常州事業單位和國企哪個好

A. 事業單位好還是國企好

相信很多人都聽說過這樣一句話，考上公務員就相當於考上了鐵飯碗，再也不需要為了日常生活而發愁了，在現實生活中擁有這樣想法的人可謂是不計其數，所以每一年報考公務員的人數變得越來越多，每一年的競爭壓力也變得越來越大。不可否認的是，公務員相較於一般的自由職業者來言，的確是一個非常不錯的選擇，並且非常地穩定，一般來說不用擔心會失去工作，並且每一個月也會領到非常多的補貼，福利待遇是非常好的。

凡事都有利有弊，任何事情都有著雙面性，誰也不能給出一個非常肯定的答案。對於那些想要找一份穩定工作的人，公務員是很值得去挑戰的，但是考上公務員之後，想過上什麼樣的生活，還是要靠自己去努力，因為公務員與公務員之間的競爭壓力也是蠻大的，壓力可以說是無處不在。不知道大家都是怎麼看待的嗎？

B. 事業單位和國企哪個比較好

事業單位好。

事業單位事業單位不是以盈利為目的，是一些國家機構的分支，上級部門多為政府行政主管部門或者政府職能部門，人員工資和辦公經費來源多為財政撥款，正式工作人員由編制部門登記在冊。

事業單位工作人員招聘有嚴格限制，基本是逢進必考，待遇也嚴格按國家規定執行。地方勞動保障部門，工作及待遇本身也很有保障。

國企企業單位就是以贏利為目的的機構，一般是自負盈虧，意味著自己承擔虧損與盈利的後果。企業人員均為合同制，待遇由企業自定。國企就是屬國家所有的企業單位。 電信也是效益好的企業之一。

對比：

事業單位是相對於企業單位而言的。首先，事業單位包括一些有公務員工作的單位，它們不是以盈利為目的，是一些國家機構的分支，與企業單位相比，事業單位有以下特徵：一是不以盈利為目的；二是財政及其他單位撥入的資金主要不以經濟利益的獲取為回報。

企業單位一般是自負盈虧的生產性單位。所謂「自負盈虧」意即：自己承擔虧損與盈利的後果，有一定的自主權。企業單位分為國有企業和私營企業。國企就是屬國家所有的企業單位；私企就是屬個人所有的企業單位。

以上內容參考：網路-事業單位

C. 事業單位和國企哪個好

推薦事業單位，企業畢竟是有風險的，企業現在效益好不一定一直好，事業單位還是穩定。至於1、2中哪一個，就要你自己根據實際情況和個人興趣選擇了。

D. 同等級的事業單位和國企哪個更好

事業單位更好。

同級相比，整體上事業單位要優於國企。事業單位的優勢在於編制，旱澇保收，基本沒有下崗失業的風險。缺點是太穩定，工資標准基本一致，彼此間的收入沒有明顯的差距，在晉升上不分彼此，優勢也不明顯，整體上大家平平過，拉不開差距，無所謂太多的好壞之分。

而國企不一樣，收入來自於運營，沒有財政供養，經營的好壞待遇天差地別，有的富得流油，有的瀕臨破產工資都發不出，旱的旱死，澇的澇死，彼此間的差距比較懸殊。同級相比，事業單位無論在收入、穩定性還是社會地位等方面，平均水平都比國企要高出一截。

選擇單位要考慮的幾個因素。

我一直覺得工資不是唯一的因素，在不是就靠這些錢活下去的情況下，工資都不是一個很重要的因素，尤其是在體制內。（政府、事業單位、國企，是體制內）

為什麼國企工資低，很多人還願意來？國企領導辭職去民企就能拿翻幾倍的工資，但還是很少有任辭職，為什麼？我覺得主要兩點原因：體制內的人，能力來自於組織對你的認可，當你離開了體制，你的能力也被削弱了一大部分；還有就是體制內帶來的是社會地位的提升。

