基層事業機關後勤服務是做什麼的

① 市政府後勤都是干什麼的。

查水表的

② 機關後勤工作崗位職責內容

在不斷進步的時代，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責可以明確每個人工作職責是什麼內容，該承擔什麼樣的工作、擔當什麼樣的責任、如何更好的去做、什麼是不該做的等等。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是我為大家整理的機關後勤工作崗位職責內容，希望對大家有所幫助。

機關後勤工作崗位職責內容 篇1

一、後勤事務管理職責

1、負責本院的安全保衛、物業維修管理、環境衛生的管理

2、負責大型活動的前期會務准備工作，協助辦公室做好來訪接待工作，

3、做好電路檢修工作，消除隱患，保證用電安全。工作時間斷電檢修電路，斷電前應及時通知各部門關閉計算機等，防止計算機損壞和文件丟失。

4、做好本院報刊、雜志收發工作;

5、做好廢棄物品的管理工作;

6、做好水、暖維修等後勤保障工作;

7、做好辦公設施的檢修、更換工作。

二、場所管理職責

1、做好大審判庭等工作場所的管理工作;

2、做好健身房、檯球室、乒乓球室、籃球嘗羽毛球場等體育場所及停車嘗車庫、庫房等其他場所的管理工作;

3、做好綠地、衛生區的管理工作;

4、做好體育設施和體育器材的管理工作。

三、人員管理職責

1、做好勤雜人員的聘用、辭退及管理工作;

2、做好司機的管理和業務技能培訓工作。

四、門衛職責

1、嚴格按照院門衛制度做好門衛管理工作

2、做好來人來車登記和傳達工作;

3、保持傳達室清潔衛生，物品擺放整齊。

五、信息宣傳調研職責

按照本院的規定，做好信息宣傳調研工作。

六、臨時性、突擊性行政工作職責

按照上級和領導的指示、要求，做好植樹、防汛、清雪等臨時性、突擊性的行政管理工作。

機關後勤工作崗位職責內容 篇2

1、貫徹落實黨的各項方針、政策和各級政府的有關文件，執行學院的各項規章制度。

2、協助處長制定後勤工作的總體規劃和年度計劃，做好後勤經費的計劃和編制、劃撥使用和監督管理。

3、協助處長檢查、督促、考核全處人員工作進程、完成工作的質量和履行崗位職責情況。做好全體職工的思想政治工作，調動全處人員的工作積極性，出色完成全院教學、科研、師生生活的服務工作。

4、負責學院房屋、傢具、備品等固定資產的管理工作，配合相關部門對後勤服務集團分離後所佔用的資產進行登記、建帳、建立檔案工作，並實施質量跟蹤監督。

5、協助處長做好檢查、監督、考核後勤集團各服務公司的服務質量、服務態度等，確保服務到位。

6、協助處長做好取暖費的認證工作，保證外付取暖費及時、准確、無誤，使管理達到規范化、科學化、制度化。

7、做好全院固定資產的驗收、調配、盤點和管理工作。

8、做好監督學生之家、學生食堂的食品衛生安全、防疫工作。

9、做好全院教職工通勤、實習、科研等正常用車的管理工作。

10、做好全院車輛管理，對全院車輛年檢、辦證嚴格管理，保證上繳的養路費、保險費、駕駛證培訓費及時准確，確保車輛的正常運行。

機關後勤工作崗位職責內容 篇3

1、負責廳機關節能管理工作，聯系廳直單位的節能工作。

2、負責廳機關大院規劃、建設以及公共設施設備(含人防、消防設施)、公共環境的管理、維護(含廳機關綠化、義務植樹)工作。負責廳機關後勤資產管理工作。承擔廳機關房改工作。

3、負責廳機關會議室、接待室、廳領導辦公室和防汛值班室、會商室的管理和日常服務工作。

4、承擔廳有關重要接待和重要會務服務工作。

5、負責廳機關車輛和駕駛員的綜合管理工作。

6、負責廳機關安全保衛工作。

7、負責廳機關收發和報刊訂閱工作。

8、承擔廳機關臨時用工的勞務派遣工作。

9、承辦省水利廳交辦的其他事項。

機關後勤工作崗位職責內容 篇4

1、行政費用的台帳登記，費用支出合理性分析;

