機關事業單位通訊費是多少

㈠ 2022年河南省行政事業單位通訊費補貼標准

補貼標准
部級每人每月300元;司(局)級每人每月240元;處級每人每月180元;科級每人每月130元;科級以下每人每月80元;高級技師、技師每人每月130元，其他工勤人員每人每月80元。
法律依據：《中央和國家機關公務移動通訊費用補貼管理辦法》自本辦法實施之日起，停止用公款為機關工作人員公務活動購置或配備無線行動電話、尋呼機，與此相關的各項費用一律由個人自理，對機關工作人員按職級和工作需要發放公務移動通訊費用補貼，具體標准為:部級每人每月300元;司(局)級每人每月240元;處級每人每月180元;科級每人每月130元;科級以下每人每月80元;高級技師、技師每人每月130元，其他工勤人員每人每月80元。移動通訊費用補貼在"郵電費"科目中列支。

㈡ 事業單位通訊費補貼標準是什麼

通訊費補貼

在事業單位中通訊補貼，每月每人發放標准為廳級240元，處級180元，科級130元，科員（工勤）及以下80元。允許在計算個人所得稅稅前全額扣除，超出規定標准部分按照工資、薪金所得項目計征個人所得稅。各個地區的通訊補貼可能會有所不同，具體需要根據官方通知的情況為准。

值班補貼

在事業單位中除了會放發通訊補貼以外，是會有值班的補貼。市直及縣市區參照省直標准執行，有值班任務的市直和縣市區單位，值班帶班人員按以下標准發放值班補助：工作日值班白班每天50元，夜班每天100元。雙休日值班白班每天200元，夜班每天200元。法定節放假日值班白班每天300元，夜班每天300元。值班後已安排補休的人員不再發放值班補助。

事業單位通訊費補貼標準是什麼

㈢ 最新公務員通訊費標准

摘要 有話費補助。

㈣ 給業務員報銷的通訊費和差旅費稅前扣除標準是怎樣的

差旅費和通訊費在年度所得稅匯算清繳的時候沒有費用扣除限額，稅法上和會計上的處理是一致的通訊費不計入個人工資
在合理的范圍內不並入個人所得稅
超過一定的范圍就要合並在工資里計算個人所得稅

㈤ 事業單位平時考核有通訊費嗎

有的。
對於事業單位工作人員可以發放通訊費發放通訊費的問題，是有規定標準的，職務達到一定要求時才發放的。
平時考核獎就是一個機構或團體對所有成員的業績、成績、作業等地評定和考察。然後對大家評個高低等級，先後順序評出的獎項。一般根據各個團體的不同而有不同的獎勵、措施和方法。

㈥ 北京地區免徵個人所得稅通訊費標準是多少

按通訊補貼全額的20%作為個人收入扣繳個人所得稅。

《北京市地方稅務局關於對公司員工報銷手機費徵收個入所得稅問題的批復》（京地稅個[2002]116號）規定：

「一、單位為個人通訊工具（因公需要）負擔通訊費採取金額實報實銷或限額實報實銷部分的，可不並入當月工資、薪金徵收個人所得稅。

二、單位為個人通訊工具負擔通訊費採取發放補貼形式的，應並入當月工資、薪金計征個人所得稅。」

企事業單位自行制定標准發放給個人的公務通訊補貼，其中：法人代表、總經理每月不超過500元（含500元）、其他人員每月不超過300元（含300元）的部分，可在個人所得稅前據實扣除。超過部分並入當月工資薪金所得計征個稅。

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根據國家稅務總局《關於個人所得稅有關政策問題的通知》(國稅發[1999]58號)精神，經省政府同意，現就我省個人取得通訊費補貼收入徵收個人所得稅有關問題通知如下：

1、個人取得各種形式(包括現金補貼和憑票報銷等)的通訊費補貼收入，扣除一定標準的公務費用後，按照「工資、薪金所得」項目計征個人所得稅。按月取得的，並入當月「工資、薪金所得」計征個人所得稅;不按月取得的，分解到所屬月份並與該月份「工資、薪金所得」合並後計征個人所得稅。

2、公務費用的扣除標准規定如下：

(1)根據浙委辦[2000]99號文件規定享受通訊費補貼的黨政機關工作人員，參照浙委辦[2000]99號文件規定的標准予以扣除;

(2)按照企事業單位規定取得通訊費補貼的工作人員，其單位主要負責人在每月500元額度內按實際取得數予以扣除，其他人員在每月300元額度內按實際取得數予以扣除;

(3)既按浙委辦[2000]99號文件規定取得補貼、又按企事業單位規定取得通訊費補貼收入的個人，只能選擇上述標准之一進行扣除;個人取得超過上述標準的通訊費補貼收入一律並入個人「工資、薪金所得」徵收個人所得稅。

3、企事業單位必須事先將本單位通訊費補貼的具體方案報主管地稅機關備案，否則一律不得予以扣除。

4、本通知自文到之日起執行。以前規定與本通知規定不符的，一律按本通知規定執行。文到之前黨政機關工作人員根據浙委辦[2000]99號文件規定取得的通訊費補貼收入也按本通知規定執行。