事業單位辦公經費多少錢

1. 事業單位的公務費包括哪些

公務費是指，用於行政事業單位日常工作的辦公費用。
包括辦公費（筆墨紙張、清掃用具等）、郵電費、水電費、會議費、公用取暖費、差旅費、調干旅費、駐外機構人員出國回國旅費、器具設備車船保養修理費、機動車船用油和燃料費、場地車船租賃費、公路養路費等。

2. 事業單位工資大概多少錢一個月 工資組成部分有哪些

事業單位是以政府職能、公益服務為主要宗旨的一些公益性單位、非公益性職能部門等。它參與社會事務管理，履行管理和服務職能，宗旨是為社會服務，主要從事教育、科技、文化、衛生等活動。

其上級部門多為政府行政主管部門或者政府職能部門，其行為依據有關法律，所做出的決定多具有強制力，其人員工資來源多為財政撥款。事業單位的登記在編制部門進行。事業單位與職工簽訂聘用合同，發生勞動爭議後，事業單位進行人事仲裁。

事業單位是相對於企業單位而言的。首先，事業單位包括一些有公務員工作的單位，它們不是以盈利為目的。 與企業單位相比，事業單位有以下特徵：一是不以盈利為目的；二是財政及其他單位撥入的資金主要不以經濟利益的獲取為回報。

企業單位一般是自負盈虧的生產性單位：自己承擔虧損與盈利的後果，有一定的自主權。企業單位分為國有企業和私營企業。國企就是屬國家所有的企業單位；私企就是屬個人所有的企業單位。

事業編工資一般是多少？一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助，分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位，還有一種是自主事業單位，是國家不撥款的事業單位。

全額撥款事業單位：編制為全額撥款事業編

全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位，如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。

參公(即參照公務員)事業單位:編制為參公事業編。

參公事業單位作為一種特殊的事業單位，具有一定的特點，主要表現為其與行政機關和一般事業單位的區別和聯系。對於參公事業單位和行政機關來說，二者編制管理不同，但是實行相同的人事管理制度，即公務員制度。參照公務員管理事業單位的工作人員其編制仍然在事業編制序列，然而卻按照公務員管理辦法進行管理。

差額撥款事業單位：編制為差額撥款事業編。

財政核撥補助：即財政核補，也就是差額撥款事業單位，一般包括醫院等有收入的又承擔政府社會職能的單位

自收自支事業單位：編制為自收自支事業編。

指不需要地方財政直接撥款的事業單位。靠自己創造個人工資收入的。

事業單位工資組成部分有哪些?

基本工資：

1、崗位工資：體現工作人員所聘崗位的職責和要求。分為：專業技術崗位(設13個等級)、管理崗位(設10個等級)、工勤技能崗位(設5個等級)，每個崗位等級對應一個工資標准。2、薪級工資：主要體現工作人員的工作表現和資歷。專業技術人員和管理人員設置65個薪級，工人設置40個薪級，每個薪級對應一個工資標准。工資基本構成下，事業單位專業技術崗的崗位工資從1000餘-6000餘不等，薪級工資從200餘到7000餘不等。管理崗的崗位工資從1000餘-6000餘不等，薪級工資從200餘到7000餘不等。工勤技能崗的崗位工資從1000餘-2000餘不等，薪級工資從200餘到2000餘不等。

績效工資：

主要體現工作人員的實績和貢獻。對事業單位績效工資分配進行總量調控和政策指導。事業單位在核定的績效工資總量內按照規范的程序和要求，自主分配。

津貼補貼：

1、艱苦邊遠地區津貼 。主要根據自然地理環境、社會發展等方面的差異，對在艱苦邊遠地區工作生活的工作人員給予適當的補助。補貼按照崗位以及地區的情況，從每日零點幾元起至十幾元不等。