錢，權，人脈，能力等等，最後形成一個人在這個社會的位置，我們姑且用社會地位來代表這些因素加權以後形成的這個東西。

拿高工資其實也是追求社會地位的提高，那在體制內的升遷，就是一種快速提高社會地位的方式。

所以你選擇單位時，我覺得首先要考慮清楚，你追求的是什麼。

是工資？是經驗？是從政？是安穩？等等，只有明白自己想要什麼，才能去做出選擇，才能站在自己的角度說哪個好哪個更好。

E. 一般是國企好還是事業單位好

建達教育回答：
一：事業單位
事業單位不是以盈利為目的，是一些國家機構的分支，上級部門多為政府行政主管部門或者政府職能部門，人員工資和辦公經費來源多為財政撥款，正式工作人員由編制部門登記在冊。事業單位工作人員招聘有嚴格限制，基本是逢進必考，待遇也嚴格按國家規定執行。地方勞動保障部門，工作及待遇本身也很有保障。
二：國企
企業單位就是以贏利為目的的機構，一般是自負盈虧，意味著自己承擔虧損與盈利的後果。企業人員均為合同制，待遇由企業自定。國企就是屬國家所有的企業單位。 電信也是效益好的企業之一。
三：總結
工作發展是因人而易，適者生存。對」事業單位和國企哪個更有前途「的問題也是仁者見仁、智者見智。你可以到地方勞動部門實地考察，了解情況，再與自己的現狀對比，就能明白哪個單位更適合你。
建達教育回答：

F. 事業單位好還是國企好

首先需要明白它們是什麼？
企業單位一般是自負盈虧的生產性單位。所謂「自負盈虧」意即：自己承擔虧損與盈利的後果，有一定的自主權。企業單位分為國企和私企。國企就是屬國家所有的企業單位。私企就是屬個人所有的企業單位。

事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，與公務員是不同的。一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助。分為全額撥款事業單位，如學校等，差額撥款事業單位，如醫院等，還有一種是自主事業單位，是國家不撥款的事業單位。

其次

如果你要選擇事業單位就業的話，最好事前打聽清楚，現在很多事業單位，尤其是自收自治的，都在像企業轉，比如原來設計院這樣的單位就是由事業專成企業的，當然還有一些事業單位可能會轉成參照公務員，也就是你可以和公務員享受同等的待遇。

事業單位分為全額撥款事業單位，差額撥款事業單位，自收自支事業單位
全額撥款事業單位提供的是公益服務，其不盈利，運作靠國家財政。比如環衛。
差額撥款事業單位也提供部分公益服務，其可以盈利，部分運作靠國家財政，比如公立醫院
自收自支事業不提供公益服務，其是盈利的，運作靠單位的收入

G. 國企和事業單位那個待遇好

一、事業單位好，還是國企好，這條件不同怎麼比啊？

二、事業單位有編制和沒編制差別很大，編制不同差別也很大。國企，快倒閉的國企和壟斷業的國企也沒法比。

三、最直接的就是看兩個單位哪個單位員工工資和福利好，就成了。

比如國企一個月發給員工6000塊錢，福利沒事還發點，拿個8000塊錢。那你事業單位有編制，但是工資就2000塊錢，單位非營利性單位，沒啥閑錢，拿到手工資平均2200。你去哪個單位？

所以說，最關鍵就看拿到手多少錢，其他都是假的。

四、個人感受

從表面上說，都一樣。
都很養尊處優，沒有奮斗的鬥志，而且潛規則很強，我指的是灰色的那不部分。

從性質上看，不一樣。
事業單位屬公務員類的職業，待遇福利不差，但是上升的高度以及發展前景的話，如果不是很有能力、家裡勢力不強，那麼上升的空間很小。國企的話，待遇還可以，但是久而久之，在那樣的工作環境下，你的韌性和鬥志都被消磨了。

H. 有編制的事業單位和國企相比，哪個更好呢

I. 機關事業單位和國有企業哪個好些

1、留在主業已經停止的單位肯定不好。
2、單位的發展前景主要不是單位的屬性決定的，主要一是行業所處位置及科學技術是否領先；二是領導人是否廉潔奉公並富有才幹。具備以上條件，無論國企、民企還是事業單位，都可以有較好的發展前途。
3、近來國家正在做事業單位企業化改革的試點，估計今後大多數原事業單位改撥款為自營，成為企業的可能性極大。
4、抽象而論，如果作為個人發展空間來說，你的朋友上調到公司的主管部門為最好，調到央企的辦事處也比較穩定，但發展空間略小；調到事業單位變數最大，同時機會也可能最大。具體要看什麼企業或事業單位，調動後做什麼工作，本身條件如何等等，才能合理預測其結果如何。

J. 國企和事業單位哪個好

對於我們來說，兩個都很好。比私企好多了！

離退休人員待遇調整組織實施

黨中央、國務院各部門和全國人大、全國政協、最高人民法院、最高人民檢察院、各民主黨派、各人民團體，及其所屬在京事業單位增加離退休人員離退休費的工作，由人力資源社會保障部、財政部負責協調，各部門(單位〉具體實施;各地區和中央各部門在京外單位(：少數部門除外〉，在各省、自治區、直轄市人民政府領導下，由人力資源社會保障部門會同有關部門組織實施。