事業單位退休人總數是多少

❶ 全國機關事業單位退休職工占退休職工總人數的比例是多少你知道嗎

全國機關事業單位離退休人員的數據還沒有統一的官方數據，但我們可以通過勞動人口總數粗略計算出這個比例，因為機關事業單位包括公務員在內的人員編制是少數，甚至是極少數，所以它實際上很容易計算。養老金待遇水平逐年提高,養老金待遇調整方案出台後,有一句話說,這筆養老金的調整和增長將使全國1.2億退休人員受益。

如果發現你的工作不令人滿意，你可以退休了。與其他人員不同，即使你的工作不順利，你仍然需要在單位退休。如果你不必為你的孩子照顧孩子，而且你比較空閑，喜歡有事情做，你可以繼續在外面工作。你不僅可以省下更多的養老金，還可以過上更充實的生活。如果你不想去工作，而且你的養老金足夠了，就沒有必要繼續工作。你可以做你喜歡的事，畢竟工作不是全部。

❷ 有多少人每月退休金在3000元以下他們生活得怎樣

大多數人養老金水平都在3000元以下。按照2020年人力資源和 社會 保障事業發展統計公報顯示，我國職工基本養老保險離退休人員總數是12762萬人，養老保險基金支出為51301億元，平均每人每月養老保險基金待遇3350元。

不過，正常來講養老保險基金待遇，並不是每人每月的養老金水平。養老保險基金除了支付基本養老金以外，還會支付參保人去世以後的 喪葬補助費、撫恤金、養老保險個人賬戶余額 ，有的地方還有供養親屬生活困難補助。另外，當地規定的一些補貼補助類待遇也是由養老保險基金承擔，比如說 冬季取暖費、過節費、 物價補貼等等。實際人們的養老金水平也就3000元上下。

職工基本養老保險基金支付的待遇，實際上包括了企業和機關事業單位退休人員的養老待遇。相對而言，機關事業單位退休人員養老待遇會更高一些。

2021年6月份，人社部部長張紀南在《開啟 社會 保障事業高質量發展新征程》一文中表示，我國企業退休人員的養老保險待遇水平，由2012年的1686元上漲至2020年的2900元左右。2021年退休人員養老金水平再次上漲4.5%，預計企業退休人員的人均養老金水平也達到了3000元。

如果說有一半人的養老金水平低於3000元的話，這一部分人群約有6,400萬人。

不過，大家不要忘記我國還有1億6,068萬領取城鄉居民養老保險待遇的老人。他們年紀更大，城鄉居民養老保險領取待遇的時間是60歲，而職工養老保險可以在55歲、50歲甚至更早退休。

如果把所有老人都算上，大約只有22%的老人養老金在3000元以上。

樓主你好，有多少人每個月的養老金在3000塊錢以下，他們的生活是怎麼樣的呢？3000塊錢以下的養老金這是很正常的，我們可能有的人覺得這個養老金待遇水平比較低，但實則不是一個很低的水平，尤其是從企業單位退休的個人，往往他退休以後的初始養老金都是在3000塊錢以下，而且今年也公布了企業單位平均養老金的待遇，大約是2900元，很明顯，還不足3000元。

所以說不足3000元的養老金並不是一個特別低的水平，相對來說這是一個比較主流的水平，因為有相當一部分的人群都是這樣的一個收入狀態，但是我們的養老金它有一個特點，它並不是說一直不變，可能你的初始養老金待遇水平是比較低的，但是在退休以後的第2年開始，就能夠獲得養老金的正常增長，今後你的養老金水平也只會是越來越高。

至於退休以後的生活，這個是要因人而異，因自己的家庭背景而異還要考慮個人的這個整體收入因素，也就是你的家庭人均收入因素，如果說你擁有3000元的養老金，你的老伴也擁有3000元的養老金，而且你的孩子各方面的工作條件，收入狀況都比較不錯，家庭整個來講收入都是比較的穩定，那麼你的生活自然是比較好，反之如果說整個全家，就有你一個人有這個3000塊錢的養老金，老伴也沒有養老金，那麼生活上肯定就會顯得有些捉襟見肘了。

效益不好的地方企業、工廠工人，如果不負擔兒孫們的開銷，勉強夠自己的生活費。

11年病退，工齡28年，現在退休金2300塊，老伴工齡19年，退休金1600塊。退休後隨子女在一線大城市生活，還好有子女貼補，否則決對不夠，還好身體 健康 ，否則這個葯錢就吃不消！

是這樣的，目前全國人均養老金水平也就是3300元左右，這是包括了機關事業單位和企業單位退休職工等在內，大家平均的養老金水平。不過，對於企業退休人員來說，尤其是靈活就業人員，養老金大多數還是在3000元以內的，這個比例應該可以佔到80%以上。

