省直稅務局事業單位怎麼樣

⑴ 在稅務局上班。好不好啊，是不是個好工作啊

工作不錯，是個好工作。工資待遇4-5W左右。

⑵ 剛剛畢業，沒有經驗，近期要去國稅局的稅務大廳窗口工作了，這個工作怎麼樣

首先現在已經沒有國稅局了，國地稅早在2018年就已合並為一家單位。現在名稱叫國家稅務總局某省某市稅務局。

這兩年疫情原因，稅務大廳窗口工作已經減少的非常多了，現在報稅大多採取線上申報，也延長了申報期。只要是稅務局在編人員，同比當地收入都不會太差的。

⑶ 稅務局屬於事業單位嗎

稅務局不屬於事業單位，屬於政府機關（行政單位）。目前我國的稅務局分為國家稅務局和地方稅務局，各地的國不家稅務局直屬於國家稅務總局領導，實行條條管理；各地的地方稅務局由所在地省（直轄市）政府領導。

事業單位是指由政府利用國有資產設立的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。事業單位接受政府領導，是表現形式為組織或機構的法人實體。

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稅務局屬於事業單位的原因：

1、事業單位提供公共服務：事業單位的功能實際上就是提供公共事業產品，提供公共事業產品是事業單位產生和存在的基本條件。科、教、文、衛等領域的事業單位，是保障國家政治、經濟、文化生活正常進行的社會服務支持系統。

2、事業單位屬於非公共權力機構：事業單位所從事的事業多是政府職能所派生出來的具體事務，但它卻不屬於公共行政權力機關，不具有公共行政權力，

同類事業單位之間也不能存在領導與被領導的關系，它對於行政區劃內的其他部門或個人也不具有行政管理的職能，它只能利用自身的專業知識和專門技術向社會提供諸如教育文化、醫療衛生等方面的服務，專業性服務是事業單位基本的社會職能。

3、事業單位屬於知識密集型組織：絕大多數事業單位是以腦力勞動為主體的知識密集型組織，專業人才是事業單位的主要人員構成，利用科技文化知識為社會各方面提供服務是事業單位基本的社會職能。

4、事業單位經費來源的國產化：我國的事業單位基本上由國家財政統一撥給各項事業經費，這是中國傳統事業管理體制的一個基本特徵。隨著事業單位體制改革的深化和發展，事業單位的經費來源日趨呈現多元化的態勢，

但來自國家的財政撥款在事業單位的經費中仍然佔主導地位。現階段，我國事業單位經費來源主要包括財政補助和非財政補助兩類。

5、事業單位范圍的廣泛性：事業單位的范圍涉及教育、科學、技術、文化、衛生、體育等行業部位和領域。其主體具有多元性，其規模具有宏大性。

2018年3月，根據中共中央印發的《深化黨和國家機構改革方案》，改革國稅地稅征管體制。為降低征納成本，理順職責關系，提高征管效率，為納稅人提供更加優質高效便利服務，將省級和省級以下國稅地稅機構合並，具體承擔所轄區域內各項稅收、非稅收入征管等職責。

為提高社會保險資金征管效率，將基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費等各項社會保險費交由稅務部門統一徵收。國稅地稅機構合並後，實行以國家稅務總局為主與省（自治區、直轄市）政府雙重領導管理體制。

國家稅務總局要會同省級黨委和政府加強稅務系統黨的領導，做好黨的建設、思想政治建設和幹部隊伍建設工作，優化各層級稅務組織體系和征管職責，按照「瘦身」與「健身」相結合原則，完善結構布局和力量配置，構建優化高效統一的稅收征管體系。

⑷ 進入稅務局工作怎麼樣

首先是稅務的人員多，職務晉升難。原來稅務是國稅和地稅兩家單位，人數數量都不少，後來機構改革，兩家單位合並為稅務局，人員總量超過500人，這在地級市絕對是大單位。合並之後領導職數嚴重不夠，好多科長都安排了副科長的職位，有的科級職幹部直接免職轉任了職級。稅務局的朋友吐槽，5到10年時間，基本職數不會有空餘，這批年輕人算是沒有希望晉升了。

二是除了職務，職級晉升也是一個大問題。因為現在職級職數是按照編制核定職數的，合並後的稅務局編制數遠小於實際在崗人員，由此就導致職級職數嚴重不足。於是只能是按照年輕來晉升，這樣一弄，年輕人和資歷淺的人又得排隊了。晉升還不知道猴年馬月。『

三是由地方管理變為垂直管理，有利有弊。地稅原來是地方軍，後來合並後全部變為中央軍，好處是垂直管理，更加有利業務工作開展，壞處是和地方交流不方便，特別是幹部的交流出口封死，人員只能系統內部流動。

四是合並後，待遇竟然是就低發放。這個我真的很難理解，合並之後據說待遇是按照原來國稅待遇來統一核定的，但是我們這邊地稅原來很有多地方政策的，沒有正式的紅頭文件，結果合並後一概不認，於是好多地稅合並之後，待遇是下降的，這也是好多職工怨聲載道的一個原因。

五是稅務制服很帥，但是要自己掏錢。好多公務員都是有制服的，稅務也這樣，每年發的衣服很多，能夠省很大一筆買衣服的錢。可是他吐槽說稅務的制服竟然要自己掏錢30%。這個在公務員系統好像是獨一家，別的比如檢察院、法院、海關等都是單位配發的。

⑸ 在稅務局的工作，待遇福利怎麼樣

在稅務局的工作，待遇福利怎麼樣？

在每一年的國考省考中，稅務局招考的總數一般都遙遙領先，變成國考省考招生人最多的單位之一，例如在國考公務員中，山東省稅務局就各自招生了1265人與180人。職位招考總數越多，就代表著上岸的機遇越大，這也是大夥兒競相報名稅務局的因素之一。

而稅務服務則是稅務局依據稅收法規、行政規章的要求，在經營者依規執行申報納稅責任的環節中，為經營者給予標准、全方位、方便快捷、經濟發展的各類服務方案

⑹ 稅務局下屬事業單位的工作人員，是公務員還是事業編呢

國稅局是國家的稅收徵收機關，屬於公務員編制的行政機關。國家稅務局是行政單位，不是事業單位（國家稅務局下設的學校、培訓中心等才是事業單位）。

在行政機關工作的人員叫做公務員，對於公務員的定義，有三個條件

1、依法履行公職

2、納入國家行政編制

3、由國家財政負擔工資福利完全符合的就是公務員。

(6)省直稅務局事業單位怎麼樣擴展閱讀：

國家稅務總局是中華人民共和國國務院的直屬稅務機關。1998年3月29日，國務院發出通知國務院建立機構（國發5號），同年6月22日，國務院辦公廳發布了通知的規定的內部器官和人員配備國家稅務總局，正式成立了國家稅務總局（部長級）。

2018年3月，根據計劃，深化改革黨和國家機構中共中央頒發，國家和地方稅務機關省級及以下是合並負責稅收和非稅收入的徵收管理，在各自的區域。

⑺ 稅務局事業編怎麼樣 和財政局事業編相比 哪個更好一些

財政局。

一個徵收權一個使用權，稅務如果做徵收相對還是比較忙，要面對各式各樣的納稅人，應付各種各樣狀況，相比財政局就不一樣了，工作相對比較輕松，而且也不需要直接面對納稅人，一般都要對接各單位（財政撥款單位）具體負責人。
稅務方面因為涉及到直接徵收，有執法權的長期下來也有不可預知的風險，而且財征一般跟各個部門都有交集，相對來說圈子人脈也會強一些。