❶ 醫保繳費基數3200,醫保卡里一個月會打進多少錢
職工醫療保險本身繳納基數應該是個人繳納工資基數的2%,單位再補6%,也就是說您個人繳納基數的8%是你總共進入醫保范圍的。資金進入你自己醫保的,因為單位給你補了一部分也是進入你的賬戶。
因為正常繳納這些東西基數不同,最終出來的結果就不同,同樣是基本工資,你基本工資是3200 3200人家也是3200你加上績效之類的,能有8000塊錢左右,人家也是這個錢,但是人家三折8000塊錢去繳納,人家一個月這個公積金就有將近1000塊錢。這還是個人繳納的部分,所以人家最終得到的肯定比你得到的要多。
❷ 咨詢:事業單位員工醫保卡每月進多少錢
用人單位繳納社會保險的總原則:
用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章 ,向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核,發給社會保險登記證件;
用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的,應當自變更或者終止之日起三十日內,到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記;
用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費;
用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人;
用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的,按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額,繳費單位補辦申報手續後,由社會保險費徵收機構按照規定結算。
用人單位逾期未繳納社會保險的處罰:
用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的,社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶;
並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定,書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費;
用人單位賬戶余額少於應當繳納的社會保險費的,社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保,簽訂延期繳費協議;
用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的,社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產,以拍賣所得抵繳社會保險費。
❸ 事業單位人員打入社保卡的醫療費有多少
正常情況下,大多數人醫保卡裡面的余額也就幾千塊錢,多的也就一兩萬塊錢,真正能夠達到3萬塊錢以上的應該是比較少的,畢竟醫保卡裡面的余額大家能看到的,基本上都屬於自己能夠支配的。
所以在現實當中,醫保卡余額真正能達到3萬塊錢以上的人是很少的。
從實際情況來看,個人醫保余額能達到3萬塊錢以上的主要是公務員、事業單位或者一些優質國企,比如煙草、電力、燃氣等部門的員工,或者一些銀行等金融機構的員工。對於普通企業員工來說,個人醫保想要達到3萬塊錢以上難度相對是比較大的,除非大家攢了十幾年一分錢都沒用,那倒是有很大的可能讓醫保余額達到3萬塊錢以上。
❹ 事業單位退休人員每月醫保費是多少
國家公務員及事業單位退休的,住院報銷在醫保給報銷後,剩下的再在財政給予報銷,自己不需要支付費用。
而企業的退休人員住院醫保報銷後,自己要承擔百分之40甚至達到百分之55,這就是中國的特殊福利,國家的稅收是企業貢獻的,而國家公務員及事業單位退休的工資收入是企業退休人員的幾倍以上,請問這樣的待遇公平嗎?
企業單位退休有的人,有時生病都不敢去醫院看,更不要說住院了,不到萬不得已是不會輕易的住院。現在還要增加退休人員每月繳納醫保費,這不是增加他們的負擔嗎?
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❺ 事業單位醫療保險多少錢一個月
事業單位醫療保險繳納比例為單位繳費比例20%,個人繳費比例8%。
省直機關事業單位職工基本醫療保險費、大病醫療保險費和單位補充醫療保險費的繳費比例分別為8%、0.5%和7%。
基本醫療保險費、大病醫療保險費和單位補充醫療保險費繳費基數為:在職在編人員上年度工資總額(機關單位為基本工資加津貼補貼、事業單位為基本工資加績效工資)。職工年工資總額高於上年度職工年平均工資300%的,個人和單位均以職工年平均工資300%為基數繳納醫療保險費。
基本醫療保險費由用人單位和職工共同繳納。其中:用人單位繳納6%,職工個人繳納2%(退休人員個人不繳費),職工個人繳納部分由用人單位代扣代繳(稅前列支,不計征稅費)。大病醫療保險費和單位補充醫療保險費由用人單位繳納。
省級財政對原公費醫療統管單位按上年度在職在編人員工資總額的13.5%(用人單位繳費比例)進行補助。對原公費醫療自管單位根據單位性質、現行財政補助比和用人單位繳費比例進行補助。其中:公務員單位、全額撥款事業單位補助13.5%,差額撥款事業單位按財政現行制度規定給予60%補助,自收自支事業單位經費自籌。
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❻ 事業單位醫保卡一個月打多少錢
醫保卡里的錢是醫療保險基金打的,有些地方醫療保險事業處獨立,有的地方醫療保險事業處和養老保險事業處合並。具體醫保卡一個月能打入多少錢,並不是單純按照工資基數計算的,各地的規定不一致,具體可以去人力資源和社會保障局服務大廳咨詢。
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❼ 事業單位醫保繳多少錢
每個地方發展水平不一致,社會平均工資也不一樣,建議咨詢當地社保中心。
以下以重慶為例,
一、重慶市醫療保險繳費基數
職工繳費基數按照本人上年度月平均工資核定;國家行政機關、事業單位、民主黨派、社會團體(含參照行政機關工資管理的單位)以兩項工資之和為繳費基數。
新設立單位的職工和用人單位新增的職工按照本人起薪當月的工資核定。
本人上年度月平均工資或起薪當月的工資低於上年度全市職工月平均工資40%的,按照上年度全市職工月平均工資的40%核定;國家行政機關、事業單位、民主黨派、社會團體(含參照行政機關工資管理的單位)低於上年度本統籌區職工平均工資60%的,按60%計算。
超過上年度全市職工月平均工資600%的,按照上年度全市職工月平均工資的600%核定。
二、重慶市醫療保險繳費比例
1.基本醫療保險繳費比例
1)用人單位按繳費基數的8%繳納基本醫療保險費。
2)職工個人按繳費基數的2%繳納基本醫療保險費。
2.大額醫療費互助基金繳費比例
1)個人每個月繳2元,單位按基本醫療繳費基數的1%繳納。
2)按照法定條件、法定程序退休的人員個人不繳納基醫療保險費,隨所在單位參加基本醫療保險。
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❽ 事業單位醫保補助標準是多少
人社部新聞發言人盧愛紅指出,2017年就業形勢穩中有進,全國城鎮新增就業1351萬人,四季度末,全國城鎮登記失業率為3.9%,城鎮失業人員再就業558萬人,就業困難人員實現就業177萬人,均超額完成全年目標任務。
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