㈠ 事業單位公示期結束後多久能入職
事業單位公示後多久入職,公示期一般是7天,公示期滿後,可以錄用,具體要多久上班,這個不一定了,如果單位急著用人,可能公示前就會讓你先去上班,如果不急的話就會等公示結束,完成調檔等人事手續完整以後再讓你上班,1—2個月都有可能,基本上在1個月內,具體的你可以咨詢你所報考的招考單位。
所需時間:公示期結束後,會在一周內電話通知到當地人事局,報到後就正式上班。
事業單位的錄用流程:
1、用人單位確定擬錄用人員。
2、擬錄用人員在原招聘信息發布的范圍內公示不少於7天。
3、用人單位填寫《事業單位錄用人員備案表》,報上級主管部門審核。
4、用人單位將審核後的《錄用備案表》報送相關人力資源社會保障局備案。
5、用人單位與錄用人員簽訂聘用合同,並到相關人才服務中心辦理正式聘用手續。
需要注意的是,事業單位報名時間:事業單位考試原來尚無全國和全省、市統一招考,最多縣級各個單位統一招考,現在各地逐步由州、市級統計編制進人計劃、統一組織考試、統一錄用。報名考試安排一般為上、下半年或春季、秋季及季度來實行考試。具體看報考省份的具體公告。
㈡ 事業單位公示以後大概多久上班
事業公示之後一般是由報考的單位通知上班的,每個單位通知上班的時間可能會不一樣的,建議咨詢下招考單位。
㈢ 事業單位擬聘用人員名單公示後多久上班
公示期結束後,會在一周內電話通知到當地人事局,報到後就式上班。
事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構,但不屬於政府機構,其工作人員與公務員是不同的。
根據國家事業單位分類改革精神,事業單位不再分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位,而分為公益一類事業單位、公益二類事業單位,還新興了利用國有資產舉辦的事業單位和社會資本舉辦事業單位,是國家不撥款的事業單位。
事業單位的錄用流程:
1、用人單位確定擬錄用人員。
2、擬錄用人員在原招聘信息發布的范圍內公示不少於7天。
3、用人單位填寫《事業單位錄用人員備案表》,報上級主管部門審核。
4、用人單位將審核後的《錄用備案表》報送相關人力資源社會保障局備案。
5、用人單位與錄用人員簽訂聘用合同,並到相關人才服務中心辦理正式聘用手續。
需要注意的是,事業單位報名時間:
事業單位考試原來尚無全國和全省、市統一招考,最多縣級各個單位統一招考,現在各地逐步由州、市級統計編制進人計劃、統一組織考試、統一錄用。報名考試安排一般為上、下半年或春季、秋季及季度來實行考試。具體看報考省份的具體公告。
㈣ 事業單位公示期結束後多久能入職
事業單位公示後多久入職,公示期一般是7天,公示期滿後,可以錄用,具體要多久上班,這個不一定了,如果單位急著用人,可能公示前就會讓你先去上班,如果不急的話就會等公示結束,完成調檔等人事手續完整以後再讓你上班,1—2個月都有可能,基本上在1個月內,具體的你可以咨詢你所報考的招考單位。
所需時間:公示期結束後,會在一周內電話通知到當地人事局,報到後就正式上班。
事業單位的錄用流程:
1、用人單位確定擬錄用人員。
2、擬錄用人員在原招聘信息發布的范圍內公示不少於7天。
3、用人單位填寫《事業單位錄用人員備案表》,報上級主管部門審核。
4、用人單位將審核後的《錄用備案表》報送相關人力資源社會保障局備案。
5、用人單位與錄用人員簽訂聘用合同,並到相關人才服務中心辦理正式聘用手續。
需要注意的是,事業單位報名時間:事業單位考試原來尚無全國和全省、市統一招考,最多縣級各個單位統一招考,現在各地逐步由州、市級統計編制進人計劃、統一組織考試、統一錄用。報名考試安排一般為上、下半年或春季、秋季及季度來實行考試。具體看報考省份的具體公告。
㈤ 事業單位考試公示後多久上班
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1、一般來說,事業單位考試公示後等待一個月左右就有就能上班了。如果政審合格經過了7天公示之後就可以算作是錄用了,但大多情況下,崗位調整和分配,在招考的時候並沒有做好,所以公示後快的1個月就會通知上班,慢的話半年到一年不等,得等當地安排好了,手續齊全了可以,這個要看每個地方的程序。
2、事業單位考試公示後,大家不要急,安心等待即可,如果單位缺人需要早點幹活就會很早通知,一套流程走下來後,事業單位人事或者辦公室,最後會通知的。
事業單位考試公示後多久上班