事業單位和支教哪個好點

『壹』 三支一扶，支教和扶貧哪個好點呢工作環境，待遇等綜合考慮

各有各的好處，支教的競爭比一般排在扶貧之後，競爭最大的一些地區也能達到1:25左右，這也是因為支教的工作相對來說比較輕松，每年都有寒暑兩個假期。以下為三者的一些工作環境和待遇情況，以供參考：

1、工作環境

很多支教的學校都是有員工宿舍的，因為三支一扶待遇是等同於事業單位在編人員的待遇，所以，支教人員的環境待遇也是不錯的。支教三者相比工作環境在偏遠落後地區學校，環境較差。

2、待遇

三支一扶

在服務期內可以兼職擔任所在鄉鎮團委書記，學校及其他服務單位的管理崗位。服務期滿、考核合格後的支教教師在報考研究生、黨政機關、公務員的時候給予加分，同等條件下優先錄取。

支教

在以後工作生活學習和創業中，都會得到幫助和支持。三年服務期滿後，國家支持繼續深造，可免試攻讀教育碩士。三年聘用期滿後，一定辦理編制。

扶貧

扶貧工作本質上和鄉村公務員的工作沒有什麼差別，幫助一些經濟比較落後的地區脫貧致富，是一種文職工作。

(1)事業單位和支教哪個好點擴展閱讀：

招募對象

三支一扶的招募對象（以2018年公告為例）：

2018年應屆全日制普通高校畢業生（含專科生、本科生和研究生），擇業期內（2016年、2017年）離校未就業全日制普通高校畢業生。報考支教需要教師資格證；

扶貧的招募對象（2018公告未出，以2017年為例）：

1、2017年全日制普通高校應屆本科及以上畢業生;

2、2017年全日制普通高校應屆師范類專業專科畢業生。

3、取得教師資格的全日制普通高校往屆本科及以上畢業生。

4、取得教師資格的全日制普通高校往屆專科專業及以上畢業生。(上述招聘對象均要求年齡在30周歲以下，即1987年7月1日後出生)。

『貳』 簽三年的西部志願者是留在事業單位好還是支教好

還是遵從你自己的心吧 沒心情 干什麼都沒勁

事業單位 很多人都想進去的 何況現在工作那麼難找

支教 不能當飯吃 現在有民間支教 你可以在你閑暇的時候去支教 民間有很多支教志願者 你可以網路下 支教吧 裡面都是民間志願者和支教團體

『叄』 三支一扶算是「金飯碗」嗎比起公務員，事業單位怎麼樣

大學畢業能夠考上公務員，對於很多人來說，當然是夢寐以求的事。
但是，公務員考試的競爭非常激烈，能夠考上的人僅僅是少數。因此，很多大學生只能退而求其次，選擇考「三支一扶」志願者。對於這個工作，有些人很疑惑，「三支一扶」志願者，能不能算鐵飯碗呢？如果考上了，該不該去報到？

下面就讓我們一起來探討一下這個問題
三支一扶待遇和「鐵飯碗」有一定差距
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什麼是鐵飯碗？
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編制——行政編制或事業編制。待遇——工資按時足額發放，從不欠薪。身份——沒有下崗的風險

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三支一扶是通往鐵飯碗的「跳板」
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三支一扶志願者不算真正的鐵飯碗，
但是，如果你考上了，其實，和鐵飯碗也相距不遠了。

其實，三支一扶是通往鐵飯碗的最佳「跳板」。多個省、市、區都有類似規定，如果你是「三支一扶」志願者，服務期滿之後，考公務員或考事業單位，可以享受加分待遇，這就意味著，你比別人更容易成為公務員。
另外，考研究生也可以享受加分待遇。寫在最後：如果你真的有公務員的執念，不妨考一個三支一扶呀

