『壹』 在人際交往中,我們應該怎麼主動和成功群體接觸
第1招 認清人生的意義以及畢生所全力以赴的目標 為什麼要這么拚命?因為你必須對得起自己的良知。 想要成為一個人際關系高手,第一步就必須先確認你的價值觀;若是你連這個 都摸不清楚,就很難去看透人生的意義,更不用說什麼成就感了。 第2招 列舉出截至目前為止的五件重大成就 知彼者,智也;知己者,大智也。 第3招 明白自己有哪些專長和資源正是他人所迫切需要 天生我才必有用。 無論你的專長是得自專業訓練或是業余摸索,都可轉化成一股強勁的「人際關 系動能」,千萬不要妄自菲薄。 第4招 揮別獨行俠的日子 還想像小學生那樣科科爭第一?別傻了,這個世界只有團隊成績,沒有個人成 績,因此也沒有所謂的「第一名」。 告別獨行俠的生涯,你的人生將從黑白轉為彩色,全新出發。 第5招 為自己建立自信,自助助人 人人都有改造世界的能力,你自然也不例外。 多參加一些活動,幫助別人,也是幫助自己。 第6招 擬定短期與長期奮斗目標,定期予以審視與修改 工作計劃簿有用嗎?有,至少可以讓一個人培養出三分鍾的熱度。 擬定目標不僅可以督促自己,也能讓別人得知你有哪些需要。只要你勤於跟別 人溝通,那你的朋友自然就知道你有什麼困難,進而藉著人際關系這張大網來幫你 早日實現自己的夢。 第7招 繪出一張人際關系「網路圖」,顯現出自己在這項資源上的多樣化與觸 角縱深 人際關系網的特色是:每個成員都是老大。 如果你能保有最新版本的人際關系圖,就不難得知在眼前這一刻該如何以自己 為主角,來善用你的人際關系資源。 第8招 以一種相當專業化的方式來做自我介紹 在很多場合下,你所表現出的外在形象要遠比你真正的本事來得重要。 第9招 以簡潔得體又別出心裁的方式來做自我介紹 無論是在何種社交場合,想擴展人際關系的第一課就是要學會自我介紹。 要設法出奇制勝。讓對方牢牢地記得你,而且是記得正面的形象。 第10招 技巧性地打開話匣子 為什麼我們經常錯過了許多廣結人緣的機會?就是因為我們常把那些黃金時段 用來絞盡腦汁,卻還是擠不出一句合適的開場白。 無論是主動或被動去打開話匣子都能得心應手。一旦你能達到這個境界,那無 論把你丟在任何一個場合中,必都能迅速進入狀況,隨心所欲地去擴展人緣,為自 己在生活與事業中,營造一個又一個絕佳的發展機會。 第11招 有必要時,就主動再做一次自我介紹 如果有人主動走過來跟你打招呼,那這一定是個大人物。 多練習一下「紆尊降貴」,經常不厭其煩地做自我介紹,你的人際關系通道將 會愈走愈寬,也愈走愈順。 第12招 看清他們的面目,牢記他們的大名 人們其實不在乎你對他們的底細了解多少,但很在乎你有沒有仔細在聽。 第13招 善於在社交場合做稱職的主人 只要地球上還有人類,就不愁沒有機會去表達你的善意。 第14招 樂於站出來為自己打知名度 想為自己打知名度並不需要不擇手段;相反地,這有助於早日實現你的理念。 適度地推薦自己,才能讓人得知在什麼時候能夠向你求助或請教,不致讓你英 雄無用武之地。 第15招無論與任何一個人打交道,總是待之以禮 即使人生苦短,用來學禮數也是綽綽有餘了。 想出奇制勝,翻身做主人,不必舍近求遠,先把你的台詞練好再說吧。 第16招 名片必須是經過精心設計的作品 名片的功用是要讓別人能想起世上還有你這號人物。 當別人想動用人際關系去搬救兵時,你這張名片就是一份很重要的線索,因此 在設計上千萬不要草率。 第17招 隨時隨地攜帶數量充足的名片 要上陣前,先檢查自己是否已「全副武裝」。 第18招 在情況適宜時,才遞上名片 當你確信和對方有話可說之後,時機成熟時就應恭謹地奉上名片,相互約定日 後聯系與合作的方式,在這種穩固基礎上所建立起的人際關系才能經得起考驗。 第19招 在每張所收到的名片上記載日期以及相關事項,以便於日後整理與查 核 當別人還不知道你在不在乎他們的時候,自然就不可能去在乎你。