2、員工飯堂出品、食材的管控;宿舍人員入住、退宿的登記，安全、衛生等日常管理;

3、負責廚房食材的出、入庫登記，日常接待工作的跟進;

4、完成領導交辦的其他事宜。

機關後勤工作崗位職責內容 篇5

1、負責制定及修訂後勤管理的規章制度，標准及實施細則;

2、負責管理員工食堂、宿舍、安保、車隊、園林綠化、保潔等後勤保障，滿足公司需求;

3、負責公司公用設施的使用、維修、養護和管理;

4、負責員工活動中心管理，定期開放，設施管理;

5、公司各項會議的安排工作，及對外聯絡與接待工作;

6、及時妥善處理後勤服務質量問題的投訴，提升後勤服務水平;

7、加強部門團隊建設和管理，促進後勤保障工作開展;

機關後勤工作崗位職責內容 篇6

在院長及分管院長領導下，負責全院的後勤總務、器械管理及安全保衛工作。圍繞醫院為中心工作，堅持為臨床一線服務的宗旨，制訂本部工作計劃和相關工作制度、措施、辦法;對所屬班組和人員，按職責要求，進行制度化、規范化管理，經常對其完成任務的情況進行督促檢查;經常深入一線，及時發現問題並解決存在的問題，定期總結。完成領導交辦的其它任務。具體職責如下：

一、後勤總務工作。

1.負責全院辦公設備等固定資產的管理、調配、使用和維修。按時清點登記發放，及時維修改造，合理添置、調配，做到賬、物相符;根據醫院住房制度，落實住房的分配。

2.負責醫院基建工作。按國家法律、法規、規定，組織實施基建項目。負責基建項目的可行性論證，為領導決策提供依據，執行醫院基建合同，嚴把基建工程質量，督促施工單位按工程進度施工，保證工程質量符合工程建設驗收規范;協助設計、施工單位進行圖紙設計、工程預算等工作;負責基建財務、材料管理，做到合理使用資金，人庫有據，出庫有手續，做到財物相符;負責檢查驗收建材質量，杜絕劣質建材投入作用。

3.搞好後勤常規工作的標准化管理，確保正常供水、供電、供氧、供氣、供暖，確保通訊設備及閉路電視等設備、設施的正常作用與安全運轉，防止漏電、漏氣、漏水等。

4.負責全院被服洗滌、消毒、縫紉、修補供應的管理工作，按時清點，賬物相符，丟失和損壞有登記、有處理。

5.按照財權范圍，認真做好物資的申請、采購、供應、保管、領發、報廢等審批工作，做到勤儉節約。

6.負責污水、污物的處理工作，煙塵排放量和污水的處理，達到國家規定標准。

7.負責院容院貌建設，綠化美化要做到協調明快，綠化面積和質量要達到相應規定標准，院內秩序井然，環境衛生，排水通暢。

8.負責醫院各類食堂。認真做好病員膳食、職工食堂管理工作，教育膳食人員嚴格遵守《食品衛生法》，堅持炊事人員健康檢查制度，辦好伙食，熱情為病員、職工服務，保證食品衛生安全。

9.負責後勤臨時工用工的管理制度，按照醫院規章制度嚴格要求，合理安排。

10.做好進修、實習、參觀人員的生活接待。協助有關部門做好太平間的管理工作。

11.負責醫院科研、教學所需動物的飼養、購買、供應。

二、器械管理工作

1.負責醫療設備供應。按照臨床和醫技科室作用的需要，根據經濟和實用的原則，合理供應和調配。建立健全設備采購與更新制度，擬訂儀器設備的購置和更新計劃，按規定程序審批後組織選購，為醫院提供品種數量齊全、性能精確優良的技術裝備，以滿足全院醫療、教學、科研、預防工作的需要。

