事業單位財務怎麼敬業

Ⅰ 事業單位財務個人工作總結

事業單位財務個人工作總結

事業單位財務個人工作總結，財務人員可以說是一個企業的核心人物，所以財務需要認真工作，當一段時間的工作結束後，我們也需要寫好工作總結，看看事業單位財務個人工作總結。

事業單位財務個人工作總結1

20_年來，在領導和同事們的的支持幫助和指導下，加上自身的不斷努力探索，在思想、業務素質、工作能力上，我都得到了很大的進步，並取得了一定的工作成績，現就我多年來的工作、學習情況，作一個總結匯報如下：

一、加強理論學習，提高自身綜合素質

在過去的工作里，我注重自身思想素質的培養和提高，認真學習黨中央的關於科學發展觀的重要理論，自覺貫徹執行黨和國家制定的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務的意識，以科學的理論武裝自己，不斷提高自身綜合素質，加強自身的思想道德建設，提高職業修養，樹立正確的人生觀和價值觀;

二、愛崗敬業，注重培養自己的團隊精神和協作意識，自覺實現自身價值

在日常的工作中，以自身實際行動加強愛崗敬業意識的培養，進一步增強工作的責任心、事業心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到「干一行、愛一行、專一行」，牢固樹立「社興我興、社衰我衰」的工作意識，全身心地投入工作;作為委派會計，每天認真核對賬務，把好質量關，及時解決實際問題，協調好儲蓄櫃的突發事件，保證工作的有序開展。

牢固樹立「客戶至上」的服務理念，時刻把文明優質服務作為衡量各項工作的標准來嚴格要求自己，自覺接受廣大客戶監督，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的__人。

三、恪守規章制度，履行崗位職責

在過去的工作里，本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規，認真履行崗位職責。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質、業務特點、經營管理和核算要求准確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對，做到要素齊全、內容真實完整、數字字跡清楚，確保帳務處理「五無」、帳戶核算「六相符」等;辦理儲蓄業務時能夠認真落實「實名制」規定，登記好相關證件手續等等。

每日營業終了，逐筆勾對電腦列印流水帳和現金收付登記簿，堅持一日三核庫制度。填送會計報表時做到內容真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送，各種報表、各項目之間相關數字銜接一致。

四、增強防範意識，落實「三防一保」

能夠不斷地增強安全防範意識，認真落實各項防範措施，把安全工作落到實處。遵照聯社安全保衛相關要求，嚴格按照各項制度行事。當班期間能夠時刻保持警惕，嚴格按「三防一保」的要求，熟記防盜防搶防暴預案和報警電話，熟練掌握、使用好各種防範器械。

經常檢查電路、電話是否正常，防範器械是否處於良好狀態，當出現異常情況，能當場處理的當場處理，不能處理的能及時向上級匯報等等，確保二十四小時不失控，同時加強憑證、印章管理，從源頭上防範案件。以身作則，職工職責明確，防範意識到位，確保了安全無事故。

五、有成績也有不足之處

經過幾年的工作，積累了很多的經驗，各方面得到了長足的進步，但也存在很多的不足之處，如學習的積極主動性還不夠，尤其是對新變更的制度、規章的學習還不夠，工作的效率和速度還有待提高等等，在今後工作中我將繼續努力學習，不斷豐富自已的專業知識，為成為一名合格的委派會計而奮斗。

事業單位財務個人工作總結2

20xx年，我們要對過去工作中不足的地方進行完善管理，對做得好的我們需要把工作做得更好，加強財務管理，做到財務工作長計劃，短安排。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。

1、響應公司工作會議精神，圍繞公司資產經營考核目標，開源節流，增收節支，強化成本控制，從每一件小事做起，為公司真正的開源節流;

2、財務部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務，在領導的監督下財務部各工作人員應合理的調節各項費用的支出，保證財務物資的安全;服務於公司、服務於員工、服務於客戶,以促進公司開拓市場、增收節支，從而謀取利潤化,以的人力配置謀取的經濟效益;

3、在新的一年裡，財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關辦法;

4、在財務部內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協作，要分工明確並帶有互相協作補充性，相互配合的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監督作用;

5、在應收帳款上起到有效的監督作用：明確各崗位的職責，對應收款的監督，對工程款回收的期限把握、回款具體事宜、相關責任人都應有相應的監督，加大財務監督力度;

6、對前工作期間應進行有階段性的總結，從月度小結到季度、半年、全年總結;做好資金預算工作，其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務報表的`編制工作，要求帳務清晰、任務明確;

7、其他方面，聽從公司領導的工作安排，認真的完成每一項任務。

在新的一年裡，祝願公司能上一個大台階，我將與公司同進步，共發展!

事業單位財務個人工作總結3

在這一年中我分管的工作還是財務工作、人事勞資工作，在這一年中有關業務方面的文件出台了很多，因此，就需要不斷改進工作方法和業務水平。在思想政治方面也應具備」與時俱進、開拓創新、自加壓力、爭創一流」精神。回顧一年的無論是在業務水平還是思想政治方面都有進步同時也存在不足，下面就我本人一年的工作情況向各位領導作以匯報：

第一項從四個方面總結一下全年財務工作：

一、建立人員資料庫工作

財政為控制財政支出，推進會計電算化進程，實行工資統發管理系統，建立人員資料庫是最基礎性工作。這項工作已在10月份完成了增人增資、離退休人員數據處理、減人下冊數據上報和信息收集工作，已完成兩上兩下，目前，只等工資調整和人員變動時再做數據上報和信息收集。

二、銀行帳戶重新審批工作

為清理多餘帳戶避免設立帳外帳，規范統一管理預算內和預算外資金，我財政根據《xx市級行政事業單位銀行帳戶審批實施方案》文件要求，進行銀行帳戶的審批，它是以單位自查為主，進行自查登記和補報登記，這幾項工作已經完成，在銀行保留了財政要求應該保留的帳戶，並承諾今後不存在錯報、漏報、瞞報銀行帳戶，不擅自開設、變更、撤消帳戶。

三、預算單位清產核資工作

清產核資工作是一項定期審核固定資產的工作，這是我從接管會計工作以來第一接觸到的業務。這次清產核資工作正適合摸清我委固定資產」家底」，以免國有資產的流失，全面清查各類財產和債務，並核實人員狀況、收入渠道、支出結構等情況進行自查，按規定沒有清查出任何問題，為深化財務預算制度改革和加強我委財產監管工作奠定基礎。

四、財務年終決算工作

每年的年終決算基本程序都是一樣的，每一年的財務年終決算以後，都對增收節支、帳務處理積累一些經驗，同時又發現存在許多不足。今年我感覺在每月的報財政報表的同時，自行設計的科目明細分析報表給我對本月財務分析幫助很大，對控制預算開支起到了重要作用。但不足的是在年初立帳時考慮不全面，明細科目還不健全，明年一定注意這個問題。

第二項工作人事勞資工作：

今年的人事工作較去年輕松一些，主要是工作人員信息採集工作這項工作，現已完成建立資料庫和軟盤上報.為明年人員變動的信息採集工作打下基礎。搞好本委工作人員年終考核總結上報，同時做好工資微調事宜。