要知道，養老金本身是跟個人的養老保險繳費年限、養老保險繳費水平等等因素掛鉤的，如果說退休前的工資水平不高或者說繳納的養老保險檔次不高等等，拿到的養老金肯定也是比較少的。幻想養老金收入會超過工資，或者要比退休前的收入要高，這是不大切合實際的。

至於說3000元以內的養老金，大家如何養老，這就需要看個人的養老條件了，比如說當地的生活成本，個人的儲蓄等等，這是因人而異的，可能有的人，養老金不到3000元，生活的很好，而有的人則過得捉襟見肘。

@社保當家，感謝你的閱讀。

我退休13年了，漲工資12次了才3千出頭，只夠吃飯穿衣的，不能長病，年齡大了去養老院了需要5千，還是一般的養老院，如果工資再漲，養老院的費用也跟著漲了，所以老了只能賣了房子去養老院了。住院一天陪護就300多，還要管吃，所以不能住院。根本不夠僱人在家照顧了。

我在合肥看到有的退休金三千多元的人去干臨時工或者鍾點工，這並不是說明他們很困難，是因為他們乾的臨時工或者鍾點工是想干就干然後是一天結一次工資。對於有的退休人員來說他們去干臨時工或者鍾點工一方面是補貼家裡面的費用，另外一方面是不想閑著。累了就休息不累了就去干臨時工或者鍾點工。

退休金每月3000元以下的人也是事實，也不是少數，分別生活在不同地區的退休人員退休金差距很大。面對現實拿3000元以下的人們依然有自己的生活方式和生活態度，首先樂觀點心態是前提，不攀比也是個關鍵的心理，多接觸退休的老同事和鄰居，少發牢騷，少抱怨，積極參加老年人適合的各種活動，保持積極樂觀的情緒，這樣的退休生活依然很有興趣。

應該說至少一半老百姓養老金都在3000以下吧。自己用還是勉強夠了

至少有50%以上的退休老人，每月的退休金在3000元以下，但生活水平，卻不僅僅是以這個數字劃線就可以決定的。生活水平的高低，不同地方，不同層次，都有較大的區別。但以全國人均收入來衡量，3000元／月的收入，維持中等生活水平應該可以了。

❸ 全國退休人員有多少

到2016年底，退休將達到近1億人；外加學齡前兒童1億人、小學生1億人、中學生5000萬人、高中生2500萬人、中技以上人員2500萬人，加上殘疾人1億左右；合計不工作人數=5億人，現在中國人口13億，按供養（軍隊300萬、公務員700萬、事業單位4000萬、編制外人員3000萬）0.8億人，也就是7.2億養0.8億，供養關系9:1，難難難

❹ 單位名字人員活著卻扣發退休金2022年全國發退休金多少人

2022年，全國機關事業單位退休人員有多少？養老金水平怎麼樣？

袁滿滿老師

原創
2022-12-11 14:36 · 來自江蘇

據不完全統計，全國現在有126萬個事業單位，以我國14億人口為基數，其中公務員總人數約700萬人，公務員人數約占總人口數比例0.5%，事業編制總人數約3100萬人，事業編制人數約占總人口比例2.7%，其中包含了教師、解放軍、武警、醫師等。

根據財新網發布的消息，國家統計局原局長寧吉喆2021年12月11日在中國經濟年會上表示，目前我國公務員和事業單位總人數約4000萬人，國企職工總人數約4000萬人。

首先，根據《2021年度人力資源和社會保障事業發展統計公報》公布的數據，2021年年末，全國參加城鎮職工基本養老保險人數為48074萬人，參保職工34917萬人，參保離退休人員13157萬人，年末城鎮職工基本養老保險執行企業制度參保人數為42228萬人。

按照上述情況來看，除了參加企業職工基本養老保險的人員外，剩餘的部分即為機關事業單位人員，合計約為：48074-42228=5846萬人。

對應的機關事業單位養老保險參保人員占的比例約為：5846÷48074=12.16%。

其次，離退休人員占職工總人數的比例約為：13157÷48074=27.37%，其中也包含了機關事業單位退休人員。

以參加機關事業單位養老保險5846萬人進行計算，按照退休人員的比例占參保人數的比例27.37%來計算，那麼機關事業單位退休人員約為1600萬人。

因此，全國總的退休人員為13157萬人，機關事業單位退休人員合計約為1600萬人，佔全國退休人員的比例為12.16%。

那麼，2022年，機關事業單位退休人員的養老金水平到底如何？
根據國家統計局公開的信息，2021年城鎮非私營單位就業人員年平均工資106837元，2021年城鎮私營單位就業人員年平均工資62884元。

