『壹』 事業單位在編人員跨市調動的辦法
事業單位工作人員跨市調動程序 :
1、到人社局(人力資源和社會保障局)領取「調動審批表」,可先到人社局網站上去看一下,若有,從網站上下載即可。
2、將個人的基本情況和愛人的基本情況填完。
3、到接收單位將審批表的「調入單位意見」欄簽字蓋章。再到調入單位主管部門將「調入主管部門意見」簽字蓋章。「調入組織人事部門意見」可先不蓋章,因為那兒是最重要的,如果調動成功那兒就無所謂了。
4、將調動審批表和調動申請一起交往調入單位組織人事部門提出審請。等待調入市領導開會研究,如通過則會進入下一個程序。
5、調入市的人社局向調出市的人社局發商調函。
6、到調出單位將審批表的「調出單位意見」簽字並蓋章,到調出單位主管部門將「調出主管部門意見」簽字蓋章,到調出市的人事主管部門(人社局)將「調出組織人事部門意見」欄簽字蓋章。
(1)市級事業編如何到街道任職擴展閱讀:
根據《事業單位人事管理條例》等有關規定,文件對事業單位人員調動做出了如下要求:
一、事業單位工作人員交流,堅持工作需要、人崗相適、公開透明、程序規范。調入單位應有空缺編制和崗位,擬交流人員須符合相應崗位基本任職條件,具備相應履職能力;
二、機關事業單位在編在崗人員可通過交流方式進入事業單位工作,並規定了6種一般不得交流的情形:
1、試用期未滿,或試用期滿考核合格但在原單位工作不滿1年的;
2、縣(市、區)以上所屬事業單位從鄉鎮(街道)機關事業單位選聘人員,在鄉鎮(街道)工作不滿5年的;
3、通過招生招聘並軌方式為基層事業單位定向培養的人員,未滿規定最低服務年限的;
4、人事檔案涉嫌塗改造假,或者出生時間、參加工作時間、入黨時間、學歷學位、工作經歷、機關事業單位在編在崗人員身份(以下簡稱「三齡兩歷一身份」)等重要信息記載存疑的;
5、涉嫌違紀違法正在接受組織審查且尚未作出結論的;
6、不符合相關政策規定的其他情形。
『貳』 如何進街道辦事處
按編制的10%核定機關後勤人員事業編制2-3名;按有關規定設置領導職數。有條件的可實行定崗聘任制。堅決清理辭退機關和事業單位的非在編人員,為新一輪機構改革作好准備
進街道辦事處提供有關材料:營業執照;空崗報告、招工備案表;流入勞動力《身份證》、《暫住證》、《外出人員就業登記卡》;《就業資格證書》;《畢業證書》;一寸免冠照片一張(黑白、彩色均可)等。
(2)市級事業編如何到街道任職擴展閱讀:
根據2004年10月27日第十屆全國人民代表大會常務委員會第十二次會議修正的《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》第六十八條規定:市轄區、不設區的市人民政府,經上一級人民政府批准,可以設立若干個街道,管理機構為街道辦事處,作為市轄區、不設區的市的派出機關。
街道辦事處作為區(市)人民政府的派出機關,為城市的建設和發展發揮了歷史性積極作用。隨著城市經濟飛速發展和社會主義市場經濟體制的逐步建立,街道辦事處的作用更顯重要。應該看到,街道行政管理體制和機構、編制都還存在一些急待解決的問題。
『叄』 我是地級黨報在編(事業編制)人員,任業務部門副職,副科級,能否到行政部門任職,要通過哪些途徑
現在國家正准備對事業單位進行人事改革,實行合同聘任制,政府行政部門進人都要通過政府編制辦,你的想法道理上行得通,就是實際太難辦了。要說途徑,就是要有政府行政單位接收,他們向政府辦,編制辦打報告,如果批下來,事情就成了,問題是要批下來,太難了,除非你有過硬的領導關系
『肆』 有正式編制的老師,去街道社區方便嗎
你好!看了你的描述!有正式編制的老師……?這個問題的回答是,屬於有編制的老師,不可以去街道社區任職,社區居委屬於自我管理的組織,兩委幹部不是公務員編制,也不是事業單位編制,所以說,正式編制的老師,要去社區任職,是不可能的,而可以去社區任職的,需要本鄉鎮的公務員或大學生村官就可以到社區任職,祝你生活幸福!