另外，在完成本職工作以外，積極主動完成領導交辦的一些零星事務。

以上是我全年的工作總結，仔細想想，還有許多工作沒有到位的地方，比如，計算機應用還沒有在業務工作充分體現，今後我要在這方面多學習，提高微機操作水平，努力學習業務知識，提高自身素質，為明年我委創建全國科技工作先進市而努力工作。

Ⅱ 事業單位崗位認知及如何履責盡職

對所在職位要有一個全面的大局意識，並且有一個清晰的了解和熱愛的態度。從事任何一項工作，想問題、辦事情、作決策，最關鍵的就是講政治、守紀律、顧大局。然後做到以下幾個方面：熱愛本職工作，要對工作充滿熱情和不斷進取的心態；要忠於職守，認真對待所有工作；盡職盡責，要不斷學習，對工作要做到盡好盡美；樂於奉獻，願意為事業獻身；
如何做好本職工作：嚴肅認真的工作態度；團隊協作的合作精神；努力提高自身綜合素質；有較強的工作責任心；發揚高超敬業精神；要有平和細致的心境；虛心學習虛心接受，相互學習的心態。

Ⅲ 財務人員應具備哪些素質

財務人員應具備的素質：

1、敬業愛崗。即會計人員應當熱愛本職工作，努力鑽研業務，使自己的知識和技能適應所從事工作的要求。

2、熟悉法規。即會計人員應當熟悉財經法律、法規和國家統一會計制度，並結合會計工作進行廣泛宣傳。

3、依法辦事。即會計人員應當按照會計法律、法規、規章規定的程序和要求進行會計工作，保證所提供的會計信息合法、真實、准確、及時、完整。

4、客觀公正。即會計人員辦理會計事務應當實事求是、客觀公正。

5、搞好服務。即會計人員應當熟悉本單位的生產經營和業務管理情況，運用掌握的會計信息和會計方法，為改善單位內部管理、提高經濟效益服務。

6、保守秘密。即會計人員應當保守本單位的商業秘密，除法律規定和單位領導人同意外，不能私自向外界提供或者泄露單位的會計信息。

職業會計人是一個專業群體，承擔了國家、僱主和社會的多重責任，而各方均對職業會計人的能力抱有較高期望值。這些能力有的是可以量化的，如工作經驗年限，有的是可以直觀取得的，如相關證書，還有的是需要在工作中檢驗出來的，如工作態度、溝通能力等。

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職業會計人需具備三方面的能力。

1、專業能力。

對會計人來說，專業能力包括崗位決定的對專業知識的掌握與熟練運用，如總賬會計需要掌握會計准則、單位會計制度、稅法、經濟法等專業知識，才能把握具體業務的處理方式。專業能力的要求由行業、崗位、單位性質等因素決定，所要求的是對具體業務類型的綜合掌握。

隨著經濟的復雜化，會計工作也變得更加復雜，會計人要掌握的新知識、新技能不斷出現，如某些公允價值的計算需要用復雜的數字模型。

2、工作技能。

工作技能則是對工作工具的熟練操作，最常見的則是計算機操作技能的掌握，如EXCEL、WORD等操作技能。一方面屬於提高工作效率所需，一方面屬於提高工作質量所需。對EXCEL的熟練操作可使業務達到是辦公的效果，相應讓會計人在單位時間內有更多的產出。另外還有外語等屬於溝通范疇的技能。

3、包括職業素養等方面的軟能力，也就是德才兼備的「德」的方面。

與錢打交道的工作性質決定了這個崗位的特殊性，外部的誘惑結合內部的壓力，職業道德顯得尤為重要。工作道德主要表現為需要遵守誠信、客觀、盡職、行為合規等原則，屬於性質問題，是從事會計職業的根基。此方向根據職位的上升可擴展到溝通協調能力、團隊領導能力、人才培養能力等。

