事業編街道工資多少

A. 兗州龍橋街道辦事業編新入職的工資多少錢

咨詢記錄 · 回答於2021-10-06

B. 事業編制待遇真的很低嗎事業編一個月工資到底有多少

事業編制待遇真的比較低，事業編一個月工資在3500~5000元左右，但不同地方的經濟發展不一樣，所以要以當地的規定為准。

最後，如果自己也想考事業編制的話，那麼小編建議各位就不要將眼光放得太低，認為這個待遇不好，因為退休後就能夠享受到好的待遇。

C. 普寧市事業編工資標准

工資標准：

1、基本工資

事業單位的崗位分為管理崗和專業技術崗（工勤崗因不在進行社會招考，故不做重點介紹），由崗位工資、薪級工資、績效工資（基礎性績效、獎勵性績效）、津補貼這4類構成。

2、績效工資

主要體現工作人員的實績和貢獻。國家對事業單位績效工資分配進行總量調控和政策指導。事業單位在核定的績效工資總量內按照規范的程序和要求，自主分配。

3、艱苦邊遠地區津貼和特殊崗位津貼補貼

艱苦邊遠地區津貼：限於鄉鎮（不含街道）機關和事業單位的正式工作人員，包括上級政府長期（6個月以上）派駐鄉鎮機構的工作人員。

福利：

五險兩金：分別為養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險、住房公積金、職業年金。五險：就不多說了，按照個人應發工資（崗位+薪級+績效，下同）的8%進行扣繳。

住房公積金：按照個人應發工資的12%扣繳，單位同額繳納。但是有些單位在申報住房公積金繳費基數的時候，會適當調高，所以就導致了不同單位、相同職務/等級/工齡、不同公積金的情況出現。

職業年金：作為國家前幾年降低公積金繳納比例（由20%下調至12%）的補充，按照個人應發工資的4%進行扣繳，單位同額繳納。

D. 唐山路北街道辦事處事業編2022年3月工資咋開

唐山路北街道辦事處事業編2022年3月工資開發：
有變化，工資會比原來更多點。根據當前工資提標相關規定，2022年大多數區域的事業單位工作人員的工資待遇都進行了提標，相比原來提標了200-300元左右，但是繳交五險二金方面也將隨著工資待遇的提升需要多繳納部分。總體上還是增加了一些。以上意見僅供參考。

E. 事業編制城管一個月工資多少

城管的工資是按城市消費水平來的，我整理了網友關於薪資的一些分享，像北上廣深這些一線城市基本都在7千至1萬左右，像在二三線待遇福利也是不低的。在二三線這些城市除了有少數的事業編城管，還有更多的是輔警類編制。裡面有一部分是合同工，主要是協管員類。

城管行政執法不是公務員，絕大多數為事業編制和合同制人員：城管局局長、副局長、大隊長等領導職務為公務員編制，城管協管員屬於臨時招聘的，沒有編制的。

事業編制城管一個月工資多少

F. 行政編的街道辦事處公務員一個月能拿多少

咨詢記錄 · 回答於2021-11-15

G. 深圳的事業單位待遇怎樣

一般在7000-15000元之間，房補為2400-4600元之間。

深圳事業單位工資由基本工資、績效工資、津貼補貼和獎金組成，其中基本工資包括崗位工資和薪級工資，下面看看網友怎麼說：

1、不同轄區、不同部門的事業編工資待遇還是有區別的，就深圳坪山來說，職員基本工資約5000-6000，房補2200左右，車補2015年之後就兩三百，據說績效跟基本工資是1:1。然後親自己算吧。

當然單位的性質不同，績效也是很不一樣的，有些單位績效高，這樣一個月下來，工資可能超過15000，這就是為什麼有些單位年薪會達到20W以上的原因吧。

2、深圳事業編制職員待遇有15萬＋。

3、以前的技術崗老雇員，做了好多年的，雜七雜八加起來拿將近一萬不稀奇，技術崗本來就比管理崗高。

4、目前深圳公務員的工資一般在7000-15000元之間，房補為2400-4600元之間。此外，還有其他補貼數千元，深圳事業單位薪資待遇與深圳公務員相差不大，但是有些事業單位效益較好，收入相比公務員要多一些，如煙草專賣局等高福利單位。

5、深圳工資很高的，事業單位年薪也有二十萬以上。

6、一個月工資＋津補貼只有6000多生育補貼＋住房補貼＋交通補貼大概有幾千左右，一年總的收入應該在16萬。

7、深圳的工資7000-1.5K不等，還有房補f房補2400-4600不等，聽說還有數千元車補。

8、深圳市屬事業單位的工資大概8-10K/月。

9、薪資（含房補、車補）為12400元，羅湖區某科級幹部薪資為13000多元，沙井街道副科級公務員工作6年後月薪約為1.3萬元等，剛入職的公務員一般都在七八千元，事業單位基本工資也相差不太。

H. 普通事業編一年工資大概多少

摘要 、公務員的工資按照3000,5000,8000的標准,事業單位的2000，3000，5000，剛進單位 1600元左右。

I. 普通事業編一年工資大概多少

三萬左右。
剛參加工作的事業單位工作人員一年拿的薪水在三萬左右。這要看你在哪個城市，哪個地區。發達一點的地區，可能達到四萬左右，中下的城市和地區三萬左右。事業編制可以說也是一份非常不錯的事業，對於沒有考上公務員的來說，事業編或許也是其最後的一個選擇，而根據單位不同，那所享受的薪酬待遇也是不一樣的。
如果經濟效益好一點的地區，可以發一點績效獎，績效補貼，也是四萬左右。如果工作工齡長了，職稱高了，薪水會多一些。