2.負責醫用衛生材料及醫療儀器的管理。建立健全醫療設備管理制度;對設備實行科學管理，購置大型設備必須經過嚴格的可行性論證並按規定采購;了解、檢查各科室對醫療器械的作用和管理情況，發現問題，及時處理;組織有關人員對購入、調入的國內外貴重儀器設備進行驗收、鑒定工作，督促使用人員嚴格執行操作規程，發揮儀器的應用效能;加強大中型設備合理應用情況分析;建立健全設備檔案，健全操作規程、制定各種設備使用交接班制度;各科醫療設備的折舊核算及管理工作。

3.負責醫療設備的維修保養。設備維修保養有計劃、有措施、有登記，通過對設備的選購、保養及維修工作的管理，保證儀器設備始終處於最佳的技術狀態，保證醫院工作需要及職工對醫療器械和設備的維修服務滿意。

三、安全保衛工作

1.熟知國家法律、法規和醫院的有關制度、規定，不斷提高政策水平和業務工作能力。

2.認真執行《中華人民共和國消防法》和有關易燃、易爆、放射源、菌種病毒等危險物品的管理規定。定期檢查消防安全設備，保證消防通道暢通，消防設備齊全、標志醒目，消防有專人管理並設有消防預警系統，負責制訂火災事故的應急預案並定期演練。建立和完善放射事故等意外事故的處理預案，建立醫用放射性物質、劇毒試劑等危險物品的安全管理制度並認真落實，加強對放射科、檢驗科、醫用氧艙、核醫學科、中心供氧室、危險品倉庫、配電室、壓力容器、消防、計算機信息網路及電梯等重要部門的安全管理。

3.定期開展治安保衛安全檢查，建立檢查記錄。對重大安全隱患，要提出整改意見，及時予以糾正。負責組織檢查各科安全情況，發現和清除治安災害事故隱患。

4.協助公安機關對醫院發生的刑事、治安案件及治安災害事故等進行調查和偵破工作;向公安機關報告醫院的重大不安定因素，並協助公安機關和有關部門採取預防和化解措施。調解醫院內部治安糾紛。

5.開展社會主義法制和治安保衛的宣傳教育工作，提高群眾的法制觀念和自覺維護本院治安秩序的意識，預防和打擊內部違法犯罪行為。

6.負責組織群防群治，做好防火災、防盜竊、防搶劫、防破壞、防詐騙、防泄密和防治安災害事故等治安防範工作。

7.協助公安機關監督、考察、教育本院被依法判處管制、剝奪政治權力、宣告緩刑、假釋、監外執行和依法保外就醫的犯罪分子，以及被監視居注取保候審的犯罪嫌疑人和勞動教養所外執行人員。

8.參與所在地區的社會治安綜合治理工作。

機關後勤工作崗位職責內容 篇7

1、在院長領導下，負責全院的後勤工作。教育職工樹立後勤工作為醫療第一線服務的思想，不斷改善服務態度，提高服務質量。

2、負責基礎設施的管理檢查維修。

3、負責安全、保衛、環境衛生、污水處理、生活垃圾和醫療垃圾收集、存放、運輸等管理工作。

4、負責水、電、水暖、木工維修保養的管理工作。經常向主管領導提出醫院改造維修環境的美化等方面的建議。

5、負責物資供應，低質消耗品、氧氣、辦公用品及生活用品等采購、供應工作管理。

6、負責總務庫保管各類物品發放的管理工作。

7、協助各科僱傭力工，搬運設備等工作。檢查更夫的值班、值宿情況。

8、檢查保潔員工作及各科室的環境衛生工作。

9、經常深入科室了解各部門的相關需求，根據人力、物力、財力的可能，制定工作計劃，檢查督促執行情況，研究工作中存在的問題，改進工作，保障供應。

10、組織後勤人員學習後勤業務，提高業務水平。

總務幹事崗位職責

1、在總務科主任的領導下負責全院辦公用品、醫療表格、網路用品、財務收據、標識勞動、生活、水暖、電氣、基建維修材料等物品的微機入庫和微機出庫及科室的日常工作。按時優質完成主任布置的工作任務。