Ⅳ 如何做好事業單位的財務主管

財務主管在財務管理中占據十分重要的地位,發揮著非常重要的作用。筆者就財務主管在事業單位如何盡職盡責談點粗淺的認識。
一、科學編制單位財務預算計劃
我們知道,事業單位根據其性質不同分為全額預算撥款單位、差額預算撥款單位和自收自支單位。不論何種性質的單位,編制好財務預算收支計劃是財務主管搞好財務管理工作的第一步。財務主管要充分認識預算計劃的重要性。因為,第一、預算編制完成後,要通過單位領導、財政部門、人大機關的審核把關,其編制的好壞從大的方面說會影響政府的形象,從小的方面說會影響本單位的正常用款。第二、財務收支預算是保證單位各項工作順利進行的資金預測,它的好壞直接影響單位的財務管理的成果。要編好財務預算收支計劃,應做到:
(一)財務主管必須對單位的主要工作任務、財務狀況的過去、本年和以後年度的發展有一定的了解
財務預算收支計劃是單位工作計劃的主要組成部分。編制好計劃規定資金流動情況,有利於根據單位完成各項工作的需要組織、籌措安排相應的資金來源。編制可採用因素分析法、零基預演算法、趨勢分析法、滾動計劃法等常用方法。同時還可以引進、借鑒國外管理會計中的全面預算的原理與方法。
(二)由於財務預算計劃是事業單位以貨幣反應的綜合性計劃,所以編制時還必須廣泛聽取單位幹部職工的意見和建議
要收集各部門的資料,匯總後交領導和職工討論,反復進行協調與平衡,不斷完善。只有利用各種科學方法編制出來的財務預算收支計劃,才能更好的指導我們的財務管理工作。
二、合理制定單位的財務政策
事業單位財務政策是基於發展規劃與全體幹部職工利益最大化的目標,根據國家有關財務、財經法規、規章制定的。它不僅是指導單位理財行為必須沿循的軌跡,而且也限定了財務活動運作的方式、權責利關系的准則以及必須達到的財務質量、數量標准,是控制與督導單位整體利益和職責能夠順利履行的核心保障。這些政策的制定要求財務主管充分發揮自己的職業判斷能力,使政策趨向合理化。
三、有效實施單位預算控制
事業單位預算管理的出發點都是立足於單位管理與效益的增長,預算管理的這種定位使預算目標更加明確合理。而財務管理則居於整個活動的中樞地位,從業務開展、成本預算、資本預算、財務預算的制定實施,還有其他各項管理工作,都無一例外地與財務部門發生著直接或間接的聯系。財務部門是預算管理的中堅力量,它起到不可替代的、綜合保障與資金運動的統籌規劃及全面控制的作用。而財務主管又是財務部門的核心人物,對預算控制起著重要作用,因此有效實施預算控制,是財務主管應盡的職責。
四、加強資金管理
資金是事業單位的命脈,單位的各項管理以財務管理為中心,而財務管理則以資金管理為中心,作為財務主管,加強資金管理是他的重要工作。為使單位最經濟有效地用好、用活資金,財務主管必須正確籌劃和測算現金流量。現金流量包括現金流入、現金流出和現金凈流量。現金流量同單位的重大決策都有直接的聯系。現金流量估計、籌劃得當,單位就可有效地運用各項資金,保證各項工作按計劃進行,從而提高單位的經濟效益;估計籌劃不當,則會降低資金的利用效果,或導致資金周轉困難,財務狀況惡化,阻礙單位的正常工作。所以,在當今經濟高速增長的年代,財務主管必須具備合理估計現金流量的能力。
在估計現金流量的基礎上,若單位在投資過程中發生現金流出量大於現金流入量時,財務主管就應履行融通資金的重要任務。在進行實際融資時,要綜合考慮借款數額、借款條件、放款者的服務質量、借款利息的高低,是否可享受國家的政策性貼息優惠、以及還款的期限等。權衡優劣,選取最優對象,適時借入資金,使單位的流動「血液」不至中斷,保證單位投資活動的正常進行。
由於季節性、周期性等因素的影響,單位的資金有時也會出現現金流入量大於現金流出量的現象,即:現金有積余或過剩。這時,財務主管的工作重心就是充分估計過剩現金的數量和時間,為此種資金找到最好的、最為合適的短期投資機會。如選擇信用程度較高的、經濟效益較好的企業或委託非銀行金融機構貸款以及進行政策允許范圍內的其它短期投資。只要這些投資具有高度的流動性和較高的收益,且所涉及的風險又比較小,那麼這些短期過剩資金就完全可以靈活調度和充分利用。如何調度,怎麼利用,這其中的技巧,財務主管必須努力學習和掌握。
五、強化對資產的管理
資產分為固定資產和低值易耗品等,是事業單位以實物形態存在、能用貨幣計量的勞動工具,是財務支付貨幣、設備管理部門主管、使用部門領用的結合體,它運行的好壞取決於平時人們對它的維護和保養。作為財務主管,必須經常督促設備管理部門和使用部門愛護和管理好資產,並且定期或不定期進行抽查盤點,以確保設備的完好無損。同時,在單位內部必須實行資源共享,以防止一個部門的設備閑置,而另一部門又要買設備的現象,最大限度地提高設備的使用效率,以達到減少支出的目的。
六、對領導的投資決策提供預測和分析
為了保證事業單位發展的需要,必須不斷地進行各種投資活動,如興建辦公樓、購置辦公設備等。無論哪一種投資活動,財務主管都應在其中發揮重要作用。應對投資項目的立項進行可行性研究,依據本項目建成後的預計收益來測算單位的投資收益率、投資回收期和投資凈收益,以及可能出現的各種風險的可能性的大小進行預測、分析,向領導提供客觀全面的、定性與定量相結合的數據資料,使領導的投資決策真正做到科學化、規范化、並切實可行。總之,既要考慮項目建成後給單位帶來的投資回報,又要考慮該項目給單位帶來的投資風險,以便在報酬與風險之間進行權衡,實現單位財務管理的整體目標。
七、協調各種財務關系
單位的資金運動是以貨幣反映的各種財務關系,觸及到經營管理的方方面面,作為單位的財務主管應能較好地處理這些復雜的關系。無論是單位與上級主管部門、與財政、稅務、銀行、物價、審計及其它等外部單位,還是單位內部財務部門與領導、其它部門、職工等的錯綜復雜關系,最終都要歸結到財務主管身上,需要財務主管加以協調。協調的水平如何,則取決於財務主管的素質。由於財務主管擔負著單位的資金籌集、運用、投資、分配等全盤的資金管理任務,同時還從事單位內部各個部門的資金核定、分配、結算、考核等工作,處於各種財務關系的關節點上,各種財務上的矛盾都會在這一環節上反映出來,同時又不易被別人所理解,這時,更需要財務主管運籌帷幄,化解矛盾,達到圓滿完成其工作職責的目的。
八、加強自身業務學習,提高財會人員專業水平
事業單位的財務會計和財務主管一般是同一個人,此人即要從事一般的日常會計業務處理,如審核原始憑證、記賬、編制會計報表、向外界和單位領導報告本單位的財務狀況;又要利用會計賬簿、會計報表提供的有關數據,對單位的財務狀況進行分析、對比,為單位領導提供有關價值管理方面的實際執行情況、預測和決策所需的有關數據。因此,其業務水平的高低直接影響著會計賬簿和會計報表數據的客觀真實。作為財務主管,要把加強自身業務學習和提高財會人員的業務水平作為一件重要的事情來做。在當今經濟高速發展,財務制度不斷更新的年代,一定要定期或不定期地組織財務部門全體人員學習。特別是對最新的財務制度和財政、稅務、物價等部門下發的關於財務會計方面的規定,要勉勵他們自覺地學習,以提高專業水平,從而把單位的財務工作做的更好。
上述八項工作,是財務主管在實際工作中必須全面具備和掌握的,是市場經濟條件下對財務主管提出的具體要求。一個稱職的財務主管,必須做好這些工作,才能成為單位領導管理和決策上的得力助手,從而盡到一個事業單位財務主管應盡的責任。

Ⅳ 事業單位財務崗位職責有哪些

事業單位財務管理崗位主要職責：（一）做好本單位的報賬工作（二）搞好經費預算管理。根據事業單位發展規劃，編制好本單位基本運轉的年度用款計劃。事業單位財務管理員的主要崗位職責
核算單位的「報賬員」是單位與會計中心聯系的橋梁和紐帶，完善報賬員制度，提高報賬員素質是提高會計中心核算質量的關鍵。核算單位要建立和完善內部牽制制度，進行必要的崗位分離，改變目前「報賬員」集會計、出納及「票管員」於一身的現狀。建議在財政部門統一協調下，在系統內對報賬員有計劃地進行定期輪崗，並把好會計資料的交接關。事業單位財務管理崗位主要職責：（一）做好本單位的報賬工作
（二）搞好經費預算管理。根據事業單位發展規劃，編制好本單位基本運轉的年度用款計劃。（三）固定資產管理。
（四）財務收支活動的分析和總結，根據會計核算為領導提供決策依據等財務管理工作。例如本年度有新增建設項目的單位應做好如下工作：①、根據單位發展規劃，編制好單位基本建設的年度計劃。
②、負責辦理建設過程中的有關手續。根據審定的設計方案，對基建項目進行預算。
③、做好工程經費的申請、招投標工作、簽定施工合同。負責對基建工程的質量、工期、安全進行監督，確保文明施工。
④、及時整理工程建設竣工資料，組織竣工項目驗收，做好資金結算，配合做好工程經費的審計工作，及時將工程有關資料整理歸檔或交單位有關科室。建立單位固定資產台帳，負責房屋等固定資產的修繕。⑤、負責變更工程的項目審定，經本單位批准後督促實施。
⑥、加強對未有監理工程項目的監督，負責對工程材料的質量、數量進行監督、檢查、管理。

Ⅵ 事業單位的會計崗位職責

事業單位的會計崗位職責（通用6篇）

在學習、工作、生活中，崗位職責起到的作用越來越大，制定崗位職責可以有效規范操作行為。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，下面是我整理的事業單位的會計崗位職責（通用6篇），希望對大家有所幫助。