『肆』 三支一扶里支教和省里教師招聘有什麼很大的區別么那個會容易考一點啊

三支一扶指大學生在畢業後到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作。想要支教的同學可以選擇支教報名，考試也會相對簡單，各個省市考試內容不一樣，但有一點是確定的，不考關於教師的專業知識，比如雲南，只考一門《公共基礎知識》。三支的支教服務期是兩年，服務期間會有相應的補貼，標准按照當地事業單位來制定。服務期滿後，部分地區會直接落事業編制，比如，山東、河南、雲南、山西、江西、吉林和甘肅。還有很多省份是部分轉編的，所以三支一扶的支教大家可以認真考慮下哦~
區別與不同
下面我來說簡單說下這三者之間的區別，教招的好處是只要你考過就會有編制，缺點是考試難度大，有時考了兩年也沒過，時間會白白浪費;特崗教師的好處是考試難度較小，缺點是服務期較長3年，條件略艱苦;三支支教好處是考試較簡單，競爭較小，服務期也較短為2年，缺點是部分省市兩年後不會落實事業編，但可以參加公務員的定向招錄，競爭比會小很多。
三支一扶相對於教師招聘會容易些！望採納！

『伍』 三支一扶支教和特崗教師報考哪個發展要好一點

支教：支教是國家考慮到農村師資配備不足，教師總體素質不高，鼓勵優秀大學畢業生和城鎮骨幹教師到農村中小學任教的政策。
特崗：主要是針對基層縣以及偏遠貧困地區師資不足，義務教育階段學校結構不合理問題。為了提高農村教師隊伍的整體素質所設置的教師崗位。特崗教師聘期3年。原則上安排在縣以下農村初中，適當兼顧鄉鎮中心學校。
報名不同
1. 支教報名通常採用的是網上報名，報考人員在規定時間登陸當地人事考試網報名。
2.特崗教師一般由各省統一招考，報名方式也各不相同，而且每年只有一次。例如河南省特崗採取網上報名，一般為7月報名。
考試內容不同
1.支教考試一般只包括兩個科目：《職業能力測試》、《綜合知識》，教材一般選用所報考省、市、縣「三支一扶」考試專用教材。
2.特崗筆試內容主要為教育理論知識和專業基礎知識。特崗考試一般沒有指定使用教材。挑選合適的特崗教師專用教材就可以。
待遇不同
1.支教一般服務期為一年到三年，服務期間由中央財政給予生活補助、交通補貼。服務期被計算工齡。服務單位為志願者提供住宿等生活必要條件。
2.特崗教師三年服務期內沒有編制，工資主要由國家財政撥款和縣財政補助組成。但保險公積金由當地財政負責。三年服務期滿，特崗教師轉為正式教師，三年服務期可作為教齡和評職稱的憑證。

『陸』 三支一扶與事業單位相比哪個待遇更好

三支一扶和事業單位主要有如下區別：

1、考試難度

考試難易度上來說，三支一扶比事業單位簡單一些，題簡單，題量較少。相對而言，事業單位的題目就會偏難一點。

2、服務年限

三支一扶有最低服務年限，一般是2年，在服務年限內一般是不允許辭職的。而事業單位基本無最低服務年限，一旦被錄用，就是終身事業，只要不犯原則性錯誤，可以一直做到退休。