例如：艱苦氣象台站津貼，每人每天按照級別的不同，從1元到5元不等。

2、 特殊崗位津貼補貼等 。事業單位在特殊的崗位上也會與一定的補貼。

例如：城市環境衛生工人崗位津貼每人每天3到5元不等。

總體來說，事業單位的福利待遇還是比較可觀的。可以試一試。

這個分地區，崗位，年限等等原因，都不一樣。

你比如我以前工作的地方，城管。有編制的很少，有一個工作18年的朋友，每月交完五險一金領取到手工資大約在5000元左右，平時福利待遇不錯，過年過節什麼的都有禮品發。過年有五獎，大約在3萬元左右。折算下來，一年到手工資在9萬以上。

但是城管很辛苦，加班是常事。每天在外面清理佔道經營、出店經營、流動商販、違規招牌等等，很多人對這個職業有很大的成見，不過這是題外話了。

3. 事業單位經費來源包括哪些

事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，與公務員是不同的。一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助，分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位，還有一種是自主事業單位，是國家不撥款的事業單位。

全額撥款
全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。

這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位，如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。採用這種管理形式，有利於國家對事業單位的收入進行全面的管理和監督，同時，也使事業單位的經費得到充分的保證。
差額撥款
差額撥款事業單位，按差額比例，財政承擔部分，由財政列入預算；單位承擔部分，由單位在稅前列支，如醫院等。

差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款，其他費用自籌。這些單位的人員工資構成中固定部分為60%，非固定部分為40%。按照國家有關規定，差額撥款單位要根據經費自主程度，實行工資總額包干或其他符合自身特點的管理辦法，促使其逐步減少國家財政撥款，向經費自收自支過渡。
自收自支
自主事業單位又稱為自收自支事業單位，是國家不撥款的事業單位。自收自支事業單位作為事業單位的一種主要形式，由於不需要地方財政直接撥款，因而一些地方往往放鬆對它的管理，造成自收自支事業單位有不斷膨脹的趨勢。

4. 事業單位辦公費平均每名學生多少有規定嗎

沒有規定，此處所指事業單位應該是教育系統的相關部門，如教委（教育局），學校等。教委的考核指標中有一項是學校數量，辦學規模。學校的考核指標有一項是辦學規模。但這兩處提到的辦學規模是按學校班級數量確定而非學生數，也就是說按班級數或每年的招生規模劃分成幾個段來考核，只要在某個段內，多招少招幾個學生，不會影響辦學規模的。上級下拔的辦公費就不受影響。另外，上級下拔的辦公費，還要考慮教學水平、質量、地區、生源等一系列問題，這也是影響辦公費標準的因素。

5. 事業單位人員經費、公用經費分別指什麼

事業單位人員經費、公用經費分別指什麼
行政單位的經常性支出按性質分為人員經費支出和公用經費支出。

（1）人員經費支出。

人員經費支出是指直接用於公務員個人部分的支出，具體包括基本工資、補助工資、其他工資、職工福利費、社會保障費等。

基本工資。它是國家 *** 給予行政單位工作人員勞動報酬的主要形式，包括標准工資（由基礎工資、職務工資、工齡津貼以及國家規定的地區生活費補貼等組成）、半脫產人員生活費補貼、保留工資等。

補助工資。它是基本工資的補充和延伸，是對在職職工生活、工作方面的補貼，包括冬季取暖費補貼、職工上下班交通費補貼、小單位伙食補貼、糧油補貼等。

其他工資。它是在基本工資、補助工資之外，發給行政在職人員的屬於國家規定的工資總額范圍內的各種津貼、補貼、獎金等。

職工福利費。它是用於增進職工物質福利，幫助職工家屬解決生、老、病、死等方面的困難所支付的費用，包括工會經費、福利費、探親路費、獨生子女保健費、遺屬生活困難補助、喪葬費、職工因工負傷住院治療期間伙食補助費、公費醫療經費、洗理費等。