事業單位的會計崗位職責1

一、按照國家財務會計制度的規定，認真記帳、算帳、報帳，做到手續完備、帳目清楚、數字准確、書寫工整，按時編報財務會計報表。

二、認真學習會計法規，遵守、宣傳、維護國家財政制度和財經紀律，對不真實不合法的原始憑證，予以退回。

三、按照國家財務會計制度的規定，認真編制並嚴格執行財務計劃、預算，遵守各項費用開支范圍和開支情況，及時反映問題，為領導的決算當好參謀。

四、妥善保管會計憑證帳簿、報表等會計檔案資料，及時按制度整理歸檔，辦理好各種工資清檔。

五、配合人事部門及時辦理教職工工資變動的有關手續，按規定頒發有關人員的勞保用品。管理好學校戶口和各種證件的收領工作。

六、搞好各種收費票據的'管理、堅持購買、領用、繳銷登記制度，辦好收費許可證。

七、加強現金管理和工資基金管理，做好貨幣資金的結算工作。

八、上級機關及財政、稅務、銀行、審計等部門到校了解情況，檢查財會工作，要負責提供有關資料，如實反映情況。

九、加強政治學習和業務學習，不斷提高政治思想水平和業務工作能力，樹立全局觀念，遵守紀律，忠於職守，廉潔奉公，為教育教學事業服務。

十、接受學校交給的其他工作，並努力完成好。

事業單位的會計崗位職責2

1、貫徹執行《會計法》等財經法律制度,制止違反財經紀律、財會制度的現象，發現重大問題及時向部門領導報告，確保企業各項財務活動符合有關規定。

2、審核各部門編制的費用報表，辦理收入、成本、資金等會計核算，按時編制各種財務報表，使經營成果得到准確及時反映。根據國家有關規定，嚴格發票管理。並定期檢查發票使用情況。

3、負責對公司調撥、庫管、出納等財務工作的協調與管理。協調各崗每月以報表方式對賬目做出結算。

4、負責公司財務收支核算，即對各類報表的審核、監督及核銷工作。

5、保管好各類財務資質證件、印章。

6、編制並審核記賬憑證、錄入電腦、核對總帳、明細賬、登記帳簿、科目匯總表及財務報表。

7、協調出納員進行資金業務管理。

8、對進項發票進行登記，並及時到稅務機關認證。

9、按時報稅、交稅。協調好稅務部門的工作。

10、編制應收應付、往來款項報表，與公司各部門進行帳目核對。

11、認真執行會計制度，按時做好記賬、算賬、報賬工作，如實全面地反映公司資金活動情況，做到手續完備，內容真實，數據准確，帳目清楚，按期結報。

12、負責公司費用、運營成本及利潤的核算，計算各類應交稅金，辦理納稅工作;

13、定期核對往來賬款，及時清算應收應付款。

14、妥善保管財務帳簿，會計報表和會計資料，保守財務秘密。

15、按照規定，每月核對賬目、結賬、編制會計報表，並做到報表數字真實、計算準確、內容完整、說明清楚。任何人都不得竄改或授意、指使他人竄改會計報表數字。

16、按公司領導的要求，有計劃地合理使用資金，隨時進行控制，向領導提供資金執行情況的分析和考核，以利於公司領導採取措施，保證資金有效使用。

17、保管好所有財務憑證，按照規定對各種會計資料，定期收集、審查、核對，整理立卷、編制目錄、裝訂成冊並妥善保管，防止丟失損壞。

18、完成公司領導交付的其他任務。

事業單位的會計崗位職責3

1.在總會辦公室主任的指導下，管理好總會的一切開支，專款專用，按政策辦事。

2.審核一切收支憑證，及時結算記賬，保證每項開支都符合規定，一切賬目都清楚准確，發現問題及時匯報。

3.保留好一切財務憑證，及時整理、裝訂、歸約。

4.按照規定編送各種預算報表，做到准確及時。

5.辦理捐款和總會經費的現金收付工作。

6.嚴格按照各項財務制度和開支標准，仔細審查收付時的每一張單據、憑證,做到每一筆收付都符合制度標准。

7.認真執行現金管理制度，每天結賬。超過規定范圍的現金要及時送銀行，不能放在保險箱過夜，更不能隨手放在抽屜里。對暫付的現金要按照規定催促有關人員及時報銷結賬。

8.提高警懷，保管庫存現金，外出或暫時離開要鎖好保險箱、抽屜，為避免差錯,不能讓別人代發代收。

9.接受市慈善總會監事會的內部審計和其他有關部門的外部審計。

事業單位的會計崗位職責4

1、按國家統一會計制度規定設置會計科目;

2、確認銷售收入，正確計算增值稅、消項稅額;

3、劃清費用的開支范圍及營業內外收入;

4、認真計算財務成果及各種稅金;

5、按財務制度規定正確核算利潤分配;

6、按期繳納各種稅款;

7、債權、債務及時登記、及時查清、按月做好財務狀況分析;

8、對會計賬目及憑證要按期裝訂成冊，妥善保管;

9、記賬要及時、准確，明細賬要按日登記，總賬定期登記;

10、嚴格遵守公司的各項制度，發現問題及時上報;

11、完成上司安排的其他任務。

事業單位的會計崗位職責5

一、貫徹黨和國家的方針政策，堅持四項基本原則，認真學習和掌握有關經濟法規制度。

二、恪守審計職業道德，嚴守審計紀律，做到依法審計，忠於職守、客觀公正、實事求是、廉潔奉公、保守秘密。

三、對公司各部門執行國家財經法規、集團公司的有關規章制度情況及內部控制制度的健全、嚴密、有效性進行審計監督。

四、積極配合集團公司和審計事務所來訪的審計工作。

五、做好審計資料記錄、整理、歸納、分析工作，認真撰寫審計報告，並按審計項目做好審計資料的整理歸檔工作。

六、完成領導交辦的其他工作任務。

事業單位的會計崗位職責6

一、按學校領導的要求，編制學校經費預算，有計劃地合理使用資金。隨時進行控制，向領導提供預算執行情況的分析和考核，以利學校領導採取措施，保證預算的完成。

二、協助學校領導執行財經紀律，進行財務監督，對違反財經制度的現象，堅決予以抵制，當好領導的參謀。

三、審核每筆原始憑證，及時結算記帳，發現問題及時查實和向有關領導匯報。

四、保管好的所有財務憑證，及時整理、裝訂、歸檔。按時規定編造每月、每季、每年的各項預算報表、統計資料，年終提交決算報告，做到准確及時。

五、配合、督促學校各有關部門，及時處理好一切暫收、暫付款項。收好管好雜費、代辦費，按學期向每個學生結算，並張榜公布。

六、對學校人員調進、調出及離退休人員進行核定，正確編制工資表。

Ⅶ 事業單位財務人員簡潔工作總結

充實的工作生活一不留神就過去了，回顧過去的工作，倍感充實，收獲良多，讓我們對過去的工作做個梳理，再寫一份工作總結。為了讓您在寫工作總結時更加簡單方便，下面是我收集整理的事業單位財務人員簡潔工作總結，歡迎閱讀與收藏。

事業單位財務人員簡潔工作總結1

20XX年中，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，我個人無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高，並取得了一定的工作成績，現將本人一年以來的個人工作總結報告如下：

一、加強學習，注重提升個人修養

一是通過雜志報刊、電腦網路和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養。

二是認真學習財經、廉政方面的各項規定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

三是努力鑽研業務知識，積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓，堅持「講學習、講政治、講正氣」，始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自己的准則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作;

四是不斷改進學習方法，講求學習效果，「在工作中學習，在學習中工作」，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。

二、嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作，做好會計工作計劃

一年來，本人以高度的責任感和事業心，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由於財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發性的特點，因此結合具體情況，按時間性，全年的工作如下：

一季度，完成xx年財務決算收尾工作，辦好相關事宜，辦理事業年檢。認真總結去年的財務工作，並為xx年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟體進行了清理、殺毒和備份。完成xx年新增固定資產的建賬、建卡、年檢工作。