『貳』 事業型女人適合什麼樣的男人
朋友你好,通過你給他描述的情況來看,像這種情況應該適合於成功男士呀。
俗話說得好,門當戶對嘛,一個事業型的女人肯定事業也很成功呀,也是個成功的人了,所以呢,他也需要一個成功的男人來相對應吧。
『叄』 在職場上如何與人交往
操作方法
01
不要算計別人
任何人都會對別人的背後算計非常痛恨,算計別人也是職場中最危險的行為之一,這種行為所帶來的後果,輕則被同事所唾棄,重則失去飯碗,甚至身敗名裂。如果你經常有把事業上的競爭對手當成「仇人」、「冤家」的想法,想盡一切辦法去搞垮對方的話,那麼你就很有必要檢討一下了,作為老闆,他絕對不希望自己的手下互相傾軋,老闆希望每一個員工都能發揮自己的長處,為自己帶來更多的效益,而互相排斥只會增加內耗,使自己的企業受損,周圍的同事也同樣討厭那些喜歡搬弄是非、使陰招、發暗箭的人,因為每個人都希望有一個和諧寬松的工作環境,並與自己志趣相投的人共事
02
做事有原則,不輕易妥協
當然,在與同事的相處中還會有互相競爭的成分,因此,恰當使用接受與拒絕的態度相當重要。一個只會拒絕別人的人會招致大家的排斥,而一個只會向別人妥協的人不但自己受了委屈,而且還會被認為是老好人、能力低、不堪大任,且容易被人利用。因此在工作中要注意堅持一定原則,難免捲入諸如危害公司利益、拉幫結伙、損害他人等事件中去。遇到這樣的情況要注意保持中立,避免被人利用。
03
做文明人,不隨便打聽別人隱私
在一個文明的環境里,每個人都應該尊重別人的隱私。如果你發現自己對別人的隱私產生濃厚的興趣時,就要好好反省了。窺探別人的隱私向來被人是個人素質低下、沒有修養的行為。也許有許多情況是在無意間發生的,比如,你偶爾發現了一個好朋友的怪僻行為,並無意間告訴了他人,這樣不僅會對朋友造成傷害,還會失去你們之間的友誼。偶爾的過失也許可以通過解釋來彌補,但是,如果這樣的事件發生過幾次,那麼你就要從心理上檢討自己的問題了。此外,除了學會尊重他人以外,在與同事的交往中還要保持恰當距離,注意不要隨便侵入他人「領地」,以免被人視為無聊之輩
04
4.公私分明,不要把壞情緒帶到工作上
如果你在工作中經常受到一些不愉快事件的影響,使自己情緒失控,那可犯了大忌。如果看到自己不喜歡的東西或事情就明顯地表露出來,那麼只會造成同事對你的反感。每個人都有自己的好惡,對於自己不喜歡的人或事,應盡量學會包容或保持沉默。你自己的好惡同樣不一定合乎別人的觀點,如果你經常輕易地評論別人,同樣會招致別人的厭惡。
05
5.借錢可以,但是要盡快歸還
處理好同事之間的經濟關系相當重要。由於平時會在一起聚會遊玩,發生經濟往來的情況可能會比較多,最好的辦法是aa制。當然,特殊情況下向同事借錢也沒有什麼不妥,但記得要盡快歸還。如果經常向別人借錢,會被認為是個沒有計劃的人,別人會對你的為人處事產生不信任。記住不要輕易欠別人一塊錢,並把這一點作為一個原則。當然也不要墨守成規,遇到同事因高興的事請客時不要執意拒絕,同時記得要多說一些祝賀的話。