社會保障費。它包括丁國家規定交納的各項社會保障費、職工住房公積金以及尚未劃轉的離退休人員費用等。

（2）公用經費支出。

公用經費支出是指行政單位為完成工作任務用於裝置設施的維持性費用支出，以及直接用於公務活動的支出，具體包括公務費、業務費、修繕費、裝置購置費、其他費用等。

公務費。它是指行政單位用於日常行政管理方面的費用開支，包括辦公費、郵電費、水電費、差旅費、取暖費、會議費、租賃費、車船保養修理費、機動車船用油和燃料費等。

業務費。它是指行政單位為完成專業所需的消耗性費用開支和購置低值易耗品的費用，包括縣以上黨派團體業務費、宗教業務費、外事部門及其他行政單位的臨時出國人員制裝費、差旅費、國外生活費補貼和外賓差旅費、招待費、有關部門的大宗賬簿、表冊、票證、規章制度、資料、材料的印刷費等。

修繕費。它是指行政單位的公用房屋、建築物及附屬裝置的修繕費和租用公房租金，以及不足基本建設投資額度的零星土建工程費用。

裝置購置費。它是指行政單位按固定資產管理的裝置購置費。包括一般裝置購置、專業裝置購置、車輛購置、圖書購置及其他購置等的費用。

其他費用。它是指除以上各項費用之外的費用。

經常性支出的核算，通過設定「經費支出——經常性支出」二級科目進行，並在二級科目下按財政部門統一規定的「目」、「節」級支出科目設定明細賬。

發生支出時：

借：經費支出——經常性支出

貸：銀行存款或現金

支出收回或沖銷轉出時：

借：有關科目

貸：經費支出——經常性支出

年終結賬後，「經費支出——經常性支出」科目無余額。
行政單位的基本支出包括哪些
行政單位的基本支出，是指行政單位為保障其機構正常運轉、完成日常工作任務而編制的年度基本支出計劃。

行政單位基本支出的內容包括人員經費和日常公用經費兩部分：

1、人員經費，包括基本工資、補助工資、其他工資、職工福利費和社會保障費等。

2、公用經費，包括公務費、小型裝置購置費和修繕費、業務費和業務招待費等。

除了基本支出，行政單位的支出還包括專案支出。專案支出是除基本預算支出以外財政預算專項專款安排的支出。包括基本建設、有關事業發展專項計劃、專項業務費、大型修繕、大型購置、大型會議等專案支出。
公用經費開支范圍包括哪些？
答：教學業務與管理、教師培訓、實驗實習、問題活動、水電、取暖、交通差旅、郵電、儀器裝置及圖書資料等購置，房屋、建築物及儀器裝置的日常維修維護等。不得用於人員經費、基本建設投資、償還債務等方面的開支。教師培訓費按照穿校年度公用經費預算總額的5%安排。
行政事業單位的公用支出包括哪些
行政事業單位支出是指行政事業單位在開展專業業務活動及其輔助活動發生的支出。主要包括:

1.人員經費支出，是指為了開展專業活動的需要，用於個人方面的開支。如基本工資、補助工資、其他工資、職工福利費、社會保障費、助學金。

2.公用經費支出，是指為了完成事業活動，用於公共服務方面的開支。包括公務費、業務費、裝置購置費、修繕和其他費用。
公用經費及專項經費明細表
在電子表格上按領導關注的重點（這個你平常要注意觀察聆聽領導問得最多、最關心的經費內容，按照領導詢問頻率排序）設定一個表格，如同多欄式明細賬一樣，設定明細科目名稱，用函式設定好小計、累計，然後錄入資料，就會自動生成小計、累計，領導一問你就列印出來，只要數字輸入及時，列印出來的就是即時資料。

試試看。前提是對電子表格非常熟練。
公共財政預算公用經費包括哪些?
不叫公用經費，應該是商品和服務支出，具體包括辦公費、印刷費、咨詢費、手續費、水費、電費、郵電費、取暖費、物業管理費、差旅費、因公出國（境）費用、維修（護）費、租賃費、會議費、培訓費、公務接待費、專用材料費、被裝購置費、專用燃料費、勞務費、委託業務費、工會經費、福利費、公務用車執行維護費、其他商品和服務支出等。
事業單位經費來源包括哪些？
首先中央財政撥款（統稱全額）；地方財政撥款（差額）；自負盈虧（自收自支）；
把公用經費用作專項花掉違反了什麼規定
《中央部門財政撥款結余資金管理辦法》