2、物品微機出庫,應嚴格按照出入庫管理制度即時辦理相關手續,並有相關領導的審批和請領人員簽字,方可微機出庫。

3、根據倉庫庫存情況,及時向相關采購領導提供將要短缺物品,以便相關領導制定合理采購計劃,保證臨床供給。

4、負責每月末對總務庫內的辦公用品、醫療表格、網路用品、財務收據、標識、勞動、生活、水暖、電氣、基建維修材料進行記賬，列印上報。

5、負責公共區域設施、物資的管理工作。

6、深入科室,調查了解臨床一線的需要,聽取意見,不斷改進工作。

7、負責公寓入住人員的登記,交費和宣教等管理工作。

8、協助主任做好水、電、氣能源、節能減排、環境衛生及四防安全管理工作。

9、負責院內飛鴿傳書的接收和發放及完成一些文字書寫及打字工作。

10、協助主任做好會議、來訪、來電、來信、接待、通知與處理等工作。

機關後勤工作崗位職責內容 篇8

1、工廠外圍衛生監督管理;

2、保安保潔管理、工廠日常訂餐、食堂管理;

3、工廠水電煤氣電話費等各種費用繳納，列印標簽等工作;

4、辦公用品及工廠所需緊急采購物資的采購;

5、月度費用分攤表核算;

6、客戶以及政府招待;

7、工廠會議管理，組織、監督。

8、其他行政需要協助的工作。

機關後勤工作崗位職責內容 篇9

總務處是在校長和分管校長領導下，認真貫徹執行黨和國家的各項財經方針政策，為全校教學、和師生員工的工作、學習、生活服務的後勤管理職能部門。主要職責范圍是：

一、負責學校資產（國有資產）進行管理、監督，防止學校資產的流失。

二、檢查指導學校環境衛生、校園綠化、校園美化、膳食、供水、供電、排水、排污等後勤服務設施的工作。

三、負責管理核算學校撥入修繕費、設備購置費、並負責采買學校計劃內的各種教學設備、衛生工具。同時管理教職工的'住房公積金，房屋租金等工作。

四、按照上級有關文件精神，結合學校實際情況，組織實施學校行政辦公用房，教學用房，科研、實驗用房和教工、學生宿舍的維護修繕，保障學校教育教學的順利進行。

五、對學校基建工程、維修工程質量進行全方位的監督。

六、負責管理學校食堂及教職工作生活、福利方面的工作。

七、完成校領導布置的其他工作。

機關後勤工作崗位職責內容 篇10

1、負責起草公司的各種文件、報告、通知及有關會議的組織和記錄工作。

2、負責秘書事務、信息綜合、文電處理、文書檔案、保密工作、宣傳工作。

3、協調各部門間的行政事務工作和處理日常行政事務工作。

4、負責與相關上級政府部門的聯系，獲取相關法律、政策信息，爭取政策支持。

5、負責公司對內對外涉及到的法律事務的工作，包括訴訟、工傷等法律事務的處理。

6、負責相關技術服務合同及協議的起草等相關工作；接待群眾來訪與善後相關事宜協調。

7、負責與環保、水土、林業、安監、社保等相關部門的工作聯系、接洽和接待工作。

8、協助起草公司發展規劃及協助財務編制年度經營計劃。

9、負責匯總公司年度綜合性信息資料，起草公司綜合性工作總結、報告、請示等文件。

10、負責公司通用規章制度的擬定、修改和編寫，協助參與專用標准及管理制度的擬定、討論、修改工作。

11、負責召集公司辦公會議和其它有關會議，做好會議記錄，根據需要撰寫相關會議紀要，並及時傳達到公司的相關部門。

12、負責職工宿舍、食堂、保衛工作管理制度擬訂、檢查、監督、控制和執行；負責對保潔員及保安的管理。

13、協助人事行政部監督執行勞動紀律，處理員工獎懲事宜。對各崗位及其場所的勞動紀律及衛生情況進行定期和不定期檢查。

14、協助人事行政部建立健全員工人事檔案、職業病危害檔案及員工信息資料等。

15、協助人事行政部做好招聘、面試、培訓等工作，辦理員工入職相關手續；勞動合同的簽訂、續訂；員工辭職、解聘等相關事務，並做好離職員工的手續辦理和善後處理工作。

16、協助人事行政部協調和辦理職工的社保及其它保險事宜的工作。

17、參與、協助人事行政部制定相關的培訓計劃，並負責相關培訓的落實與開展。

18、負責公司員工的考勤工作，並根據考勤數據編制職工工資表。

19、負責做好公司來賓的接待與安排，組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動，開展年度總結評比和表彰活動。