06
不要建立小圈子,到處散布小道消息
辦公室內切忌私自拉幫結派,形成小圈子,這樣容易引發圈外人的對立情緒。更不應該的是在圈內圈外散布小道消息,充當消息靈通人士,這樣永遠不會得到他人的真心對待,只會對你惟恐避之不及。
07
不可趨炎附勢,攀龍附鳳
做人就要光明正大、誠實正派,人前人後不要有兩張面孔。領導面前充分表現自己,辦事積極主動,極盡溜拍功夫;同事或下屬面前,推三阻四、愛理不理,一副予人恩惠的臉孔。長此以往,處境不妙。
08
不要常常牢騷滿腹,逢人就訴苦
把痛苦的經歷當作一談再談、永遠不變的談資,不免會讓人避讓三舍。忘記過去的傷心事,把注意力放到充滿希望的未來,做一個生活的強者。這時,人們會對你投以敬佩多於憐憫的目光。
09
舉止要落落大方,不要奇裝異服,也不要惺惺作態
辦公室內不要給人新新人類的感覺,畢竟這是正式場合。無論穿衣,還是舉止言談,切忌太過前衛,給人風騷或怪異的印象,這樣會招致辦公室內男男女女的恥笑。同時,認定他(她)沒有工作實際能力,是個吊兒郎當、行為怪異
『肆』 想讓自己的生活更舒服,就得學會和哪幾種人接觸
人活於世,沒有誰是絕對的獨立體,每個人的生活都需要和不同的人進行打交道。
然而,社會猶如是個大染缸,有著形形色色的人,跟不同的人接觸相處,對生活自然有著不同的影響。
若是能遇見好人,生活的道路自然是一帆風順,但倘若是遇見不好的,則免不了會在生活中吃虧受阻。
學會和這3種人打交道,你的生活會變得更舒服,人生道路走得更順暢。
04、
想在人生的道路上走得更順暢,變得更舒服,就要學會跟“誠實守信、重情義、正能量”這3種人打交道。
一個人生活的態度,決定了他人生的道路。
和人打交道,是非常的有學問的,若是能遇上正直正義之人,自然能讓生活舒坦不少,人生也能因此節節高升。
但倘若遇上“牛蛇鬼神”,不僅不能給予幫助,甚至在重要的關頭還會把自己拉下水,稍有不慎,則後悔不已。
有人說過一句很好的話:“酒肉朋友易找,患難之交難逢”,其實說的就是這些道理。
『伍』 對於一個創業者,怎樣去找到一個合適的合夥人具體需要注意哪些方面
我認為找執行力強,要有狼性,敢打敢拼的人來做合夥人。
『陸』 職場中哪些人不可深交 和他們交往一定會吃大虧
進入職場的人,多多少少身邊都會有自己的朋友,或是交往比較密切的同事,畢竟現在的職場情況,一個人單打獨斗是不可能成氣候的,想要干出自己的一番事業,必須要有自己的人脈關系和屬於自己的團隊。但是看人選人是很重要的!
在職場中,形形色色的人太多太多,很多時候魚龍混雜,良莠不齊,如果一不小心選到一顆老鼠屎,那麼自己大好的局面,很可能就因為這一顆老鼠屎變得非常的糟糕,千里之堤,潰於蟻穴,這樣的事情在以往也不是沒有。如果在職場中遇人不淑,交友不慎,很可能就會毀掉自己的職業生涯。那麼在職場中,哪些人是不能深交的呢?今天給大家說說職場這三類人,遇見了還是躲遠一些吧。
3.沒有信譽的人
古時候有一諾千金,一飯千金的故事說的就是重感情,重承諾。但是在職場中,很多人對於自己的諾言,對於自己的承諾,從來不當做一回事,經常是隨便許諾他人的事情,轉眼間就忘記了,不僅會壞了別人的事情有時甚至會導致當事人失去一份工作。然而他們還不反省自己,覺得自己只是開玩笑的,誰叫你當真了?這樣的人在職場中一定要遠離,因為沒有責任感的人,對自己的承諾,不放在心上的人,一定是不靠譜的人!
