在鄉鎮事業編工作怎麼樣

『壹』 鄉鎮事業編,值得去嗎

值得去。

鄉鎮事業單位招聘的門檻並不是太高，招聘條件相對較低，應往屆均可報考。

而且薪資及保障方面，相關的政府也是非常的到位，工資薪酬、福利待遇等都是按照當地的地市、鄉鎮事業人員的政策規定來執行。

並且還會統一對大學生及應聘者安排宿舍、食宿、交通等問題，若是符合當地的引進高層人才政策，也可享受相關的福利待遇。

總之，在選擇方面根據自己的情況來做選擇，相比其它的事業單位及公務員，鄉村事業單位上岸率相對較高，對此可做些參考。

有晉升空間

雖然鄉鎮事業編制工作存在著一些缺點，但是仍然不失為一份較好的工作。對於大多數求職者而言，鄉鎮事業單位仍然值得其努力備考，畢竟這份工作與公務員相比較雖然存在差距，但是仍然會優於很多企業工作，特別是對於本地的人員而言。

如果可以順利入職鄉鎮事業編制，在加上後天的努力，想要在事業崗位上做出一番成績也是大有可為，而且只要得到領導的認可，鄉鎮事業編制也是可以轉為公務員得。

『貳』 在行政單位里的事業編制工作怎麼樣

行政單位的事業編制也是很多人十分羨慕的工作。其實工作自身沒有什麼可以比較的意義，值得去比擬是同一個單位的兩種不同的身份。

綜上，在行政單位里的事業編制，工作自身與公務員沒有差距，但是相關待遇、提升時機，主動性要相對差一些。

『叄』 剛考去鄉鎮單位的事業編，被領導分配到勞資崗位，這個崗位怎麼樣啊

勞資崗位一般，就是要算五險一金，幫在職在編的弄工資，這個活兒比較雜，鄉鎮編制也挺多，平時的話變化不大，就是年初調基數會比較忙。

這個崗位不重要，但是你還是認認真真服從安排做好落實了工作，那麼你入了領導眼，會把你放到一個重要的更有所作為的崗位；如果你在那怨天尤人嫌這嫌那工作拖拉不服從安排那領導會覺得你去哪也沒差。

注意

對於公務員、事業單位來說，入編上岸以後被安排到基層崗位工作是很正常的。考生考上編制後，單位會根據實際情況安排職工去基層崗位鍛煉一段時間，後期有機會還能調回原單位上班。

還有一種情況就是考生上岸後，剛入職就被借調、抽調到其他重點單位工作，這種途徑一般都會有時間限制，並不會借調太長時間，時間一到也可以回到原單位工作。

『肆』 鄉鎮事業單位好不好

鄉鎮事業單位是很不錯的事業單位，因為工作相對很輕松，待遇也不錯。

鄉鎮單位肯定是沒有縣、市的單位好，這是毋容置疑的，但是如果大家能力有限或者由於專業限制只能報考鄉鎮單位，可以把這當作一個跳板，因為鄉鎮的工作比較雜，所以專業性要求不是那麼高，競爭力相對來說比較小一點，想要求穩上岸的可以考慮鄉鎮的單位。

報考事業單位的准備工作

1、崗位挑選

事業單位崗位很多，其實在崗位的選擇上也是很有研究的，崗位選擇非常重要。

2、確定崗位

省直聯考在每年的5月份左右,其餘時間會有單位自行組織的考試。

『伍』 鄉鎮事業編有前途嗎

相比於省、市及縣級的事業單位，鄉鎮事業單位的工作環境確實要差一些，但是比起體制外的單位，鄉鎮事業單位還是要好一些的。主要表現在以下幾方面：

1、工作穩定，不擔心失業問題。進入體制內只要不違反法律法規，一般不會考慮失業問題，就算你工作能力低、業務水平差，也不可能會辭職，單位一般情況會給你轉崗，安排合適你的崗位，或者給你培訓，讓你盡快進入工作角色。

2、收入穩定，不擔心薪酬問題。雖然體制內工作工資福利待遇不算太高，但是工資發放相對穩定，並且會隨著物價上漲每年會給你進行工資調整，也不會去考慮是否能發工資的問題。

3、政治待遇好，發展空間大。在鄉鎮的事業單位工作，主要是為老百姓服務，為民辦好事、為民辦實事。在基層單位，一般提升的機會也會多一些。在鄉鎮工作，雖然是事業單位，但是只要你認真工作，努力提升自己，那麼就是有機會提拔為鄉鎮長的，後面還有機會轉為行政編制。

鄉鎮事業編有前途嗎

『陸』 鄉鎮事業編制，在社保中心，有前途嗎

鄉鎮事業編制，在社保中心，有前途嗎？鄉鎮社保中心確實沒什麼前途。原因如下：

一、社保中心的性質

首先要說明，不是鄉鎮事業編沒有前途，而是鄉鎮社保中心的事業編沒有前途。鄉鎮社保中心只是設在鄉鎮，是屬於人力資源和社會保障局的下屬機構，只是因為在鄉鎮，受鄉鎮管理。

鄉鎮的財政、經管、計生、農技等部門是有副高職稱的，但社保中心是沒有的，所以最終收入上限要比其他崗位低。總結：鄉鎮事業編還算是有前途的，但鄉鎮社保中心的事業編是沒有前途的。以上是屬於我個人的一些建議和想法，僅供參考，希望可以幫助到大家。如果你們有其他的想法，可以評論在文章的下方。

『柒』 鄉鎮事業編怎麼樣

鄉鎮事業編看是否自己家鄉，是的話會好一點，小的地方家長里短更多，閑言碎語更近，會讓很多人覺得困擾、窒息，所以，看性格也看地區，大體上鄉鎮不如城市，不止是待遇，還有人生的旅程體驗