為什麼事業編會出現遞補兩次

❶ 寧波事業編制會有遞補嗎

寧波事業編制會有遞補的，遞補錄取常用於公務員考試里。公務員考試面試前，如果出現資格審查不合格、體檢中出現不合格或放棄體檢的人員，可按規定依次遞補體檢人選。對於政審不合格或者放棄錄用的人員，也可依次遞補考察人選。遞補是指公務員考試體檢中出現不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。考察不合格或者放棄錄用的，可依次遞補考察人選。
《事業單位人事管理條例》
第九條事業單位公開招聘工作人員按照下列程序進行：
（一）制定公開招聘方案；
（二）公布招聘崗位、資格條件等招聘信息；
（三）審查應聘人員資格條件；
（四）考試、考察；
（五）體檢；
（六）公示擬聘人員名單；
（七）訂立聘用合同，辦理聘用手續。
第二十一條考核分為平時考核、年度考核和聘期考核。年度考核的結果可以分為優秀、合格、基本合格和不合格等檔次，聘期考核的結果可以分為合格和不合格等檔次。

❷ 請問一下，遞補一次和一次性遞補是什麼意思重慶事業單位

個人理解，
遞補一次，就是第一放棄，第二遞補。第二再放棄的話，就不遞補了
一次性遞補，就是不管有多少人放棄，後面的補齊
但是，到底是不是這個意思，得招考方說了算……人家是規則的制定者嘛

❸ 事業單位遞補是怎麼回事，通知我去面試，遞補希望大沒，和人家直接考上的一起面試肯定比不過不是么

招聘單位可根據需要，同時按照管理許可權分工向市委組織部、市人力資源和社會局提出書面申請,經批准後,從該崗位報考者中按照考試成績從高分到低分依次遞補。

因公示結果影響聘用、擬聘用人員自願放棄聘用、擬聘用人員未在規定的時間內報到，導致擬聘崗位空缺的，招聘單位可根據需要，按照管理許可權分工向市委組織部、市人力資源和社會局提出書面申請，經批准後，依據報考人員考試總成績由高分到低分依次遞補，並嚴格履行體檢、考察、公示等有關程序。

(3)為什麼事業編會出現遞補兩次擴展閱讀：

非招聘單位原因，未按照規定時間和地點參加體檢的報考人員，視為自動放棄體檢。因報考人員自動放棄體檢或體檢不合格取消其聘用資格等原因產生的崗位空缺，招聘單位可根據需要。

按照管理許可權分工向市委組織部、市人力資源和社會局提出書面申請，經批准後，從該崗位報考者中按照考試成績從高分到低分依次遞補。

❹ 事業單位第7名遞補,第8名不遞補,第9名又遞補是怎麼回事

可能第8名體檢或是政審過不了～也可能是第8名選擇不遞補～所以就第9名遞補了～這種情況一般自己放棄得比較多～

❺ 事業單位遞補問題

嗯，是的，就該你頂上去進行遞補了。

遞補：是指按照一定的順序補充。根據黨章規定，黨的中央委員會委員和地方各級委員會委員出缺，由各自委員會候補委員按照得票多少依次遞補。

事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，其工作人員與公務員是不同的。根據國家事業單位分類改革精神，事業單位不再分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位，而分為公益一類事業單位、公益二類事業單位，還新興了利用國有資產舉辦的事業單位和社會資本舉辦事業單位，是國家不撥款的事業單位。

事業單位的明顯特徵為中心、會、所、站、隊、院、社、台、宮、館等字詞結尾，例如會計核算中心、衛生監督所、司法所、銀保監會 、質監站、安全生產監察大隊等。事業單位分為參公事業單位以及一般事業單位。參公事業單位是指人員使用事業編制，參照公務員法進行管理。參公改革之後的事業單位在省公務員招考中招考，普通事業單位在事業單位招聘中招考。

❻ 百度知道教師招聘考試遞補不超過兩次是什麼意思是指最多遞補不超過兩名考生

不是兩名，是一個人有兩次機會。

❼ 事業單位面試後收到通知被擬定為遞補人員是什麼意思，請專業人士幫忙解答，謝謝

被擬定為遞補人員是指面試後按照面試的成績已經有了確定的人員，但是在確定的人員中有的人可能由於某種原因不再參加這次的聘任或者考核，所以就在那些原先面試成績不夠的人員中按照面試成績高低把成績最高的那個人遞補上去，這個遞補上去的人可以參加隨後的各種考核或者考試。也就是說他也有了機會。

❽ 寧波事業編制會有遞補嗎

法律分析：寧波事業編制會有遞補的，遞補錄取常用於公務員考試里。公務員考試面試前，如果出現資格審查不合格、體檢中出現不合格或放棄體檢的人員，可按規定依次遞補體檢人選。對於政審不合格或者放棄錄用的人員，也可依次遞補考察人選。遞補是指公務員考試體檢中出現不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。考察不合格或者放棄錄用的，可依次遞補考察人選。

法律依據：《事業單位人事管理條例》

第九條 事業單位公開招聘工作人員按照下列程序進行：

（一）制定公開招聘方案；

（二）公布招聘崗位、資格條件等招聘信息；

（三）審查應聘人員資格條件；

（四）考試、考察；

（五）體檢；

（六）公示擬聘人員名單；

（七）訂立聘用合同，辦理聘用手續。

第二十一條 考核分為平時考核、年度考核和聘期考核。年度考核的結果可以分為優秀、合格、基本合格和不合格等檔次，聘期考核的結果可以分為合格和不合格等檔次。

❾ 事業單位考試面試資格審核遞補是什麼意思

就是面試審核的時候，有的人材料不全或有誤被刷下來了，然後就有人可以遞補進去。例如招一個人，有3個人進面，然後前三名就去資格審核了，結果有一個人材料不實被通知沒有面試資格，這時候第四名可以遞補進去，參加資格審核，材料無誤就可以參加面試。