二季度，按照財務制度及預算收支科目建立xx年新賬，處理日常發生的經濟業務。按工資報表要求建立工資統計賬目，以便於分項目統計，准時向主管部門報送財務、統計月報季報;充分發揮了會計核算、監督職能。及時向相關單位、站領導提供相關信息、資料，以便正確決策。主動與局計財科及時保持聯系，提出用款申請計劃，以達到資金的正常周轉。

在對外付款方面，嚴格把關，嚴格執行和遵守國家財經制度，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業性收費年度審驗，為貫徹落實行政許可法，及時報送「收費項目、標准、依據、金額」、等自查清理情況表，報送上半年醫保軟盤、按醫保規定繳納上半年保費。

三季度，根據xx財[xx]02號文精神的要求，用近一個月時間對xx年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《省會計管理條例》進行對照自查，完善了財務手續，寫出了自查情況、經驗體會、內部控制度建設情況及會計制度執行情況，進一步規范了會計行為。辦理職工增資事項。

四季度，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納合同工養老保險、失業保險，下半年醫保，住房公積。按規定錄報財政供養人員信息。辦理人事工資審核等。

三、勤勤懇懇做好後勤服務

作為一名財務工作者，我在工作中能認真履行崗位職責，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業道德，做好財務工作計劃，樂於接受安排的常規和臨時任務，如為執法人員考試報到、做考前准備工作，完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總結等文字材料的撰寫。

在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的財務工作者，不僅要具備相關的知識和技能，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風，同時體會到，無論在什麼崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善於從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創新。在20xx年裡，我會做好20xx年個人工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。

事業單位財務人員簡潔工作總結2

轉眼間，上半年的工作就要結束了，在上半年的工作中，我們市的信用聯社的工作進行的十分的順利，總體來說順利的完成了之前制定的目標和任務，因此在下半年的工作，還是要繼續堅持上半年的工作作風，繼續的努力將下半年的工作做好。在次做出上半年的工作總結，也是為了下半年的'工作打好基礎：

聯社緊緊圍繞上級行的有關精神和《農村信用社財務管理實施辦法》，本著「總量控制，效益優先」原則，強化成本意識，積極拓寬增收節支渠道，壓縮費用開支，提高會計核算水平和經營效益，現將1—6月份財務管理工作總結如下：

一、市辦下達指標完成情況

1、各項存款余額223350萬元，較年初凈增22325萬元，增幅為11.1%，占市辦分配年計劃21000萬元的106.31%。

2、不良貸款余額元，較年初凈下降8974萬元，不良貸款佔比為xx%，較年初凈下降15%，占市辦分配年計劃13000萬元的69%。

3、利息收入增幅為2.33%。貸款收息率為1.52%，低於市辦分配年計劃1.78個百分點。

4、綜合費用率為28.67%，超市辦分配年計劃0.84個百分點。

5、帳面利潤。

二、財務管理

1、認真測算財務收支計劃，合理制定經營目標

年初，本著「效益優先」的指導思想，在結合我市上年度財務收支的基礎上，二月份對各社反復進行算帳，合理設定各項財務指標，編制了《xx市農村信用社度財務收支編制方案》、《xx市農村信用社度收息、利潤任務分配表》，為各社明確了經營方向和責任目標。

2、加強內控建設，堵塞經濟案件發生。

（1）5——6月份組織各社、部開展「會計檔案規范化管理」活動，及時成立以聯社主管主任姚金勝為組長的領導小組，活動分為四個價段，即第一階段：5月1日至5月15日為各社組織學習、自查階段；第二階段：5月16日至6月31日為各社組織整改階段；活動實行百分制考核，得分在90分以上的前三名，分別獎勵1000元、800元、600元；得分在80分以下的後三名，分別罰800元、600元、400元，並全市通報批評，限期整改。

（2）為了明確內部管理職責，提高各社坐班主任責任意識，3月份及時於與社坐班主任簽訂《xx市農村信用社度內控目標責任書》，明確責任目標及考核考評辦法。

（3）為了做好全市信用社及各營業網點的有價單證、重要空白憑證管理工作，消除經營隱患，除要求各信用社、部嚴格執行《農村信用社有價單證及重要空白憑證管理辦法》外，還要求堅持每月交叉勾兌制度。4月份組織對全市農村信用社度領用、使用各環節的重要空白憑證重新帳、證勾兌，並與勾對人和管理人簽訂責任書，明確管理責任；7月份組織對全轄信用社重要空白憑證、有價單證的使用管理情況進行了全面檢查，進一步消除了經營隱患。

（4）為了做好度會計核算工作，真實、准確、完整地反映農村信用社的經營狀況和經營成果，3月份及時制定下發了《度會計工作質量考核辦法》，即每社由主辦會計每人每月拿出200元參與考核。會計決算工作質量實行百分制，具體考核內容為：報表質量35分，各項提留30分，會計資料15分，報表印章10分，上報軟盤10分，每月按合計得分比例計發會計工作質量考核工資，對於得分在前三名分別獎主辦會計50元、30元、20元，後三名分別罰主辦會計50元、30元、20元，每季度對各社會計工作質量情況通報一次。確保xx年會計核算的真實性和合規性，促進全市信用社經營管理和會計核算工作更上一個台階。

3、深化財務管理，規范財務行為，最大限度增收節支

（1）減少非生息資金的佔用，提高資金利用率。對其它應收款帳戶繼續實行「先申報，後列支，誰經手，誰負責清理」的管理原則，聯社會計科對各信用社、部其它應收款建立台帳，跟蹤督促，限期清理，元至九月份清理收回各類暫借款207萬元，清理業務周轉金41萬元。

（2）根據上年財務開支雙重管理的經驗，結合今年改革的實際情況，深化「總量控制，效益優先，以收定支，超額審批，超限停支，財務公開，民主理財」的財務管理辦法，將今年的各項財務指標細化到月，層層落實，逐月控制考核，並及時下發了《xx市農村信用社專項費用限額明細表》，為今年利潤計劃的順利實現奠定基礎。

（3）為了規范財務開支行為，及時制定下發了《xx市農村信用社財務管理辦法》，詳細規范了財務開支的范圍、標准、審批許可權、程序、違規的處罰等，建立健全了財務審批領導小組，對於大額費用開支實行事前申報，上會研究，公開競價的管理辦法。3月份，首次對各社配置的14台傳真機公開競價，每台較市場價少382元；5月份，對城西、城關等社購置列印機、點鈔機公開競價，每台較市場價分別少330元、200元；6月份對購置的35組檔案櫃公開競價，每組較市場價少60元；82月末對全市虧損社的17輛汽車進行封存變賣，並對各社需保留的車輛進行百公里耗油限定和集中指定廠家修理的管理辦法，3至9月份全市鈔幣運送費較去年同期少支出26萬元。

（4）減少代辦業務，壓縮成本支出。3月份經過充分的調查摸底，對全市181個信用站進行撤消，對需保留的42個信用站分別與各社主任簽訂了管理責任書，並繳納每站10000元風險保證金；4月份組織對全市客戶經理協儲金額進行檢查，並逐社、逐人建立協儲台帳，跟蹤監督，降低了經營成本，消除了信貸員貸款、收息依賴信用站思想，同時，也減少了經營隱患。

