事業單位初選怎麼選

⑴ 如何選擇適合自己的事業單位

「考生一定在報考前先把招考簡章仔細看一遍，然後再看看職位表上的具體要求是否跟自己符合。」有很多考生是隨大溜，看簡章馬馬虎虎，這樣可能為面試等環節留下隱患。

比如A類崗位市公安局犬只留檢所「行政管理」崗位，雖然它不限專業，但根據簡章精神來看，報考者須是某地戶口，或者今年畢業的大專生必須原來生源地是某地。

也就是說，應屆生不限制戶籍是針對本科畢業而言的，而生源地不是某地但現在是某地學校集體戶口的大專生，是不可以報考大專職位的。「如果報考了，進入面試後也是空歡喜一場，因為面試前的資格復審會把你刷下。」

發揮專業特長選擇崗位

揚長避短，勝算更大

考生小王中文系畢業，後來還考了一個教師資格證。看到今年A類崗位有不少招中文專業的，B類崗位育才小學西區校「語文教師」崗位他也可報考。他很矛盾，不知報哪個崗位好。

建議：此類考生還是報考A類崗位較穩妥。因為B類崗位的面試是說課、試講等，像小王這樣沒從教經驗的人肯定會遜色不少，且B類崗位的面試佔分比達到70%。

同樣，還有像張小姐這樣的考生，她2015年財會本科畢業，去年事業單位考試中報考一單位的會計崗位，公共課考得很好，但會計實務加試成績較差，最終未能進入面試。

「事業單位不同於公務員考試，會計崗位幾乎都要加試專業知識，如果專業實務知識不扎實，肯定會吃虧，所以建議這樣的考生不如報考化工園區投資服務中心的『會計』崗位，此崗位不需要財會加試。」

從事業發展、自身興趣去考慮

愛一行才能幹好一行

現在很多考生是為了找個好工作而考試，忽略了自身發展和興趣需要，這樣是不可取的。「典型的短視行為，其實不管做什麼事情，興趣才是最大的動力。」

有一些考生當初報考事業單位，為了減少競爭，選擇了在縣城或鄉鎮的崗位，但考上後又後悔放棄或者呆在崗位上也是「身在曹營心在漢」。

「所以，考生在報名時，一定先想清楚，這個單位是否適合自己，是否對這個崗位感興趣。如果離家很遠，自己是否能安心呆在那裡？」去年就有一考生考上了郊區鄉鎮一學校的老師，但因為不適應新環境以及離家太遠帶來的不便，幹了兩個月不到就辭職。

⑵ 事業單位報考技巧，怎麼選擇崗位

第一步：研讀公告，明確變化
研讀公告，明確變化，可以提前避免一些「定製崗位」，大大加強筆試勝出的可能。
第二步：梳理自身，選定方向
這就需要考生，根據自身條件，選定好方向。對於應屆生而言，尤其外地應屆生而言，務必先明確自己條件及職位信息，不可貿然填報崗位，否則筆試分數再高，面試時候，也不佔優勢，畢竟今年綜合成績核算時，出現了「筆試面試比例不限」的情況。
第三步：搜索簡章，匹配崗位
事業單位筆試階段，憑分數高低進入面試，有的崗位向來分數居於高位，如一些市屬機構及區屬核心部門，具體崗位名稱及相應職責。
先搜尋硬性條件，例如招聘對象、工作年限、政治面貌、學歷學位、戶籍限制、專業要求等。再查看軟性條件，例如隸屬區劃、主管部門、用人單位、崗位名稱、招聘人數等。最後根據自己的家庭情況，綜合考量距離遠近、發展空間，做出最終決定。

⑶ 事業單位職位表怎麼篩選合適崗位

隨著事業單位公告的發布，各地市紛紛發布了自己的招考職位表，面對職位表上紛繁復雜的信息，相比各位同學早已看花了眼，現在就讓中公教育老師幫助大家解讀職位表上的特殊信息，挑選心儀的崗位。
首先讓我們來看一個職位表，以南寧市為例:

主管部門

招聘單位

單位性質

招聘崗位名稱

崗位編碼

崗位類別及等級

用人方式

崗位說明

招聘人數

南寧市總工會

南寧市職工服務中心

全額撥款

系統維護崗位

7250100001

專技十二級

實名編制

負責困難職工信息管理系統、互助保障管理系統和線上工會服務電子卡的維護運營等工作。

1

南寧市總工會

南寧市工人文化宮

自收自支

視頻編輯

7250100003

專技十二級

實名編制

負責晚會節目音樂視頻錄音編輯等。

1

南寧廣播電視台

南寧廣播電視台

差額撥款

廣播電視綜合技術崗

7250100025

專業技術

實名編制



2

南寧市教育局

南寧市第一中學

全額撥款

水電工（後勤控制數）

7250100037

工勤技能

後勤控制數

多校區，具體工作地址根據學校崗位需求統籌安排。

1

南寧市教育局

南寧市第十五中學

全額撥款

科研處幹事一（聘用教師控制數）

7250100098

管理

聘用教師控制數

負責教學質量分析匯總、課題材料整理等，和科室日常事務

1

接下來我們將從單位性質、崗位類別及等級和用人方式三個方向進行說明。
一、單位性質
我們可以看到單位性質主要分成三類:全額撥款、差額撥款和自收自支.全額撥款事業單位是指所需的事業經費全部由上級部門財政撥款，比如圖書館、文化館及各級公辦學校等；差額撥款按差額比例，財政承擔部分，由財政列入預算，單位承擔部分，由單位在稅前列支，如醫院、學校等。差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款，其他費用自籌。一般單位的人員工資構成中固定部分為60%，非固定部分為40%。自收自支事業單位是指不由國家撥款，自負盈虧，常見的有政府的酒店、勘測院、設計院、報社等等。
二、崗位類別及等級
管理崗:擔任領導職責或管理任務，適應增強單位運轉效能，提高工作效率，提高管理水平，比如辦公室、人事管理、安全考試管理等。管理崗位分為10個等級，即一至十級職員崗位。 根據人事部的規定，事業單位現行的部級正職、部級副職、廳級正職、廳級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員依次分別對應管理崗位一到十級職員崗位。
專技崗：從事專業技術工作，具有相應專業技術水平和能力要求的工作崗位，這一崗位的設置要符合專業技術工作的規律和特點，適應發展社會公益事業與提高專業水平的需要，例如信息系統項目管理等。專業技術崗位分為13個等級，包括高級崗位、中級崗位、初級崗位。高級崗位分為7個等級，由高到低分為專技一至七級，其中正高級崗位為一至四級，副高級崗位為五至七級；中級崗位分為3個等級，由高到低分為專技八至十級；初級崗位分為3個等級，由高到低分為專技十一至十三級，其中助理級崗位是十一至十二級，員級崗位是十三級。
工勤崗: 工勤技能崗位指承擔技能操作和維護、後勤保障、服務等職責的工作崗位這一崗位的設置要適應提高操作維護技能，提升服務水平的要求，滿足單位業務工作的實際需要,例如設備維修員、通訊員、司機等。
三、用人方式
實名編制:正式事業單位編制。
控制數：使用教師聘用人員控制數、公立醫院聘用人員控制數招聘的崗位人員，不辦理入編手續，人員納入單位崗位設置總量。聘用期間在薪酬待遇、職稱評定、養老保險、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇。在單位有空編的情況下，可通過考核直接辦理入編手續，可按本單位原聘崗位等級聘用。
以上就是職位表中關於單位性質、崗位類別及等級和用人方式三個方向的解讀，相信能夠給各位同學答疑解惑，找到適合自己的崗位。

⑷ 准備報考事業單位，怎麼選擇崗位

1、報考事業單位選擇崗位，首先要符合報考條件和崗位要求，篩選出自己可以報考的崗位後，再進行選擇。在考試公告和職位表沒有發布之前，建議考生可以查看歷年的職位表，提前做好報考准備。
2、其次，要關注你可以報考的那些崗位的情況，比如歷年入圍面試的筆試分數線是多少、面試的分數是多少、崗位歷年的報考競爭情況、這個崗位的工作職責情況如何、待遇如何等等。
3、根據自己的備考和考試能力，選擇可以沖刺的崗位進行報考。

⑸ 怎麼選事業單位崗位

首先要結合自身的學歷和專業，如果學歷符合，則最好選擇專業相符的，這樣相對不限專業的崗位來說更加有競爭優勢；
但是如果沒有符合你專業的崗位，則可選擇不限專業的；
總之是要結合自身情況進行選擇，力求最大可能考取事業單位。

⑹ 報考事業單位，如何選擇崗位，自己的勝算比較大

1. 「考生一定在報考前先把招考簡章仔細看一遍，然後再看看職位表上的具體要求是否跟自己符合。」有很多考生是隨大溜，看簡章馬馬虎虎，這樣可能為面試等環節留下隱患。

2. 比如A類崗位市公安局犬只留檢所「行政管理」崗位，雖然它不限專業，但根據簡章精神來看，報考者須是某地戶口，或者今年畢業的大專生必須原來生源地是某地。

3. 也就是說，應屆生不限制戶籍是針對本科畢業而言的，而生源地不是某地但現在是某地學校集體戶口的大專生，是不可以報考大專職位的。「如果報考了，進入面試後也是空歡喜一場，因為面試前的資格復審會把你刷下。」

4. 發揮專業特長選擇崗位

5. 揚長避短，勝算更大

6. 考生小王中文系畢業，後來還考了一個教師資格證。看到今年A類崗位有不少招中文專業的，B類崗位育才小學西區校「語文教師」崗位他也可報考。他很矛盾，不知報哪個崗位好。

7. 建議：此類考生還是報考A類崗位較穩妥。因為B類崗位的面試是說課、試講等，像小王這樣沒從教經驗的人肯定會遜色不少，且B類崗位的面試佔分比達到70%。

8. 同樣，還有像張小姐這樣的考生，她2015年財會本科畢業，去年事業單位考試中報考一單位的會計崗位，公共課考得很好，但會計實務加試成績較差，最終未能進入面試。

9. 「事業單位不同於公務員考試，會計崗位幾乎都要加試專業知識，如果專業實務知識不扎實，肯定會吃虧，所以建議這樣的考生不如報考化工園區投資服務中心的『會計』崗位，此崗位不需要財會加試。」