『伍』 事業單位人員調動的條件和程序有哪些
事業單位人員調出:
1、調出單位填寫《調動人員登記表》,並由調出單位及其主管部門簽署意見蓋單位行政公章
2、調入單位人事部門發商調函到州人事局
3、州人事局接到調入單位調檔函後寄出調動人員檔案
4、州人事局接到調入地區調令後,辦理行政、工資及相關內容轉移手續。
事業單位人員調入:
1、調出單位所在地人事部門發商調函到我州人事局
2、根據《調動人員情況登記表》填寫的基本情況,審定調動理由,由調入單位及其主管部門填寫意見和蓋行政公章和調動請示
3、提交局長辦公會討論,經審批同意發調檔函
4、審查檔案後經審批同意發調動函
5、調動人持調出單位行政介紹信、工資介紹信及其他手續到州人事局計劃信息科報到
6、州人事局計劃信息科與調入單位銜接後,把調動人員介紹到接收單位,辦理行政、工資及保險、住房公積金轉移手續。對審批不同意的,人事檔案退回原單位。
調動條件,以呼和浩特市行政事業單位人員調動為例
1、人員調動應當在機構編制部門核定的編制限額內進行,本單位具有相應的人員編制空額或職數(崗位)空缺。沒有人員編制空額或職數(崗位)空缺的單位不得調入工作人員。擬調單位必須使用空編調入,並先經市機構編制部門審核同意使用或調整空編。
2、調入人員應為行政、事業單位在編人員;調入行政機關的人員必須為已進行公務員登記人員;調入參照公務員法管理單位必須為已進行參照公務員管理登記人員。
3、調入人員應具備全日制本科及以上學歷或中級及以上職稱;年齡在45周歲以下;應符合《公務員法》、《黨政領導幹部選拔任用工作條例》、《事業單位人事管理條例》和國家、自治區有關指令性、政策性安置的人員及上級有關文件精神。其中,涉及市本級人員調配不受年齡、學歷、職稱的條件限制。
4、我市引進各類高層次或急需緊缺人才的專業技術人員、管理人員和高技能人才應符合呼和浩特市培養引進使用高層次人才相關規定,具體由組織、人社部門進行認定。
『陸』 想去街道社區工作有什麼途徑
想去社區工作,一是可以參加事業編考試進去。二是可以去社區應聘。社區工作者是事業編制。
事業單位考試筆試根據專業不同分為綜合、衛生和教育三大類,各類均考一科。
綜合類:公共基礎知識,包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作;一般為單選題、多選題、綜合寫作。
衛生類:公共基礎知識和醫葯衛生專業基礎知識兩部分,分別占整個試題分數的30%和70%,專業基礎知識部分按醫療、葯學、檢驗、中醫、護理五類分別命題;
教育類:公共基礎知識和教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業知識)兩部分,分別占整個試題分數的30%和70%。教育、衛生類為選擇題型。
(6)市級事業編如何到街道任職擴展閱讀:
社區工作者的素質和要求如下:
地位的合法性、工作的服務性、地位的專業性、內容的廣泛性、行為的凝聚力。
思想政治素質、社會道德素質、心理素質、業務素質。
社區工作人員思想政治素質的基本要求:
堅持四個基本要求;做一個守法的榜樣;堅持實事求是的民主作風;堅持以拼搏精神建設社區;堅持科學的人生價值觀來指導人生。
社區工作者的總體道德素質:
堅持為人民服務的道德核心;貫徹集體主義的基本原則;堅持以五愛為基本道德要求的內容;加強共產主義道德建設。
社區工作者職業道德:
工作認真負責;對人誠實守信;處理事務。
『柒』 有正式編制的老師可以去街道,社區上班嗎
你好!看了你的描述,有正式編制的老師……?這個問題的回答是,有正式編制的老師,不能到街道或社區任職,街道辦屬於公務員,而老師是事業編制,社區居委是自我管理的自治組織,既不是公務員編制,也不是事業單位編制,所以說,正式編制的老師,要去街道或社區任職,是不可能的,而可以去社區任職的,需要本鄉鎮的公務員或大學生村官就可以到社區任職,祝你生活幸福!
『捌』 事業編制可以轉任街道副書記嗎
副書記算是副科級中最重要的崗位,所以一般不會從普通科員或者事業編普通工作人員中提拔
『玖』 從市級單位編外調到街道編外流程怎麼走
到縣人社局領取調表。
到縣人社局人力資源和社會保障局領取事業單位人員商調表,事業單位編外工作人員調動相對簡單。只要原單位同意給你調出。調入單位願意接收你,你就到新單位去辦理工資手續就可以了。
『拾』 怎麼進入街道辦工作
1、考公務員進去,有公務員編制
2、街道辦事處內部也會招工勤人員,聘用的,無編制
3、考區級的其他崗位的事業編,再借調到街道辦工作
4、你很有關系。。。