上半年的工作完成的是如此的順利，讓我們對現半年的工作有了更好的期待！畢竟上班的工作中，不僅僅有金融危機的影響，還有豬流感的侵襲，導致我們國家的生產有了不少的麻煩，但是我們都克服了，這是值得我們發揚下去的。

起到下半年的工作中，我們市信用聯社的工作能夠得到更好的進步！

事業單位財務人員簡潔工作總結3

20xx年來，在領導和同事們的的支持幫助和指導下，加上自身的不斷努力探索，在思想、業務素質、工作能力上，我都得到了很大的進步，並取得了一定的工作成績，現就我多年來的工作、學習情況，作一個總結匯報如下：

一、加強理論學習，提高自身綜合素質

在過去的工作里，我注重自身思想素質的培養和提高，自覺貫徹執行黨和國家制定的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務的意識，以科學的理論武裝自己，不斷提高自身綜合素質，加強自身的思想道德建設，提高職業修養，樹立正確的人生觀和價值觀；

二、愛崗敬業，注重培養自己的團隊精神和協作意識，自覺實現自身價值

在日常的工作中，以自身實際行動加強愛崗敬業意識的培養，進一步增強工作的責任心、事業心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到「干一行、愛一行、專一行」，牢固樹立「社興我興、社衰我衰」的工作意識，全身心地投入工作；作為委派會計，每天認真核對賬務，把好質量關，及時解決實際問題，協調好儲蓄櫃的突發事件，保證工作的有序開展。牢固樹立「客戶至上」的服務理念，時刻把文明優質服務作為衡量各項工作的標准來嚴格要求自己，自覺接受廣大客戶監督，定期開展批評與自我批評。

三、恪守規章制度，履行崗位職責

在過去的工作里，本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規，認真履行崗位職責。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質、業務特點、經營管理和核算要求准確地使用會計憑證、科目和帳戶；堅持當時記帳、當日核對，做到要素齊全、內容真實完整、數字字跡清楚，確保帳務處理「五無」、帳戶核算「六相符」等；辦理儲蓄業務時能夠認真落實「實名制」規定，登記好相關證件手續等等。每日營業終了，逐筆勾對電腦列印流水帳和現金收付登記簿，堅持一日三核庫制度。填送會計報表時做到內容真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送，各種報表、各項目之間相關數字銜接一致。

四、增強防範意識，落實「三防一保」

能夠不斷地增強安全防範意識，認真落實各項防範措施，把安全工作落到實處。遵照聯社安全保衛相關要求，嚴格按照各項制度行事。當班期間能夠時刻保持警惕，嚴格按「三防一保」的要求，熟記防盜防搶防暴預案和報警電話，熟練掌握、使用好各種防範器械。經常檢查電路、電話是否正常，防範器械是否處於良好狀態，當出現異常情況，能當場處理的當場處理，不能處理的能及時向上級匯報等等，確保二十四小時不失控，同時加強憑證、印章管理，從源頭上防範案件。以身作則，職工職責明確，防範意識到位，確保了安全無事故。

五、有成績也有不足之處

經過幾年的工作，積累了很多的經驗，各方面得到了長足的進步，但也存在很多的不足之處，如學習的積極主動性還不夠，尤其是對新變更的制度、規章的學習還不夠，工作的效率和速度還有待提高等等，在今後工作中我將繼續努力學習，不斷豐富自已的專業知識，為成為一名合格的委派會計而奮斗。

事業單位財務人員簡潔工作總結4

一年以來，在區委、區政府的正確領導下，通過各核算單位的通力配合，通過全體人員的共同努力，集中核算的區直機關行政事業單位達172家，實際核算包括各單位工會賬在內的336套賬，收支總額23.16億元，開出的撥款通知書、轉賬支票、電匯單等共22，306張，拒付假的發票和不規范票據1，057單（同比降低55%），拒付金額13，362，032元（同比降低70%），嚴把支出關，嚴肅了收支兩條線等相關財經紀律，為區直行政事業單位財政性資金的安全運作提供了有效保障。

一、與20xx年的賬務順利承接

（一）完成20xx年度部門決算工作

20xx年部門決算與以往相比變化較大，且時間緊，任務重，為保證部門決算的內容涵蓋單位的全部收支，數據真實，內容完整，我們克服了重重困難，及時、圓滿地完成了這項工作。

（二）應用新的會計科目、報表體系

今年財政正式啟動了20xx年新政府收支分類的改革工作，對我們行政事業單位財務管理產生重要影響，全新的「功能分類」「經濟分類」等內容，對原有的功能分類和經濟分類進行了重大調整。在應用過程中，我們採取學習與討論相結合的多種形式，讓主管會計對新的收支分類科目有一個比較深層次的理解，較准確的掌握各科目核算的涵義，並明確了常用的會計做賬方法，規范了新科目的運用。

（三）逐步取消手工輔助賬

一是取消財政專戶的手工賬。從今年起，取消各主管會計的財政專戶備查賬，改在各單位的基本賬戶科目中，在「應繳財政專戶款」下設明細科目，反映各核算單位上繳和財政返撥的情況，在基本賬務上就清楚地反映了每一筆財政專戶資金的收支情況。

二是逐步取消項目輔助賬。運用新軟體對項目實現了「雙重復式支出核算」功能，對任何一筆項目經費支出，可以進行細化的功能核算、經濟核算，可以直接在基本賬務上對每一筆收支可同時按財政撥款的項目和科目記賬，並反映每個會計期末的項目資金的結余情況，最大限度的滿足了核算單位和相關管理部門的需要。

二、注重統一規范，強化核算實效，完善監督職能

一是完善工資的統發工作。強化「工資直達」，防止各種變向的錢款濫發，達到加強工資及其福利性支出管理、控制和降低行政事業經費支出的目的。目前全區72家單位，納入中心工資系統管理的有137家共計12149人（在職在編9650人，離退休1507人，臨聘和雇員1934人，長休和其他人員59人），上半年發放工資總額為54，530萬元。區城管辦下屬的7家和區文化公園等4家核算單位約1397人（在職在編394人，離退休502人，臨聘501人），採用單位自製工資表，報工資科留存1份並蓋「已存」章的方式進行管理，上半年發放工資總額2492萬元。

二是統一固定資產賬務管理，配合財政局資產清查，對盤盈盤虧的固定資產，做好相應的賬務調整工作，減少國有資產的鋪張浪費。

三是強化基建、修繕賬務管理，目前2位會計師管理著25個核算單位35套基建賬，上半年基建賬收支總額達3.29億元。拒付不合理的基建報賬共4筆46.4萬元，拒付不合理的修繕賬務共2筆12.9萬元。

四是統一內部稽核程序，統一培訓工作。稽核工作是我區會計集中核算的一個亮點，遵照《區行政事業單位會計核算中心會計稽核工作細則》，以往在社保、銀行、財政局等機構中才存在的相關內設稽核或監督部門，在我區會計集中核算中較早引入，今年引來區等兄弟單位紛紛效仿。

我們認真履行稽核職責，在事前、事中、事後的稽核工作中善於發現和解決問題，明確要求所有工作人員「一把尺子量到底」，徹底杜絕核銷「人情帳」，促進中心核算業務的更加規范和完善，配合審計工作實現「財政支出到哪裡，績效追蹤就到哪裡。」

