① 司法考試有多難
難易還是要看備考情況,只要認真備考,天下就沒有難事。法考的內容也很多,考綱每年也不盡相同,所以認真備考特別重要。對於法考的知識點、難點、易錯題、名校名題解讀等資料,我們都有收集整理並網盤分享給你,所有資源實時更新,關注我們,可以及時得到最新的法考備考資源。
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② 事業編和教師編哪個容易考
兩個都不好考,但是從競爭比上看,教師編相對來說容易些。事業編的招考人數少,但是競爭又很激烈,考教師編的話,首先你要有教師資格證,然後才能報名教師編制考試。
編制是一個漢語詞彙,拼音是biān zhì。一指把細長的東西交叉組織起來,製成器物;二指根據資料做出(規程、方案、計劃等);三指組織機構的設置及其人員數量的定額和職務的分配,由財政撥款的編制數額由各級機構編制部門制定,財政部門據此撥款。
通常分為行政編制、事業編制。
編制指機關事業單位為了完成未來或過去的任務而確定的人員數量的配置,其對人員的實際配置工作產生指導和約束作用。
編制辨析
編制是指組織機構的設置及其人員數量的定額和職務的分配,由財政撥款的編制數額由各級機構編制管理部門確定,各級組織人事部門根據編制調配人員,財政部門據此撥款。編制通常分為行政編制、事業編制。根據《公務員法》的規定,公務員使用行政編制。
一般的事業單位工作人員大體分為在編和非在編人員。
在編人員指取得機構編制管理部門的人員編制手續人員,非在編人員就是無機構編制管理部門的人員編制手續的人員。如:本單位自行外聘的人員,就象企業聘用一樣,由單位自行規定其待遇,付給其工資,與地方財政沒有關系,這些工作人員通常稱為臨時工。
以上內容來自 網路-編制
③ 司法考試和公務員考試哪個更難考
司法考試更加難考。
司法考試和公務員考試同屬高難度考試,司法考試的難度甚至超過了公務員考試。
(3)教師事業編和司法考試哪個難擴展閱讀:
司法考試學習方法
考生必須在觀念上明確,司法考試題目有60%以上是無法案例化、實務化的;理論的考核是無法迴避的,也是必要的。這一點在檢察院、法院等系統工作的實務界考生一定要明確。
在復習中一定要融會貫通,像重視刑訴法條文一樣地掌握司法解釋。去年題目中有理論性題目的出現。純理論性題目今年也會考,但是分數很少。程序法之間跨越、實體法結合程序法的題目在考試中經常出現,分值在加大,要引起重視。題目設置更加深入,不單單是法條和司法解釋淺表層面的。
考生在答試卷四要注意,題目設置多是實體法、程序法兼顧考核,跨部門法考核。比如刑法題目一般要答出罪名、犯罪形態、處罰原則等等。論述題論點、論據、論述過程要嚴謹、合理,不犯邏輯上的錯誤。
考生不要忽視論述題考核的是完整的論述過程,不要以為簡單的羅列出知識點就可以得分。答題盡可能簡明、扼要,使用法律術語、表述法律關系一定要准確、規范。考生要學會根據每個題目所給分值,在此基本上估算判斷自己回答的考點是否完備。
中新網——專家建議司法機關應以司法考試替代公務員考試
中國青年網—— 最後沖刺國家司法考試
④ 司法考試和事業單位考試在同一天,我考哪個呢
看你的事業單位需不需要證件,不需要的話你就先考事業單位!比較好點!
⑤ 法考 公考 考編如何選擇
司法試更難,我舍友准備司法考試,復習了八個月才堪堪過線,司法考試要考法條,多且雜,每天六點起床凌晨兩點才睡,午睡一個小時,所有娛樂活動都不參加,每天聽課刷題,聽課反而成了放鬆。而公務員考試相對比較簡單,後來舍友一個人又考公務員,刷題一個半月成功上岸了。這是實例,希望能有幫助。
⑥ 司法考試和公務員考試哪個更難
兩者均比較難考。司法考試和公務員考試的難度均較大,屬於偏難的考試選拔;再加上兩者屬於不同的領域,因此,兩者之間沒有可比性。
司法考試和公務員考試的相關介紹具體如下:
一、司法考試:司法考試實行全國統一命題和評卷,成績由中華人民共和國司法部國家統一法律職業資格考試室公布。國家統一法律職業資格考試成績一次有效。通過考試的人員,由中華人民共和國司法部統一頒發相關證書,並可以從事律師、法官、檢察官和公證員等崗位的工作。
不只是律師、法官、檢察官、公證員需要通過該考試,從事行政處罰決定審核、行政復議、行政裁決的工作人員,以及法律顧問、法律類仲裁員也需要參加並通過考試。
二、公務員考試:中央和地方公務員考試單獨進行,不存在從屬關系,考生根據自己要報考的政府機關部門選擇要參加的考試,也可同時報考,相互之間不受影響。
中央公務員考試和地方考試性質一樣,都屬於招錄考試,考生填報相應的職位進行考試,一旦被錄取便成為該職位的工作人員。具體公務員政策可參看國家公務員網的相關政策。
絕大多數地方公務員考試採用的是招錄考試的方式,考生選擇職位報名參加考試,考上後就直接錄取為該部門的公務員,和中央公務員考試程序一樣。
(6)教師事業編和司法考試哪個難擴展閱讀:
一、司法考試的其他介紹:司法考試在繼續堅持統一組織、統一命題、統一標准、統一錄取的基礎上,《法考辦法》在考試方式方法上進行了完善。增加了計算機化考試的規定;
《法考辦法》第十四條明確了國家統一法律職業資格考試實行紙筆考試或者計算機化考試的方式,為推廣計算機化考試提供依據。採取兩部分考試的方式。
