1. 事業單位如何交社保
社會保險是政府通過立法強制實施.運用保險方式處置勞動者面臨的特定社會風險.為其暫時或永久喪失勞動能力.失去勞動收入時提供基本收入保障的法定保險制度.
社會保險主要包括養老保險.醫療保險.失業保險.工傷保險和生育保險.
這是政策上的規定.至於具體實施起來.是要靠單位的人事部門統籌安排的.關於每個員工上交的年限.比例.金額等等.都是單位規定的.如果單位願意給你交的話.那麼單位會給你承擔一部分金額.你自己工資里再承擔一部分.到頭來這些保險都歸你個人享有.如果你沒有編制的話.你們單位可能就認為你不是他們單位的人.不讓你享受這份福利吧.
當然.也可以以自己個人的名義去申請交社保.國家並沒有強制性規定事業單位就一定要為編制內的員工交社保.也沒有限定事業單位不能為編制外的員工交社保.參保直接去勞動和社會保障局.每月交納當地月平均工資的20%.退休前至少交15年.但不一定要連續.如果經濟困難.也可以選擇按當地月平均工資的60%.70%.80%.90%幾個檔次作為交納基準.當然退休時候的養老金也是要打折扣的.
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2. 新單位怎麼給員工辦理社保,流程是什麼
根據國家對企業社保的各項要求企業在成立之後,30日之內要按照相關的流程為員工辦理社保手續。
首先:准備各種資料
企業用戶應該了解辦理社保需要哪些資料?這些資料包括營業執照復印件、組織機構代碼復印件、別法人身份證復印件、銀行開戶許可證復印件,以及社保局要求的其他資料。
其次:到社保局進行開戶
到社保局窗口辦理開戶,會得到社保局分配的一個獨立賬戶。在這個賬戶內進行企業員工社保繳納申報。
這部分操作比較復雜,需要企業將員工的工資做成表格,社局核定以後,按照這個表格進行社保保險費計算,因為工資基數不同,所以社保繳納的數額也不相等,需要企業用戶仔細計算,避免發生錯誤。
社保費用需要每個月進行申報,這些都需要到社保局去進行申領,這也是為什麼很多企業感到社保繳納非常麻煩的原因。
第三:到地稅局進行落戶
到地稅局的服務窗口進行落戶,落戶程序簡單,但是一般地方都需要等待一個星期,在落戶程序完成以後就可以辦理社保登記了。
第四:到銀行交款
拿到稅收繳款書到銀行去交款,在辦理這些社保手續的過程中,建議你隨時把公司的公章和法人章,財務章等准備齊全,防止因為東西沒有帶齊需要返工。
3. 事業單位社保卡怎麼辦理流程
辦理流程:
(1)首次申請辦卡的員工到市公安機關認可的第二代身份證聯網照相館拍攝數碼照,並向照相館索取《XX市社會保障卡數碼照回執》,同時在回執上工整填寫姓名和身份證號碼,以方便辦理。已辦理過社會保障卡,但是遺失需要重新辦理的員工不需要提交數碼照回執。
(2)已辦理網上申報的企業可以直接在網上申請制證。首先列印製證清單,將需制證員工數碼照回執(遺失補辦卡不需要此回執)按所列印的制證清單的人員順序進行排列並且附於清單後,並提供員工身份證復印件,提交到社保指定的制卡窗口,交納工本費,領取制卡回執。
(3)未辦理網上申報的,企業提交員工身份證復印件、社會保障卡數碼照回執(遺失補辦卡不需要此回執),社會保障卡數碼照回執需按參保報表的順序排列,附於參保報表後。遺失社會保障卡需要重新辦理的,可以直接填寫《x市社會保障卡補辦(掛失)申請表》。經繳費所屬徵收部門列印製證清單後,可以到社保指定的制卡窗口交納工本費,領取制卡回執。
(4)在個人繳費窗口繳費的人員,應提交身份證原件、社會保障卡數碼照相回執(已辦理過社會保障卡的不需要此項)到所屬社保機構個人繳費窗口填表並交納工本費,領取制卡回執。
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4. 事業單位合同工怎麼交社保
法律分析:事業單位的合同工只要是簽訂了勞動合同的,事業單位就需要為勞動者交社保。如果事業單位拒絕為合同工繳納社保的,勞動者可以向當地的勞動和社會保障部門舉報或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁要求單位補繳社保。
法律依據:《中華人民共和國勞動法》 第一百條 用人單位無故不繳納社會保險費的,由勞動行政部門責令其限期繳納,逾期不繳的,可以加收滯納金。