五是以制度說話，按制度核算，在《工作制度匯編》的基礎上，完善了30萬元以下工程項目管理制、工作人員量化考核制度等，更有利於加大對財政性資金的管理和監督力度，提高資金使用效益。

六是強化檔案管理。我們新建成了1個檔案室（b館），已搬遷會計憑證、報表、賬薄等共3，102冊，為區審計局、法院、檢察院、教育部門和清產核資等提供了便利的查、借利用。

七是重視新軟體建設，快速搭建新軟體環境，根據業務特殊性自行研製方案，共同開發，避免被動，利用6個月時間順利完成了新舊軟體的更替，並依託遠程專線光纖，准備讓所有街道辦事處統一啟用新軟體進行集中會計核算，完備了《使用責任書》等法律程序，所有區屬財務數據可以統一匯總，為政府當好家、理好財提供了必備的軟、硬體環境。

三、強化一支勤政、廉潔、高效、務實、作風過硬的高素質會計隊伍

中心內設1室5科，現有幹部職工53名，其中黨員29名，會計師25名，高級會計師有2名。按照特區幹部好作風建設的相關要求，今年以來尤其重視幹部職工的作風建設，認真貫徹反腐倡廉的相關制度和規定，樹造了打鐵自身硬的基本素質，受到了區紀委重視與好評。

一是中心領導班子能夠以身作則，嚴守財經法規制度，扎實工作，帶動整個中心廉潔勤勞好風氣，無任何信訪舉報、失職、瀆職等行政過錯行為。

二是按照「特區黨員好乾部作風建設」活動的要求，擬定活動方案，組織安排幹部職工認真學習，參加幹部1+6文件知識測試、無償獻血活動、直屬機關羽毛球比賽等活動，收效顯著。

三是嚴格要求大家。以格式化、規范化、量化考核等方式，嚴格責任考核，建立和明確了「一人一崗一關口」的目標責任體系，身體力行，支持陽光工程行動。

四是堅持「規范第一，服務至上，效率保障」的工作宗旨，倡導「軟服務」，軟化矛盾，用心服務，加強與各核算單位之間聯系，協調解決核算單位的實際問題，爭取到核算單位的理解和支持。

五是強化會計核算培訓，力求打造一支業務精乾的會計核算隊伍。上半共組織了4次合計400多人次的會計業務培訓，業務素質大大提高。

六是積極開展駐（掛）點社區工作，努力為掛點社區辦實事、好事，支援駐（掛）點的蓮塘街道辦兩個社區共計3萬元社區建設資金，受到了社區幹事和群眾的一致好評。

Ⅷ 事業單位財務室工作職責

一、認真貫徹執行黨和國家的方針政策、法律法規，維護財經紀律，加強財務管理，建立完善單位內部控制制度，規范財務工作。

二、負責單位各項資金的籌措、使用和管理工作，依法合理組織收入，嚴格按規定辦理財務收支。

三、負責編制年度部門預決算報表，做好項目申報、實施及績效評價工作。

四、負責單位日常經濟業務的核算工作，規范財務審批手續，確保報銷票據手續完備、內容真實、數字准確，按期報帳，帳目清晰。

五、按照相關財務制度規定，嚴格部門預算執行，實時跟蹤資金流向，充分發揮財政資金使用效益。利用財務數據，客觀、真實地對預算執行情況進行分析，為領導決策提供參考依據。

六、負責各部門經費申請報告和政府采購手續的審查、監督和呈報工作。

七、負責債權、債務和固定資產的核查工作。

八、負責會計檔案管理工作，按照規定做好記帳憑證、帳簿、報表等會計資料的立卷、建檔和保管工作。

九、負責單位非稅收入的征繳工作，嚴格執行收支兩條線原則，同時做好相關財政票據的領購、開據、繳銷等管理工作。

十、完成單位領導及有關業務科室交辦的其他事項。

Ⅸ 財務人員優秀事跡範文

作為一名優秀的財務人員，要認真執行有關財務管理規定，履行節約，勤儉辦公，務實開拓。下面是我整理財務人員優秀事跡範文的範文，歡迎閱讀!

財務人員優秀事跡範文篇一

一年來，在局黨委的正確領導和同事們的幫助下，我清醒地認識到只有搞好服務才能做好工作，只有堅持規范才能減少風險，只有推進創新才能有所作為，確立了以優質服務為先，以制度建設為本的工作理念，立足於做好常規工作，著眼於推進重點工作，較好地完成了各項工作任務。下面就將一年來的工作、生活、學習以及思想等各方面情況匯報如下：

一、思想上積極上進，用十七大精神武裝頭腦

首先，能夠以積極的態度認真參加局裡組織的政治理論和業務學習培訓，根據“三個代表”重要思想和十七大精神對照檢查了自己的工作並寫出了學習心得，積極向黨組織靠攏，主動開展批評和自我批評。其次，以自學為主，通過廣播、電視、報紙、書刊認真學習鄧小平建設具有中國特色社會主義的理論，認真學習黨的十七大精神和“三個代表”重要思想。通過學習，使自己的政治思想水平有了明顯的提高，進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務，很有收獲。

二、工作中兢兢業業，盡職盡責

(一)端正態度，轉變作風。勤勉的精神和愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。一年來，我在工作中能夠以正確的態度對待各項工作任務，積極主動，勤勤懇懇，有強烈的工作責任心和工作熱情，經常加班加點，毫無怨言。在行動上自覺實踐服務便民宗旨，用滿腔熱情積極，認真細致地完成好每一項任務，嚴格遵守各項財會法律、法規以及單位的各項規章制度，認真履行會計崗位職責，自覺按規章操作，能夠較好地勝任本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。

(二)加強學習，提高素質。隨著新形式對財會人員業務能力要求的提高，本人十分注重對業務知識的學習和積累。積極參加各項業務培訓，提高自身業務素質，爭取工作的主動性。在工作之餘，擠出時間自學業務知識，認真學習了關於財會工作的有關法律、法規、方針、政策，並在工作中貫徹執行這些政策規定。平時，我還注重對電腦有關知識進行較為深入的鑽研，使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。

(三)突出實效，履好職責。

1.用心。在目前的形式下，對於財務人員的要求越來越高，而用心工作始終是財務工作的命脈。工作態度塌實嚴謹，堅決遵守各項財經紀律和制度，注重對電腦和電算化會計工作有關知識進行深入學習，使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。能夠熟練掌握財務工作流程，做到條理清晰，帳實相符，從原始發票的取得到填制記帳憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都達到了正規化.標准化。做到了全面、及時、准確的反映。

2.創新。對公司決定的各項整改措施和方針政策能夠認真體會，並聯繫到自己的工作實際中堅決支持和貫徹執行，正確體會各項政策的內涵，在本質上發掘新理論、新辦法、新層次，適應新要求。

3.負責。加強個人責任心培養，認真履行好自己的會計職能，勇於負責，敢於負責，具備較強的責任心把自己的工作做好。在工作中，能夠以正確的態度對待各項工作任務，積極主動，勤勤懇懇，毫無怨言，能夠以高度的熱情和責任感完成各項工作任務。