第二章 基本支出結余的管理

第六條 中央部門基本支出結余包括中央級行政、事業單位人員經費結余和公用經費結余。基本支出結余原則上可以結轉下年繼續使用，用於增人增編等人員經費支出和日常公用經費支出，但人員經費和公用經費間不得挪用，不得用於提高人員經費開支標准。事業單位按現行財務管理制度規定，由財政撥款提取轉為事業基金的結余，也納入本辦法關於基本支出結余資金的管理范圍。

該檔案網址

《事業單位財務規則》

第二十一條 事業單位的結余(不含實行預算外資金結余上繳辦法的預算外資金結余)，除專項資金按照國家規定結轉下一年度繼續使用外，可以按照國家有關規定提取職工福利基金，剩餘部分作為事業基金用於彌補以後年度單位收支差額；國家另有規定的，從其規定。

《事業單位國有資產管理暫行辦法》

（2006年5月30日財政部令第36號）

第二十一條 事業單位利用國有資產對外投資、出租、出借和擔保等應當進行必要的可行性論證，並提出申請，經主管部門稽核同意後，報同級財政部門審批。法律、行政法規另有規定的，依照其規定。

事業單位應當對本單位用於對外投資、出租和出借的資產實行專項管理，並在單位財務會計報告中對相關資訊進行充分披露。

第二十二條 財政部門和主管部門應當加強對事業單位利用國有資產對外投資、出租、出借和擔保等行為的風險控制。

第二十三條 事業單位對外投資收益以及利用國有資產出租、出借和擔保等取得的收入應當納入單位預算，統一核算，統一管理。國家另有規定的除外。

第五十一條 事業單位及其工作人員違反本辦法，有下列行為之一的，依據《財政違法行為處罰處分條例》的規定進行處罰、處理、處分：

（一）以虛報、冒領等手段騙取財政資金的；

（二）擅自佔有、使用和處置國有資產的；

（三）擅自提供擔保的；

（四）未按規定繳納國有資產收益的。
什麼是公用經費
公用經費是行政事業單位用於日常辦公、 業務活動方面的經常性開支。根據各地的實際情況， 一般的將行政事業單位公用經費劃分為辦公費等七項：公用經費中的會議費、車輛大修費、裝置購置費、 修繕費和專項業務費。它們都納入專項經費管理范疇。

公用經費按單位編制內實有在職人數核定， 對超編人員財政不供給任何公用經費。 各單位要根據財政部門的核算定額， 結合本單位工作任務和收支計劃的安排，做到增收節支，量財辦事。 財政部門對各單位公用經費一律實行「包死定額， 超支不補， 結余留用」辦法。
日常公用經費比上年多情況說明怎麼寫
第一，說明實際資料；

第二，說明資料變化過程和路徑；

第三，合理的經費增長，予以肯定和解釋；

第四，不合理的經費增長部分，確認如何減少。

6. 局行各辦公室有辦公經費嗎

根據查詢相關資料顯示：有。辦公經費是行政事業單位用於日常辦公、業務活動方面的經常性開支。根據各地的實際情況，一般的將行政事業單位公用經費劃分為辦公費等七項：辦公經費中的會議費、車輛大修費、設備購置費、修繕費和專項業務費。它們都納入專項經費管理范疇。

7. 行政事業單位的辦公費科目包括哪些

包括：反映機關和參公事業單位的辦公費、印刷費、手續費、水費、電費、郵電費、取暖費、物業管理費、差旅費、租賃費、工會經費、福利費、其他交通費用、稅金及附加費用。

辦公費、印刷費、手續費、水費、電費、郵電費、取暖費、物業管理費、差旅費、租貨費、工會經費、福利費、其他交通費用、稅金及附加費用的說明見部門預算支出經濟分類科目說明。