20、負責公司內、外文件的收發、登記、傳遞、歸檔工作。

21、負責公司員工活動的策劃、組織和實施。

22、負責公司辦公用品管理，做好入庫登記和發放登記管理，倡導節約、杜絕浪費。

23、負責並監督實施員工勞保用品定額和計劃管理工作，做好勞保用品的造冊與發放工作。

24、負責公司檔案的管理工作，做好綜合文檔、專業文檔和電子文檔的管理和保密工作。

25、加強部門之間的協調，促進相互間的團結，打造精英團隊。

26、收集和聽取職工反映的意見和問題，並作耐心細致的解釋和向上級反映。

27、協調各部門工作，搞好公司的綠化和環境衛生。

28、按時完成上級主管領導交辦的其它工作任務。

機關後勤工作崗位職責內容 篇11

一、對人民的教育事業無限忠誠，有高度的事業心、責任感，堅持總務工作為教書育人和教職工服務的方向，保證教學工作的物資設備。

二、負責學校的日常管理，制定和組織實施學校總務工作計劃，做好總務工作的總結。

三、加強財務工作的管理。嚴格執行國家財務制度和上級教育行政部門的有關財務工作的規定，健全財務管理賬目。

四、領導和組織體育、衛生工作，努力改善教學衛生和環境衛生，培養學生良好的體育鍛煉習慣和衛生習慣，增強學生體質。

五、要以服務教學、服務教師、服務學生為宗旨，為學校的教育教學工作做好強有力的保障。

六、健全財產管理制度。對購進的財產要按時入賬，定期與財產人員對帳，做到帳物相符。對教室內的物品，做好開學、期中、期末的交接、檢查、驗收工作。

七、加強學校食堂管理，經常深入食堂督查，按制度、規程辦事。

八、貫徹勤儉辦學的原則。負責管理和維修學校的校舍、場地和設備，不斷改善辦學條件，搞好校園綠化、美化工作，創建一流的校園環境，為師生提供舒適的學習工作樂園。

九、加強門衛管理，搞好學校安全保衛工作。

③ 檢察院後勤服務中心 是做什麼工作的

檢察院後勤服務中心是機關直屬事業單位。
負責機關財務，食堂，房地產，房改，基礎建設，固定資產等管理工作；負責為檢察院辦案提供後勤保障；負責機關車輛，綠化，醫療保健，計劃生育等管理工作；負責機關辦公條件的改善，提供後勤服務工作。

④ 在政府機關做後勤要做什麼

1、是參公或普通事業單位（取決於當地編制安排）單位職能是基建、食堂、安保、保潔、綠化這些後勤服務工作具體某個人的工作要看他的崗位。

2、參公的話是副省級以上部門統一進行公務員招錄單位下設處、科或者股，做日常管理工作事業編制的話地方自行招錄單位下設部也是做管理工作。

3、但一般隸屬於行政部門級別會矮一些協調上級會有點心累非編制內人員的話不建議去這個單位純後勤。

⑤ 如何做好機關後勤工作

我們局後勤服務中心是一個綜合性職能部門，具體負責機關管理和後勤服務保障工作，它所涉及的管理內容較多，涉及服務的對象是領導和機關人員。辦公室後勤部門服務工作是機關工作中最繁雜最辛苦的一項工作，也是非常重要的一項工作。在新的形勢下，如何做好後勤保障工作，我談幾點粗淺的看法。後勤工作存在著「繁、高、多」等特點。所謂繁就是工作繁雜，除了業務、政務外的工作，幾乎所有管理上服務上的事都在後勤保障部門。所謂高就是工作質量要求高，如後勤服務，既要吃苦耐勞，又要服務周到;領導交辦的工作，既要領會意圖，又要雷厲風行地完成任務;接待工作，既要勤儉節約，又要熱情大方等等，要求比較高。所謂多就是被動性多，主要是由於臨時性、突發性、應急性的事情所造成的，特別是服務性工作很多是在領導授意下進行的，往往就處在忙碌狀態。後勤服務部門在後勤服務過程中，既要按照一定的工作原則辦事，但又不能機械地照抄照搬，而應該通過自己的工作能動性，把原則性和靈活性巧妙地結合起來，這就是變通處理問題的能力。處理人際關系實際上是理順領導機關與部門之間、機關與基層之間、部門與部門之間、上下級之間、人與人之間的工作關系。如何處理好人際關系?首先要誠信服務。