4、廉潔。積極配合公司負責人抓好公司成員的廉潔自律工作。首先，根據公司的特點，不斷更新理念和思維方式，創新工作，制定了符合公司實際的集中采購辦法、系統財務管理辦法等有關制度，完善了項目的詢價、轉帳、入庫等手續，進一步節約了財政資金，提高了資金利用率。認真帶頭勤儉持“家”，做好資金籌措，把有限的資金用到生產經營上來，積極壓縮非生產性開支。其次，堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督”的原則，配合公司負責人履行黨風廉政建設第一責任人的工作。

財務人員優秀事跡範文篇二

一、愛崗敬業，堅持原則樹立良好的職業道德

在工作中，自己按照發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則，秉公辦事，顧全大局，以新《會計法》為依據。遵紀守法，遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責，一絲不苟，忠於職守盡職盡責的工作。服從組織安排，並能按時保質保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好財會業務。對各辦公室人員所需報銷的單據進行認真審核，為領導把好第一關，對不合理的票據一律不予報銷，發現問題及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證，會計憑證手續齊全，裝訂整潔符合要求，科目設置准確，帳目清楚，會計報表要准確及時完整定期向領導匯報財務業務執行情況，除按時完成本職工作之外，還能完成臨時性工作任務。

二、加強政治學習努力提高自身素質

我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大，為了不辜負領導的重託和大家的信任，更好的履行職責，就必須不斷的學習，因此把學習放在重要位置，認真學習業務知識和煤礦兼並重組的新形勢下的政策，自己無論是在政治思想上還是業務水平方面，有了較大的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學習活動與業務學習結合起來，並認真做好重點學習筆記。工作中能認真執行有關財務管理規定，履行節約，勤儉辦公，務實開拓。

三、重視日常財務收支管理

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發展事業的需要，也是貫徹執勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理，我們建立建全各項財務制度，財務日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，實現管理的規范的制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理，對一些創收積極進行催收，使得局和中心財務財務能夠集中財力辦公，通過財務室認真落實的執行，收效非常明顯。在經費相當緊張的情況下，既保證局和中心一系列政黨業務活動和財務收支健康順利地開展，又使各項收支的安排使用符合發展的要求，極大的提高了資金的使用效益，達到了增收節支的目的。

四、認真做好年終決算工作

年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制會計報表等，財務報表是僅反映單位財務狀況和收支情況的書面文件，單位領導了解情況，掌握政策，指導本單位預算執行工作的重要資料，也是編制下年度財務收支計劃的基礎。認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。寫出分析，能過分析總結出管理中的經驗，提示出存在的問題，以便改進財務管理工作，提高管理水平也為領導的決策提供依據。

五、科學調度，厲行節約

本著節約，保證工作需要地原則堅持做到多請示，多匯報，不該報的不報，不該購的不購，充分利用辦公現有資源，科學高度，合理調劑，能用則用，能修則修，以最小的支出取得最佳效果。

總之在XX年的工作中，自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開的，在新的一年裡，我們將更加努力工作，發揚成績，改正不足，以勤奮務實，解放思想，轉變觀念，抓住機遇，改變命運。以事業為基礎，以經濟為導向，以穩定為前提，以學習為補充，以發展為動力。為我煤炭局、培訓中心的建設和發展貢獻自己的力量。

財務人員優秀事跡範文篇三

轉眼又到一年盤點時，在這一年的時間里，我能夠正確履行會計職責和行使許可權，認真學習國家財經政策、法令，熟悉財經制度;積極鑽研會計業務，熱愛本職工作，忠於職守，廉潔奉公，嚴守職業道德，堅持原則，認真執行有關的會計法規遵紀守法;以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作，在財務崗位上發揮了應有的作用。能夠及時完成本職工作;也及時完成了各項上級及領導布置的臨時性工作;積極配合各基層單位及出納的工作;積極參加上級及本單位組織的各項政治活動，提高了自身的政治思想素質。

工作中嚴格審核一切開支憑證，及時結算記賬，做到各項開支都符合規定，一切賬目都清楚准確。對經費的使用情況和存在問題，經常向有關領導請示匯報。及時編制財務狀況表，並及時報告各單位主管領導，讓各單位及時了解本單位的財務狀況，為單位領導管理和決策提供依據。經常與各單位資產管理員聯系，核對各單位的固定資產，做到賬賬相符、賬實相符。

新年伊始，前任會計褚大姐退休，我重新回到了會計崗位，雖然是一名老會計，但因為之前做的都是企業會計，事業會計對我來說是一個新的領域，什麼都得從零開始，這一年的工作中，經常會遇到這樣或那樣的問題，我所在的三個單位的領導都給予了我支持和理解，鄒主任和張會計給予了我很多無私幫助和熱心指導，為此我非常慶幸工作在一個團結互助的集體里，在此，我對給予我幫助和支持的各位領導和同事深表謝意。

2011年，留給我最深的記憶用一個字概括就是“累”，勞心也勞力，我是新手，出納杜佳妮也跟我一樣從零開始，我倆這一年都很累，邊干邊學，邊學邊干。做企業會計時，覺得事業會計太簡單了，就那麼幾個科目，不象企業會計科目一大堆，等我自己深入進來時卻覺事業會計太過瑣碎，比企業會計繁復得多，尤其是我們這種小單位“麻雀雖小，五臟俱全”，會計不僅要做好會計工作，還要做統計工作、勞資工作，相對來說企業分工比較細，會計只要做好你本崗位的工作就好，工作量在平常的日常工作中一點一點地完成。事業單位會計則臨時性工作太多，不同的部門會要求你填報不同的報表，而且時效性比較強，這些報表不是簡單的填幾個數就成，你必須做大量的數理統計工作。這些工作別人是看不到的，只有具體做工作的人才知其中甘苦。一個單位還好說，幾個單位就讓人感覺有點手忙腳亂了。

4月份一接手會計工作，就面臨著企業所得稅匯算清繳工作，對於以前從不關心單位收支情況的我來說，一開始真的毫無頭緒，找資料，看賬本，了解企業所得稅相關政策，熟悉企業所得稅匯算清繳系統，終於順利地完成了所得稅匯算清繳。在此過程中，由於企業所得稅政策的變化，冰川管的上級補助收入8萬元也應該繳納所得稅2萬，這對於創收本就艱難的冰川館來說無疑是雪上加霜，怎麼辦?我苦思冪想也找不到辦法，只好求助於鄒主任和張會計，通過探討，集體的智慧巧妙地解決了這一難題。接著就是社保局的單位信息核對和社保證的換證工作，再就是社會保險的各項保險的基數核定工作，6月份的住房公積金的基數核定工作，7月份開始2011年的部門預算工作，9月份又開始公費醫療改革醫療保險基數的核定，尤其醫療保險基數的核定，因為統計口徑的變化，我們至少做了3次重復勞動，11月份的2011年度的預算調整工作，還有剛剛結束的事業單位工資調查工作，這些工作說起來一句話就表達了，都是一張或一套表，可要填報這些表，卻要做大量的數據統計、匯總、分析的基礎工作，量大而繁瑣，為了按時完成這些工作，同時為了不影響日常工作，只有加班加點做。

總的說來，這一年是充實的一年，忙碌的一年，對會計工作有了比較深刻而具體的認識，我想有了今年一年的基礎，明年我的工作應該得心應手得多。同時，通過這一年的工作，我深深地認識到學習的重要性，作為一個財務人員，要有一顆進取心，要不斷地用新知識、新豐富自己的頭腦。