證書、單位同意應聘證明、崗位所需要的其他材料及能證明個人能力、資歷(經歷)的有關材料和主要工作業績證明材料等(原件和復印件)。凡不符合報名條件或弄虛作假的,或未在規定時間內接受資格審查者,將取消應聘資格。資格審查貫穿招聘全過程,如個人條件不符合申報崗位要求,隨時發現均取消其應聘資格。
應聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復印件參加面試資格復審。在職公務員(參照公務員法管理人員)報考的,須經單位同意,並在資格復審階段提供單位同意報名的書面證明材料。不按照指定時間地點參加資格復審或應聘人員資格復審不合格的,取消面試資格。出現的面試人選缺額,按該崗位筆試成績依次遞補。
單位同意應聘證明、崗位所需要的其他材料及能證明個人能力、資歷(經歷)的有關材料和主要工作業績證明材料等(原件和復印件)
事業單位統考資格復審流程
一、資格復審對象:
經筆試後進入面試的人員。
二、資格復審時間和地點:
參考自己報考地區的資格復審公告中的時間與地點。
三、資格復審程序:
1、初審:考生攜帶相關材料到現場招聘單位攤位進行初審;
2、復審:到人社部門攤位進行復審;
3、登記:復審合格的考生將《資格復審表》一份交登記處,辦理登記手續、並領取相關通知。
4、存檔。考生將另一份《資格復審表》返回單位存檔。
四、資格復審須提供材料:
1、考生攜帶《資格復審表》一式兩份(下載並列印,填寫好完整信息,加貼二寸證件照)、《蘇州市2021年市屬事業單位公開招聘工作人員資格復審及面試疫情防控告知暨考生承諾書》一份。
2、2021年畢業生須提供本人身份證、學生證、所在院校出具並蓋章確認的《畢業生雙向選擇就業推薦表》、《普通高校畢業生就業協議書》、學歷學位證書、在校期間所學課程的成績單、應聘崗位要求提供的資格證書(件)及其他證明材料。
3、未落實工作單位的2019、2020年畢業生須提供本人身份證、戶籍證明、學生證、所在院校出具並蓋章確認的《畢業生雙向選擇就業推薦表》、《普通高校畢業生就業協議書》(空白)、學歷學位證書、在校期間所學課程的成績單、應聘崗位要求提供的資格證書(件)及其他證明材料。
4、其他人員須提供本人身份證、戶籍證明、學歷學位證書、應聘崗位要求提供的資格證書(件)及其他證明材料。崗位有工作經歷要求的,還須提供勞動合同或社保繳費清單。
5、參加基層服務項目的人員,指經省項目辦選拔派遣,服務期滿且考核合格的「西部計劃」、「蘇北計劃」、「三支一扶計劃」志願者,省聘大學生村官及我市選聘的大學生村官等。如參加服務項目前無工作經歷,服務期滿且考核合格後2年內的,可應聘面向2021年畢業生崗位。上述項目志願者須提供國家或省項目管理辦公室制發的志願服務證、所服務縣(市、區)項目管理辦公室證明或《志願者服務鑒定書》,大學生村官須提供組織部門出具的相關證明材料(包含以下內容:姓名、身份證號、省選聘還是市選聘、進入時間、考核情況、現在是否在崗等)。
6、研究生以其符合條件的本科段學歷(專業)報考學歷要求「本科」、「本科及以上」的,以及對本科段專業有具體要求的崗位,還需提供本科段學歷學位證書。
7、留學回國人員,除提供本人身份證、國(境)外學位證書、戶籍證明和應聘崗位所需的其他相關資格證書(件)外,還應提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。尚未取得學位證書和《國外學歷學位認證書》的2021年畢業生,可先提供學校證明信或者錄取通知書(原件和中文翻譯件)等相關證明材料,並按照《招聘公告》規定於2021年12月31日前提供材料。
8、以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員,退役後1年內,報考2021年畢業生崗位的,除提供本人身份證、戶籍證明、學歷學位證書和應聘崗位所需的其他相關資格證書(件)外,還應提供退役證和縣(市、區)及以上退役安置主管部門的相關證明。
查一般分為資格初審和資格復審。有個別的招聘沒有具體細分。
⑽ 事業單位報名審核是誰審核
一般來說事業單位報名時候的審核可能是當地的人社局審核,或者是招考單位進行審核,具體是誰審核需要看當地的事業單位招聘的安排。不管是誰審核,在資格初審的環節都是人工審核的,而審核的時間一般是1-2天左右就會出結果。
事業單位報名審核結果
考生在提交自己的報名信息後,審核人員會對考生的基本資料進行審核,看考生是否符合報考崗位的基本要求,如果符合的話就會通過審核,通過審核的考生就不能再修改報名信息了,也不能改報其他的崗位了,只能進行下一步環節;沒有通過資格初審的考生需要查看自己未通過的原因,可能時候資料填寫錯誤,也可能是某項條件不符合報考條件,如果是資料填寫錯誤的話可以修改後繼續提交直至審核通過,如果是不符合報考條件的需要修改自己的報考的崗位,可以重新選擇一個崗位報考;總之就是根據審核不通過的原因進行修改即可。
事業單位報名審核是誰審核