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⑥ 在政府機關做後勤要做什麼 具體要是做那些事情！怎麼樣才能表現好、

後勤主要包括司機、食堂、保潔、辦公用品采買等事務性工作。在政府機構做後勤主要應做到：眼到，能看到活兒；手到，看到活兒後手腳麻里要及時參與或處理；心到，有些事需要預盼，想在領導前面，同時要細心，避免出錯。

⑦ 後勤是做什麼的

後勤工作主要是接接電話，收發傳真，做一般的表格，統計一般的數據。打些文件等等。很簡單的事的，當然更重要的是上司臨時分配的任務。
一、 負責做好計算機打字、復印等行政工作。

二、 負責公司辦公設備的管理，計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的具體使用和登記，名片印製等工作。

三、 負責公司郵件和報刊的收取、分發工作。

四、 負責公司電話小總機的接線工作。對來往電話駁接准確及進、聲音清晰、態度和藹，恰當使用禮貌用語；對未能聯絡上的記錄在案並及時轉告；對緊急電話設法接通，未通者速報行政部經理處理。

五、 負責低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回。

六、 負責各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統計，做到入庫有驗收、出庫有手續，保證帳實相符。

七、 按標準定額，做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續工作，做到既不脫檔又是不長期積存。

八、 完成各項勤雜、采購工作。

九、 負責公司六樓辦公場所的室內外綠化、盆景狀況的檢查監督，保證舒適良好的工作氛圍。

十、 負責下班時對整個辦公區的巡視，查看門窗、水機電源、電腦電源等 、關閉情況並做記錄。
希望能幫到你，望採納哦~

⑧ 事業單位改革最新消息機關後勤服務中心是什麼事業單位

機關後勤屬於行政編制。

根據國務院機關事務管理局、中央機構編制委員會辦公室《關於深化國務院各部門機關後勤體制改革的意見》：

二、改革的主要內容

（一）規范機關後勤行政管理職能。

（二）進一步明確機關服務中心的性質和任務。

（三）建立和完善結算制度。

（四）加強機關服務中心的資產與財務管理。

（五）轉換機關服務中心管理機制。

（六）打破界限、推動聯合。

(8)基層事業機關後勤服務是做什麼的擴展閱讀：

解決好深化機關後勤體制改革的相關問題

（一）機關服務中心為機關提供後勤服務保障屬非經營性活動，其對內服務所獲取的收入，屬於國家財政資金，按國家有關規定不計人納稅范圍。對機關服務中心以安置分流人員為主開辦的經濟實體，應參照國家有關規定，享受稅收優惠政策。

（二）根據國家社會保障制度改革的要求，有關部門要積極支持機關服務中心建立養老、醫療、失業等社會保障制度。各部門要妥善解決由機關劃轉和分流到機關服務中心人員的養老、醫療、再就業等問題。

（三）為幫助機關服務中心精簡和分流人員，各部門可以參照《中央國家機關人員分流安排實施實施辦法》（中辦發〔1998〕12號）中的有關政策規定，妥善解決機關服務中心的人員精簡和分流問題。

（四）各部門要重視機關後勤隊伍的建設，進一步加強後勤人員的專業培訓，推行持證上崗制度。要加強精神文明建設，提高後勤隊伍的整體素質，建設一支精幹、高效、廉潔的機關後勤職工隊伍。