(7)事業單位辦公經費多少錢擴展閱讀：

公務費開支項目繁多，涉及面廣，且具有節約潛力大，管理彈性較大的特點。行政事業單位要加強公務費的管理，建立健全各項開支的規章制度，照章辦事。

在辦理公務費支出時，要檢查費用開支是否符合事業計劃，是否符合預算和季度用款計劃，不得辦理無預算、超預算的支出。

1、檢查經費支出是否符合規定的開支標准，不得辦理超標准開支。

2、檢查金額較大的經費支出是否按審批許可權辦理廠審批手續，對超越審批許可權的開支，要堅決拒絕付款。

3、檢查每筆經費支出是否具備合法的原始憑證和經辦、驗收、保管、領用、主管人員等的簽名。

參考資料鏈接：網路-行政事業單位支出管理

8. 事業單位一年工會經費是多少

工資總額的2%為上限。

一般情況下，工會經費的提取比例是按當月工資實際發放數的2%提取的，比如當月單位工資發放額為10000，則工會經費提取數為10000*0.02=200。

工會會員每月應向工會組織繳納本人每月工資收入0.5%的會費，工資尾數不足十元的不計繳會費。

會員所得各種獎金、津貼、稿費收入以及按勞動保險條例或其他法令規定所領取的各種補助費、救濟費、退休金、退職金等，均不繳納會費。

機關、事業單位工會會員會費繳納標准：按照會員本人每月工資收入的0.5%計算繳納會費。

會費

工會會員繳納會費是會員應盡的義務，同時也是會員在工會組織內部享受權利的物質基礎。會員繳納工會會費，體現了會員的組織觀念，密切了會員與工會組織的聯系，同時也有利於職工之間的互助互濟和團結友愛的精神的增強。會費交納的標准，是根據不同時期會員的收入情況和工會工作情況，由全國總工會統一制定的。

9. 事業單位人頭經費標准

公務員辦公經費，現在要求很嚴的，人頭辦公費用現在也是從嚴掌握，應該是不高的。
人員經費（workingpersonnelexpenses）是指中國國家預算撥給行政、事業單位的經費中，用於各類人員的勞動報酬、生活津貼和福利補助等開支的部分。按照國家預算收支科目的劃分，包括工資、補助工資（如副食品價格補貼、冬季取暖補貼、民辦教師補助費等）、職工福利費、離休退休人員費用和人民助學金等項。行政、事業單位發給個人的撫恤金、出國實習和留學人員生活費、收養人員生活費等，也屬人員經費。人員經費，應根據定員編制和開支標准，編列預算，掌握開支。教育事業費中人員經費與公用經費的比例，是研究教育經費內部分配的重要內容。計算學校教育成本時，人員經費中與培養人才無關的費用（如離退休人員經費、撫恤金等）應予扣除。
人員經費：是指單位基本支出中用一般公共預算財政撥款安排的「工資福利支出」和「對個人和家庭的補助」。

10. 行政單位辦公費的標准

法律分析：包括：反映機關和參公事業單位的辦公費、印刷費、手續費、水費、電費、郵電費、取暖費、物業管理費、差旅費、租賃費、工會經費、福利費、其他交通費用、稅金及附加費用。辦公費、印刷費、手續費、水費、電費、郵電費、取暖費、物業管理費、差旅費、租貨費、工會經費、福利費、其他交通費用、稅金及附加費用的說明見部門預算支出經濟分類科目說明。

法律依據：《中華人民共和國憲法》 第二十七條 一切國家機關實行精簡的原則，實行工作責任制，實行工作人員的培訓和考核制度，不斷提高工作質量和工作效率，反對官僚主義。一切國家機關和國家工作人員必須依靠人民的支持，經常保持同人民的密切聯系，傾聽人民的意見和建議，接受人民的監督，努力為人民服務。國家工作人員就職時應當依照法律規定公開進行憲法宣誓。