3、編制情況

三支一扶三支一扶分為支農、支教、支醫和扶貧，服務期間的人員是沒有編制的，而事業單位被錄用後是事業單位編制。

4、工資待遇

三支一扶人員有生活補貼，有五險一金，但工資待遇明顯要低於事業單位，事業單位的工資待遇有財政保障。

『柒』 特崗和三支一扶裡面的支教、和事業單位的教師崗位一樣嗎

您好，中公教育為您服務。
我國的事業單位大體可以分為"參公(即參照公務員)"、"全額撥款"、"財政補貼"、"自收自支"四類。
全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位；如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。採用這種管理形式，有利於國家對事業單位的收入進行全面的管理和監督，同時使事業單位的經費得到充分的保證。
參公（即參照公務員）是一些涉及國家安全，對政策和經濟管理工作有明確輔助作用，以及明顯以社會公益性為屬性的事業單位。按差額比例，財政承擔部分，由財政列入預算；單位承擔部分，由單位在稅前列支，如醫院等。
差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款，其他費用自籌。這些單位的人員工資構成中固定部分為60%，非固定部分為40%。按照國家有關規定，差額撥款單位要根據經費自主程度，實行工資總額包干或其他符合自身特點的管理辦法，促使其逐步減少國家財政撥款，向經費自收自支過渡。
自主事業單位又稱為自收自支事業單位，是國家不撥款的事業單位。自收自支事業單位作為事業單位的一種主要形式，由於不需要地方財政直接撥款，因而一些地方往往放鬆對它的管理，造成自收自支事業單位有不斷膨脹的趨勢。
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『捌』 三支一扶和事業單位那個的待遇好點兒

三支一扶」人員原本屬於事業單位中的「臨時工」，服務期滿，可以擁有服務基層的經歷，對於志在考公務員或事業單位的人員，有一定的政策傾斜，入編比較容易。

『玖』 招教，特崗和支教的區別，哪個待遇最好

一、報名不同

1. 支教報名通常採用的是網上報名，報考人員在規定時間登陸當地人事考試網報名。

2.特崗教師一般由各省統一招考，報名方式也各不相同，而且每年只有一次。例如河南省特崗採取網上報名，一般為7月報名。

二、考試內容不同

1.支教考試一般只包括兩個科目：《職業能力測試》、《綜合知識》，教材一般選用所報考省、市、縣「三支一扶」考試專用教材。

2.特崗筆試內容主要為教育理論知識和專業基礎知識。特崗考試一般沒有指定使用教材。挑選合適的特崗教師專用教材就可以。

『拾』 三支一扶和事業單位哪個好

隨著社會經濟的快速發展，很多事業單位編制、機構人員等架構已經無法滿足社會發展的需要，很多機構需要簡政放權、精簡人員、簡化編制，事業編制也需要重新定位，進行一次梳理。事業單位改革目前從上到下都在進行和規劃著，不斷出台新政策和制度，牽動著很多人的心，關乎全國大批事業編人員的去留問題，也有一些明確的規定，比如具有經營性質的單位將從事業編制轉為企業人員。
「三支一扶」人員原本屬於事業單位中的「臨時工」，服務期滿，可以擁有服務基層的經歷，對於志在考公務員或事業單位的人員，有一定的政策傾斜，入編比較容易。現在，事業單位改革針對這類人群也進行了制度和政策上的相關規定，隨著改革的進一步推進，對於「三支一扶」計劃，政策有了新的變化，不僅招生人數增加(近三年逐年在增加)，而且在服務期滿(一般為兩年)之後，將有機會可直接轉為事業編。截止到目前為止，已有六個省份出台了服務期滿、考核優秀將直接轉為編制的政策。
山東省、吉林省、安徽省、河南省、甘肅省和江西省針對三支一扶人員分別制定了相關的入編條件，雖然具體條件不太相同，但都有直接入編的機會!
隨著事業單位改革的進一步推進和具體政策落實，相信在今年或者未來，將會有更多的省份針對「三支一扶」出台期滿新政，「三支一扶」入編成為了一條捷近，更是一個靠譜的入編機會!
除此之外，參加「三支一扶」考試一般要求考生為應屆畢業生，其優勢進一步增加!「三支一扶」人員將不再是以往只能通過參加公務員或者事業單位考試進編，就目前而言，只要服務期滿兩年、考核優秀，即可成為一名擁有正式事業編的體制內人員了。這樣的優勢將會吸引更多的人參與進來!在此，小編提醒2019年即將畢業的大學生們，這樣一個靠譜的入編捷徑，大家一定不要錯過的哦!