事業編制以前的社保怎麼辦

『壹』 進入事業單位編制後，原來在企業買的社保怎麼辦

1、養老保險關系處理：

職工由企業進入機關事業單位工作之月起，執行機關事業單位的退休養老制度，其原有的連續工齡與進入機關事業單位後的工作年限合並計算，退休時按機關事業單位的辦法計發養老金。

2、失業保險關系處理：

職工由企業、事業單位進入機關工作，原單位及個人繳納的失業保險費不轉移，其失業保障按《人事部關於印發〈國家公務員被辭退後有關問題的暫行辦法〉的通知》規定執行。

3、醫療保險關系處理：

職工在機關事業單位和企業之間流動，在同一統籌地區內的基本醫療保險關系不轉移，跨統籌地區的基本醫療保險關系及個人帳戶隨同轉移。職工流動後，除基本醫療保險之外，其他醫療保障待遇按當地有關政策進行調整。

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辦理流程

（1）參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

（2）新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。

（3）原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。

（4）新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

（5）養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

1、養老保險關系處理

職工由機關事業單位進入企業工作之月起，參加企業職工的基本養老保險，單位和個人按規定繳納基本養老保險費，建立基本養老保險個人帳戶，原有的工作年限視同繳費年限，退休時按企業的辦法計發基本養老金。

其中，公務員及參照和依照公務員制度管理的單位工作人員，在進入企業並按規定參加企業職工基本養老保險後，根據本人在機關（或單位）工作的年限給予一次性補貼，由其原所在單位通過當地社會保險經辦機構轉入本人的基本養老保險個人帳戶，所需資金由同級財政安排。

補貼的標准為：本人離開機關上年度月平均基本工資×在機關工作年限×0.3%×120個月。

職工由企業進入機關事業單位工作之月起，執行機關事業單位的退休養老制度，其原有的連續工齡與進入機關事業單位後的工作年限合並計算，退休時按機關事業單位的辦法計發養老金。

已建立的個人帳戶繼續由社會保險經辦機構管理，退休時，其個人帳戶儲存額每月按1/120計發，並相應抵減按機關事業單位辦法計發的養老金。公務員進入企業工作後再次轉入機關事業單位工作的，原給予的一次性補貼的本金和利息要上繳同級財政。

其個人帳戶管理、退休後養老金計發等，比照由企業進入機關事業單位工作職工的相關政策辦理。

2、醫療保險關系處理

職工在機關事業單位和企業之間流動，在同一統籌地區內的基本醫療保險關系不轉移，跨統籌地區的基本醫療保險關系及個人帳戶隨同轉移。職工流動後，除基本醫療保險之外，其他醫療保障待遇按當地有關政策進行調整。

本通知從下發之日起執行。各地區、各部門要切實加強組織領導，有關部門要密切配合，抓緊制定具體辦法，認真組織實施。

『貳』 事業單位社保以前沒交怎麼處理

要看你們單位的具體情況。如果以前屬於不強制參加企業社保、退休後公費養老，領取退休工資的事業單位，2014年10月起開始繳納養老保險及職業年金，之前按你在本單位工作的年限（在編人員）視同繳納，即你雖然沒交，但視同你已經交了。如果以前屬於強制參加企業社保的事業單位，若單位沒交，應當補繳2014年10月前的企業社保，並自2014年10月起繳納機關事業單位養老保險

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『叄』 以前在事業單位工作社保怎麼辦

2014年10月以前，國家機關及事業單位是不需要繳納職工養老保險費用的，之後因政策調整，養老金並軌後才進行了事業單位的養老保險參保繳費。
那麼在此之前怎麼算的問題就來了，這里應該理解為自工作之日起視同繳費了，就如同1996年以前參加工作的企業工人不需要繳納養老保險費而視同其繳費一般。

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『肆』 靈活就業交了兩年社保,後來考取教師編制,之前交的兩年社保怎麼辦

摘要 親你好，為您找到了自己在進入事業單位以前，曾經在企業單位工作，並且通過企業單位來正常繳納了社保待遇，並且有著相應的累計繳費年限，那麼很多人在考取機關事業一類的單位以後，不知道自己的社保究竟該如何處理。其實這個問題很簡單，因為我們的機關事業單位也是從2014年10月份以後正常繳納了機關養老保險，而這個機關養老保險和我們的企業在職職工的職工養老保險，二者之間是可以合並累計計算繳費年限的。 所以我們需要做的就是正常的轉移社保關系就可以了，當然在新考取機關事業單位以後，那麼不但是需要正常的轉移社保關系，包括你的醫保關系，因為醫療保險它也是可以正常累計繳費年限的，同時，你還可以需要將自己的黨組織關系，包括你的個人檔案也一並轉移到新的工作單位。 一般情況下，我們正常考取機關事業單位以後，那麼需要經過5個步驟，就是筆試，面試，政審，體檢和公示這五大環節。只有你這五大環節全部通過以後，那麼最終才可以進入到機關事業單位，並且還有將近一年，或者說半年左右的試用期。當然只要進入到事業單位之後，在試用期內，你就可以將相關的個人檔案，黨組織關系以及包括你的社保關系全部轉移到新的單位就可以了。希望我的回答能幫到您，如您對我的服務滿意，麻煩您點個贊，謝謝，祝您生活愉快。

『伍』 進編後以前繳的社會保險怎麼辦

廣東胡律師：
補充回答：斷了不要緊，只是算年份時那三四年不會算，你要重新辦理的話要把以前的停掉才行。
直接續上就行，不需要特別辦理。

『陸』 事業進編前的社保能合並計算如果以前是人事代理，現入事業編，以前斷的社保需要補交嗎還要交滯納金嗎

1、你原來自繳社保是在戶籍地辦理的吧，你可以把停了一年的社保補交，也可以不補交。
社保年限和工齡是不同
你由開始繳納社保開始就已開始計算繳費年限。
工齡是由你進入事業單位算起，是計算你基本工資的標准。
2、你現在的工作單位是在你原自繳社保地嗎，如果是你可以把原來繳納的社保號給單位就可以續交了。如果現工作單位不在你原自繳納社保地，你可以申請遷移過現社保地合並即可。
3、社保繳費年限越長，繳納金額越多，退休時領取退休金就越多。

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『柒』 事業編辭職後社保怎麼處理

一是保留機關事業身份。要憑辭職文件、人事代理協議、本人身份證前往社保中心辦理。退休時可以享受辭職時機關身份等級待遇。
二是轉為個人參保。接續參保後，按個人退休計算退休工資，退休時不再享受機關退休待遇。到戶口所在地的勞動保障所辦理。
三是企業參保。接續參保後，按企業退休計算退休工資，退休時不再享受機關退休待遇。到企業所在地勞動保障所參保。
四是轉為個人後停保。如果參保年限已滿15年，可以停止參保。到退休年齡時前往戶口所在地勞動保障所辦理退休手續。這樣退休時不再享受機關退休待遇。
《中華人民共和國社會保險法》
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。
第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
第二十八條 符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。
第二十九條 參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、葯品經營單位直接結算。
社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫療保險待遇。
第三十條 下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付范圍:
（一）應當從工傷保險基金中支付的；
（二）應當由第三人負擔的；
（三）應當由公共衛生負擔的；
（四）在境外就醫的。
醫療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫療保險基金先行支付。基本醫療保險基金先行支付後，有權向第三人追償。

『捌』 招入事業單位以前交的社保怎麼辦

摘要 以前交的社保暫時不用轉移，等到退休後可以合並到一起的，不影響的。