為進一步提高法律職業資格考試選拔的科學性和有效性,國家統一法律職業資格考試每年舉行一次,分為客觀題考試和主觀題考試兩部分,綜合考查應試人員從事法律職業所應具有的政治素養、業務能力和職業倫理。
同時,為充分發揮兩部分考試的選拔功能,減輕考生復習備考壓力,明確應試人員客觀題考試成績合格的方可參加主觀題考試,客觀題考試合格成績在連續的二個考試年度內有效。
二、公務員考試的其他介紹:省、自治區、直轄市政府人事部門是本行政轄區國家公務員錄用的主管機關,負責本行政轄區內國家公務員錄用的管理工作。市(地)級以下政府人事部門按照省級政府人事部門的規定,負責本行政轄區內國家公務員錄用的有關管理工作。
各級政府工作部門按照同級政府人事部門的要求,承擔本部門國家公務員錄用的有關工作。國家公務員錄用考試的服務機構受政府人事部委託,承擔某些錄用考試具體操作工作。
⑦ 公考和事業單位的法律知識和司法考試的法律知識 哪個難
後者較難。前者只是普及性的法律知識。後者是專業性更強的法律知識。後者是檢察官法官律師從業具有從業資格的考試。
⑧ 是司法考試更難還是省級公務員考試更難
省級公務員考試相對來說更難。
招聘崗位明確要求基層工作經驗,申請人必須具有相應的基層和生產線工作經驗。基層、一線生產工作經驗是指在縣鄉黨政機關、企事業單位、其他經濟組織、社會組織等基層、一線生產和農村工作經驗。在兵團及以下同等單位工作的,可視為基層工作經驗。申請中央機關、在地方(市)直屬機關工作的人員,也可視為基層工作經驗。公務員考試
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)年齡在18歲以上,35歲以下(1972年10月15日至1990年10月15日之間出生);
(三)維護中華人民共和國憲法;
(四)品行端正;
(五)有正常履行職務的身體條件;
(六)具有大學以上學歷,具備與本職工作相適應的工作能力;
(七)具有中央公務員主管部門規定的擔任擬任職務所需的其他條件。
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除了辦公室人員、公務員的水平被視為作弊,且不得報考公務員的人員,公務員被不到五年,軍人、公務員的緩刑,閱讀新畢業生,並有法律規定公務員不得聘用其他情形的人員,不得報名。
有公務員法第六十八條所列撤職情形的,不得申請。
注意事項:
司法考試也很困難,首先,考試的內容非常廣泛,包括理論法律、適用法律和現行法律規定以及法律實踐和法律職業道德。
司法考試也是全國統一命題和閱卷。如果你要參加司法考試,你需要記住的東西比你的大腦容量還要多,而且通過率也不高。
⑨ 教師資格證和法律職業資格證考試,哪一個更難考
上大學期間,越來越多的大學生,都會根據自己的專業特點和畢業後的就業規劃,有選擇性地將一部分職業資格證考試,作為自己的努力和追求的方向。其中,比較熱門的兩個資格證考試,就是教師資格證和法律職業資格證考試。這兩個資格證,考過後都有機會獲得鐵飯碗,到底哪一個含金量更高?哪一個通關率更低?下面,就讓小編和你一起來分析一下這個問題。
教師資格證考試:性價比更強
在法考和教師資格證考試之間,有很多大學生,都會選擇後者,就是因為後者屬於是性價比更強的考試。考過這個資格證,就可以參加各地組織的教師招聘,只要你努力、專注、勤奮,考上教師之後,就有了一個事業編制,同樣是不比公務員差的鐵飯碗。其實,如果我們考慮競爭,公務員考試的難度,遠遠超過了教師招聘考試。因此,如果你想找到一份穩定的工作,考過這個資格證,有很大的機會。
⑩ 事業單位和教師哪個好考
相對來說,教師好考一點。
事業編制按照財政來源又可分為全額事業編制、差額事業編制和自籌自支事業編制三種,事業單位一般不要求實行公務員管理,但也有個別事業單位參照實行公務員管理。
全額編制:全額財政撥款事業編制,完全靠財政撥款的單位,多指一些公益性事業單位和部分具有行政執法職能的事業單位,如:公辦義務教育學校、防疫站、海事局等。
差額事業編制:由財政進行差額撥款,待遇和收入在一定程度上掛鉤,如:公立醫院、公立大學、日報社等。
自籌自支事業編制:實際上與企業差不多,待遇和經營狀況息息相關,多為一些服務型事業單位,如政府招待所、政府下屬的科研單位、政府直屬印刷所等,隨著事業單位的改革將逐步改製成企業。
教師編:在公辦學校,有編制的教師也屬於全額撥款事業單位編制,享受事業單位待遇。有編制的教師工作會更有保障,更穩定,可以調動,也就難怪會有幾百上千人競爭一個編制的情況了。
基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍。
2、擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義。
3、遵紀守法,品行端正,具有良好的職業道德。
4、符合各報考崗位所需的年齡、學歷、專業及其它條件
年齡要求:報考的年齡要求一律按周歲計算,年齡計算基準時間為:部分崗位30周歲及以下,部分崗位35周歲及以下,部分崗位40周歲及以下。
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