『柒』 【為人處事】與各種類型人怎樣相處
俗話說「人上一百,形形色色」,人活在世上,要會跟各種各樣的人打交道。所以要學會於各種類型的人相處。下面給大家介紹幾種類型的人以及如何跟他們相處。
傲慢無禮型:這種人一般以自我為中心,自高自大,常擺出一副盛氣凌人,唯我獨尊的架勢。和這種人相處,你千萬不要低三下四,也不要以傲抗傲,你只需長話短說,把需要交代的事情簡明交代完就行。
『捌』 在職場中,如何與不同性格的人打交道
一、怎樣與敏感型性格的人打交道
與敏感型性格的人打交道應盡量談正事、談大事,因為這類人最容易為小事所敏感,但在大事、正事上卻能端正態度。具體而言,交談時話題和內容的選擇,要以對方所熟悉的東方為主,但不可輕易扯到對方的隱私上,比如情感經歷、家庭生活、財產等方面的內容;不要涉及有傷對方自尊心的話題;不要與敏感性格的人發生借貸關系;要注意放低自己的姿態,盡量保持謙虛。如此,才有可能與這種性格的人打好交道。
二、怎樣與信賴型性格的人打交道
人際交往,要想與信賴型性格的人打好交道,一定要誠實,千萬不可信口開河,把對方的信任當作痴傻的表現。雖然信賴型性格的人往往也比較寬容,但這並不是欺騙和欺壓對方的理由,如果是這樣,不僅是沒有人格的表現,也一定會被人們所唾棄。特別是喜歡拿說謊開玩笑的人,千萬不要對信賴型性格的人開說謊的玩笑。
三、怎樣與堅忍型性格的人打交道
堅忍型性格的人為人穩重,談話多是談正事,沒有時間聽你閑扯。所以,與堅忍型性格的人打交道,最好還是放老實一些,不要扯謊、耍心眼、算計人。此外,因為堅忍型性格的人大多為人多正派、誠懇。有條件的話,也應該給予其思想、健康方面的關心和幫助,爭取與其處好關系。
四、怎樣與任性型性格的人打交道
任性型性格的人很在意人們對他的尊重。因此,與任性型性格的人打交道,要盡量地表示對對方的尊重,但不要言不由衷,要能用准確的語言肯定對方卻確實存在的長處。同時應注意,盡量選擇對方心情比較愉快的時候與之交談。
五、怎樣與情緒型性格的人打交道
情緒型性格的人很難駕馭,而偏偏又特別熱情、愛交朋友。如果你態度較冷淡,會讓對方覺得你瞧不起他;如果你態度也很熱情,又不知他什麼時候因為什麼不順心的事而對你發脾氣。所以,要小心地維持不遠不近、不冷不熱的距離。
六、怎樣與憂慮型性格的人打交道
多聽對方傾訴苦悶,可能的話多給對方一些樂趣,多關心對方的生活。如果關系較為密切,還可適當批評其不健康的精神狀態;對其所擔心的事,主動為其撐腰壯膽。但是,無論關系如何,都不宜譏笑、瞧不起對方。
七、怎樣與自信型性格的人打交道
打一個比方,自信型性格的人,就好比是一本成功學著作,你應該好好去讀。能與這種人打交道,也是提升自身的一個過程,所以,自己應該謙恭一些,真正地從人家身上吸取有益的人生經驗。
八、怎樣與果斷型性格的人打交道
對正春風得意的果斷