需要注意的是，城鎮非私營單位就業人員不僅包含了機關事業單位人員，還包括了國有單位、城鎮集體單位，以及聯營經濟、股份制經濟、外商投資經濟、港澳台投資經濟等單位的就業人員。

眾所周知，機關事業單位自2014年起，開始實施養老保險並軌制度，並設置了十年過渡期，而2022年為養老金並軌十年過渡期的第八年，因此機關事業單位人員辦理退休，養老待遇的核定仍舊需要採用新老辦法對比，限

❺ 養老金能達到5000元以上的退休人員，人數大概占總退休人數的多少

養老金能達到5000元以上的退休人員，人數大概占總退休人數的20%。

通過數據可以發現，各省給出的平均退休工資能達到5000的地區只有北京，上海和偏向發達的浙江省，其他的城市大多數休工資是維持在3000-3500之間的，甚至比較偏遠的，比如甘肅省等地區的退休工資平均只有2000多元。

此外不得不說，在全國的退休老人中，還有一些養老金更低，甚至根本就沒有交過養老金的老人，他們可能是年輕時候做生意，沒有交社保，或者是靈活就業交的社保比例很低，還有一些偏遠山區農村的老人，也沒有交過社保，這些情況都是真實存在的。

❻ 全國機關事業單位退休職工占退休職工總人數的比例是幾比幾

關於這個問題，可以肯定的告訴你，這個比例很低，甚至不到10%。即使是從機關事業單位退休，或者是從公務員單位退休，拿到一萬塊錢的養老金，也可以說這種人少之又少。企業是指國家機關或者其他組織利用國有資產舉辦的，從事教育、科技、文化、衛生等社會公益活動的社會服務組織。就我們所見，身邊還沒見過養老金過萬的，只是聽說過。

工作年限滿30年不滿35年的，按85%發放；工作年限滿20年不滿30年的，按80%發放。只有少數從公務員這樣的領導崗位上退下來的人，或者一些從部隊退下來的幹部、軍官，他們的養老金水平才能超過1萬元。再說還有大型國企退休的高級管理幹部，可能能過萬的，幾乎不存在。大部分企業退休人員出示退休金在2000元至3000元左右的情況相當普遍。大部分人從事業單位或者公務員退休是比較常見的，但是在6000元到8000元左右，所以和一萬元還是有一定差距的。

❼ 事業單位退休職工的標準是多少

根據國務院《關於機關事業單位職工養老保險制度改革的決定》（國發〔2015〕〕根據人力資源和社會保障部、財政部的規定，目前事業單位基本養老金的計算方法如下：基本養老金＝基本養老金過渡性養老金個人賬戶養老金。1、基本養老金＝退休時全省上一年度在職職工月平均工資×（1）平均工資指數）÷2×繳費年限×1％。其中，我的平均支付工資指數＝（視為支付指數×視為支付年限實際平均繳費指數×實際繳費年限）÷支付年限。2、個人賬戶養老金＝退休時基本養老保險個人賬戶累計存儲金額÷計發月數。3、按照合理銜接、平穩過渡的原則，對參與機關事業單位基本養老保險制度改革前工作、實施後退休、累計繳費年限滿15年的中國人設立10年過渡期，過渡期實行新舊待遇計發方法對比，保證低限高。也就是說，如果新方法（包括職業年金待遇）的計算和發放待遇低於舊方法的待遇標准，則按舊方法的待遇標准發放，以保持待遇不減少；如果超過舊方法的待遇標准，第一年退休人員（2014年10月1日至2015年12月31日）將超過10人％第二年退休人員（2016年1月1日至2016年12月31日）發放20人％，以此類推，過渡期末退休人員（2024年1月1日至2024年9月30日）發放100多個部分％。退休人員在過渡期結束後採取新措施。

❽ 全國退休工資達到4500元的人數佔比是多少

在全國范圍內，不到20%的退休人員的養老金超過4500元，有朋友說我身邊的退休工人退休金都五千多，怎麼會這么少！我就想問問，你的圈子有多大？你能獲得多少樣本數據？能舉報1000個退休人員嗎？中國有幾千萬退休人員。你知道幾十個人或者幾百個人能代表多少百分比的數據嗎？在我知道的數據中，只說身邊有退休收入接近2萬元，養老金不到2000元的人，所以還是要看官方數據，以統計數據的結果為准，2019年全國平均養老金3000元左右，2020年的數據無從得知，但以每年5%的速度，平均養老金水平在3150元左右。

❾ 2023年退休人數有多少人

1.2億。
據統計。2023年退休工人1.2億。退休農民1.6億。退休機關事業單位人員0.2億。法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。