參考資料：網路-《關於深化國務院各部門機關後勤體制改革的意見》

⑨ 事業單位後勤工作人員主要是做什麼工作

這個應該是比較輕鬆了，後勤毫無疑問就是後勤，以前提到後勤說是一個比較有油水的單位。但是現在的還是一個樣。
事業單位的後勤不是簡單的後勤，而是一個鍛煉人的場所，沒有固定的工作崗位，調動時比較廣泛的。在有事情的時候努力工作，表現一個勤快的自我。在沒事的時候就豐富一下自己的知識，使肚子漲漲的，呵呵。就是這個樣，一個非事業單位的後勤，我就是這個樣的，不過事業單位福利多多啊，真是羨慕你啊。

⑩ 後勤人員是做什麼工作的

後勤人員應該明確自身的主要工作職責，才能做好自己的工作。以下是我為大家整理的後勤的主要工作職責介紹，僅供大家參考!

後勤的工作職責篇1
1、熱愛本職工作，有高度的事業心和責任感，盡職盡責，有奉獻精神，保證 教育 教學和教職工工作需要。

2、負責少年宮固定資產、辦公用品、教職工生活福利用品的管理，收有據、存有地，使用有出處，損壞有賠償。

3、負責各類物品的登記、上帳、清查工作，建立物品總帳和分類帳，定期清點，做到帳物相符。

4、妥善保管各種物品，防止丟失和損壞，庫存物品擺放整齊有序，領取方便，保持整潔衛生。

5、嚴格執行物品發放、物品領用、物品借用制度。

6、深入實際,了解財產物品使用、保管和需求情況,保證工作需要.

7、厲行節約，及時維修，防火、防盜、防潮，注意安全。

8、積極完成各種臨時性的工作。
後勤的工作職責篇2
一、全面提升管理理念變管理為服務，本著一切為教師為學生服務原則。負責全校區水電供給、物資財產配備、小型基建維修、教室管理、校園綠化養護以及環境治理等後勤保障。

二、帶頭遵守國家法律法規、政策及校規校紀，做好本科全體幹部、職工的思想教育工作。

三、及時傳達和貫徹學校的文件和指示，嚴格執行和落實學校下達的有關規定和任務。

四、主持科務會議，認真搞好年度、學期計劃與 總結 ，督促工作人員認真履行 崗位職責 。

五、結合學校實際情況，精打細算，全面控制好水電、管理、綠化等部門經費使用。

六、把 安全生產 作為工作的重中之重，貫穿工作的始終，加強安全生產的檢查，加強規范操作，發現不符合操作規程事情和人一定按照有關規定嚴肅處理。

七、廉潔自律秉公辦事，關心本部門幹部、職工生活及困難，增強責任心。

八、加強學慣用科學觀點提升服務水平，加強職業道德教育，全面提升職工服務意識，真正做到了服務留人，感情留人。

九、管理好現有的物資，充分發揮物資利用率，杜絕丟失浪費現象，維護好公共財產的安全與完整。

十、根據領導的指示要求努力搞好本部門改革和創新。

十一、做好本部門的開源節流以及後勤社會化工作。

十二、嚴格按照各個部門的管理規定規范工作，把握重點環節的重要工作，尤其是小型維修程序、物資處理規定、重大物資采購環節等等。

十三、完成上級領導交辦的其他工作。
後勤的工作職責篇3
1.在後勤副院長(後勤處處長)的領導下，負責總務科全面工作。

2.負責制定本科的 工作計劃 、 報告 、總結，擬定有關 規章制度 。

3.負責總務科各項任務分配和考核工作，負責工勤人員的培訓、教育和管理。

4.負責審核學院物資供應，回收報廢等常規性經費開支。

5.負責學院職工住房的分配、管理。

6.負責學院照明、生產線路以及各種電源、電器設備等的管理和維修工作。

7.做好學院水、電使用的抄表工作和有關房產、水電、公物設備非正常損壞、偷漏和丟失的賠償處理工

8.負責全科工作計劃、文件、總結。負責全科職工的考勤和統計報表。管理檔案、各類文件收發工作。

9.負責科務會議記錄，全科大事紀要等工作。

10.了解本科各組工作、思想情況。

11.負責各類公物、教學儀器的分配、發放、提出維修計劃。

12.提出公物、教學儀器等公物的購買計劃，負責驗收、入賬工作。