如何看是否屬於事業編

A. 怎麼判斷事業單位招聘是否有編制呢

所有的入編考試都是通過省市人力資源和社會保障局來發布招考信息，且招考報名通過當地人事考試網進行報名，而招考信息里也會有最終公示七天後無異議的辦理聘用手續。

事業單位在編人員和編外人員招聘公告的幾個差異

4.事業單位也有自己的用人招聘形式，如人事代理人員，勞務派遣人員。這類招聘工作由事業單位自行組織並擇優錄用。不同於事業單位公開招考。其勞資關系是有區別的。

B. 我想知道怎麼查詢自己有沒有編制，

1、如果是在參加省或者市公開的事業單位招考考試中被錄取，就需要填寫《事業單位公開招聘人員備案表》，然後按照管理許可權報備給黨委組織部門、政府人事部門蓋章備案，在試用期內合格的就會正式聘用。如果個人檔案里有這張表格，就意味著是屬於事業編制的。

2、要查自己的編制或身份，先到人事部門查總編制、職數；再到人事許可權管理部門查自己的位置，如：是不是在編、屬於何職位、何職務、何職稱等。

3、看自己所在的單位。基礎醫療和教育行業的市縣招考，是可以保證編制使用的。其他一些類似市縣招考的比如三支一扶或者是大學生村官等，在規定的合同期滿之後就可以使用編制。

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事業單位勞動合同

事業單位與職工的聘用合同期限一般不少於3年。第一次錄用的工作人員與用人單位簽訂的勞動合同期限在3年以上的，試用期為12個月。

如果一個機構的工作人員在機構連續工作超過10年，小於10年的法定退休年齡，並提出訂立合同的僱傭退休，該機構應當訂立僱傭合同與他退休。

事業單位工作人員連續曠工超過15個工作日，或者一年內曠工超過30個工作日的，事業單位可以解除聘用合同。

用人單位工作人員年度考核不合格，不同意調整崗位，或者連續兩年年度考核不合格的，用人單位可以提前30天書面通知用人單位解除聘用合同。

用人單位的工作人員可以提前30天以書面形式通知用人單位終止聘用合同。但是，除雙方另有約定解除勞動合同的除外。

用人單位辭退工作人員的，勞動合同終止。自勞動合同依法解除或者終止之日起，用人單位與被解除或者終止勞動合同的人員之間的人事關系終止。

C. 如何證明自己是事業編

考生可以去到當地的機構編制委員會辦公室下屬的事業機構編制科進行查詢，一般在事業機構編制科都會記載各部門事業單位的人員情況、編制情況，如果在單位的事業單位裡面沒有出現自己的名字，就說明還沒有入編。

一般事業單位的人員存在兩種情況，一種是事業單位除了有事業人員的編制之外，還有一部分員工是按照企業用工對待的，不會佔用事業編制的名額；還存在一種情況是除了事業編制的人員之外，還辦有企業性質的單位，隸屬於這個單位，所以屬於企業性質單位的人員身份也是企業員工。

另外，一般通過招考進入事業單位的人員通常都有編制，而且編制的性質也會的選崗時標注，考生可以留意一下。

如何證明自己是事業編

D. 如何查到自己是否是事業編制

你如果是由第三方公司簽定合同再派遣到事業單位的，那你就不算是事業編制，因為你的勞動關系是在第三方公司，並不是在該事業單位。

你只是作為一個派遣人員，到該事業單位工作。

E. 如何知道自己是否是 事業編教師

如何知道自己是否是 事業編教師，解決辦法：看自己每個月所領的工資時間，一般就清楚了。因為事業編教師發工資是國家財政支持的，有固定、穩定的發放時間。

F. 如何區分事業單位招聘有無編制

首先看的是標題。有些事業單位會在標題直接簡單粗暴的寫「某某單位公開招聘事業單位編制人員」，「某某事業單位選聘在編人員公告」，對於這種公告，毫無疑問肯定是有編制的。領取事業單位備考資料
若是編外的，有些單位也會直接在標題中體現出來。比如編外、勞務派遣、合同工制等，一眼就可以看出來，這類單位招的不是編制崗。

其次，也可以看看正文裡面的聘用待遇。公告的正文一般都會有有「聘用及待遇」部分，這部分會介紹聘用的條件，試用期長短和相關待遇福利等等。其中編制崗一般會有類似以下這種文字描述，聘用人員與招考單位簽訂《XX省事業單位聘用合同》，納入編制管理，享受事業單位在編人員的有關待遇。如果是非編制的話，則不會有這種描述，有些公告也會寫明「此崗位不佔用事業編制」或者和第三方勞務派遣公司簽合同。查看更多事業單位招聘信息

G. 怎麼知道自己報考的事業單位招聘是不是事業編制

您好，一般情況下，標題中出現：編外、勞務派遣、購買服務、控制總量、備案制的則不是編制內。

在公告里，有以下三種情況：

1.按照《事業單位人事管理條例》、《xx事業單位公開招聘工作過程》的規定……

有這樣類似字眼的招聘，一般也是有編的象徵。

2. 根據xxxx需要（不重要），經xxxx研究（不重要），並報xxx人社局批准（這里是重點！！！），決定面向社會公開招聘xxx....

一般像這樣上報xx人社局和教育局或衛計委等上級組織的招聘，有很大概率是有編制的。

3. 「經區政府同意，xxxx委託xxx人力資源管理服務有限公司現向社會公開招聘.....」

一般像這樣委託XXX人力資源公司招聘的，基本上就是勞務派遣制，也就是沒有編制。

H. 如何查詢自己的事業編制

要查自己的編制或身份，先到人事部門查總編制、職數；再到人事許可權管理部門查自己的位置，如：是不是在編、屬於何職位、何職務、何職稱等。

考事業編制的條件是：

1、年齡在18周歲以上, 35周歲及以下。

2、無特別說明的,報考人員不受戶籍限制。

3、大專及以上學歷,並取得相應的學歷學位證書。

4、具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。

5、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件。

6、 應聘人員不能報考與本人有應迴避親屬關系的崗位。

事業編指為國家創造或改善生產條件、增進社會福利,滿足人民文化、教育、衛生等需要,其經費一般由國家事業費開支的單位所使用的人員編制。編制指組織機構的設置及其人員數量的定額和職務的分配,由財政撥款的編制數額由各級機構編制部門制定,財政部i門據此撥款。

實施單位

科研單位、教育單位、文化單位，新聞、廣播、出版單位，衛生單位，體育單位，勘察設計單位，農業、林業、水利和氣象單位，社會福利單位，環境保護單位、交通、城市公用等其他事業單位。

工作人員列入事業編制的單位，其工作人員的工資和活動經費的開支渠道除一般由國家事業費開支的外，還有部分事業單位的經費，採取自收自支，差額補貼等辦法。