10. 從事業發展、自身興趣去考慮

11. 愛一行才能幹好一行

12. 現在很多考生是為了找個好工作而考試，忽略了自身發展和興趣需要，這樣是不可取的。「典型的短視行為，其實不管做什麼事情，興趣才是最大的動力。」

13. 有一些考生當初報考事業單位，為了減少競爭，選擇了在縣城或鄉鎮的崗位，但考上後又後悔放棄或者呆在崗位上也是「身在曹營心在漢」。

14. 「所以，考生在報名時，一定先想清楚，這個單位是否適合自己，是否對這個崗位感興趣。如果離家很遠，自己是否能安心呆在那裡？」去年就有一考生考上了郊區鄉鎮一學校的老師，但因為不適應新環境以及離家太遠帶來的不便，幹了兩個月不到就辭職。

⑺ 事業單位崗位怎麼選擇

在當地或者其他地區有事業單位招考時，可以打開職位表首選篩出符合自己學歷，符合專業的崗位，其次再慢慢看，可以再曬出應屆生的崗位，一般這三個條件一篩選就不算太多了。可以直觀地看得出來了。這個時候可以再看看其他條件，如果有符合自己的比如是否是黨員身份、是否是限制戶籍，是否限制性別等等。

這些崗位篩選出來之後，再看看所選擇的崗位里單位對應級別，有市直的優先選擇市直的，同理如果是省直的就選省直，單位級別越高越好。

如果單位級別都是差不多的，那就考慮競爭比的情況。有的事業單位考試報名時會公布人數，可以多留意報考動態，根據競爭比進一步選擇。

如果上述的所有動作都完成了那就報離家近的就行了，考事業單位就圖個穩定，圖個離家近。在工作強度不算大的情況下，可以有更多時間陪伴家人。

這基本上就是事業單位整個的選崗過程了，事業單位都挺不錯的，能考上就很好。沒有哪個單位特別好或者特別不好的，工作強度都不會太大，考上後會有崗前培訓，也不用擔心不會做的情況。既然有心准備事業單位考試，抓緊時間復習就好了。

管理崗位：

一般擔負領導職責或管理任務，管理崗位分為10個等級。一到十級分別對應部級正職、部級副職、廳級正職、廳級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員。

⑻ 事業單位怎樣選崗位

1. 看專業：

自己所學什麼專業一定要與所競聘的崗位要求相一致(專業是以畢業證書上專業為準的，選擇前要確認自己的專業)。如果專業偏門，招聘計劃中沒有自己的專業，可以挑選部分不限專業的崗位。

2. 看戶籍：

要看自己的戶口是否符合，有需要的話要遷移戶口。

3. 看學歷：

「本科及以上」這個學歷要求大概是最長見的了，那麼從什麼上界定本科呢?簡單，看您的畢業證會有明確寫出。格式基本上是這樣的「某某同學與某某年至某某年在本校【某某專業】幾年制【本科】學習。……」 學校有1、2、3本之分，學生沒有1、2、3本之分，都是本科層次文憑、學歷相同。本科僅僅是區別於專科 研究生等。還有「全日制本科」和「本科」這兩個概念可以這樣講，本科有4種，統招，自考，成人函授，網教。本科即國家承認的本科學歷，可以由上述四種途徑獲得。全日制本科，那基本上就是統招了。專升本的應該也算。簡單來講就是必須在校就讀。同理「專科」和全日制「專科」也可以如此界定。 這次專科職位比較多。

4. 看工作經驗：

有無工作經驗是針對兩個人群而定的。應屆畢業生不會要求工作經驗，而社會在職人員會要求一定的工作年限和職位限定。比如要求本專業在職人員;意思就是你要在你所報考專業從事專業相關的工作達到一定的年限。而且資格審核時會要求提供工作經歷證明。即要到你工作過的公司開具「帶有公章的工作經歷證明」。證明格式網路會有很多。

⑼ 事業單位怎麼選擇報考的崗位

1、不符合的首先排

大家在看職位表時，如果是一些硬性條件比如學歷，黨員等，自己完全不符合要求的首先進行排除，縮小職位選擇的范圍，這樣在尋找合適的崗位時可以更加清晰。免費領取考試資料

2、學歷層次選「高」不選「低」

其實學歷層次越高的考生數量越少，所以大家在報考崗位的時候，如果自己的學歷是研究生或者是博士，那麼選擇只要求這類學歷要求的崗位，競爭者會大大減少。

3、符合越多越優先

大家可以看到有些崗位的要求比較多，比如要求學歷是研究生，還需要是黨員等等，可能有的考生只符合其中一項，但是有的考生都符合，那麼報考時都符合的優勢就會更大。

4、人數選多不選少

這個指的是招考的人數，比如相同條件下，一個崗位招5人，一個崗位招2人，當然招考的人數越多，報考的人數也會越多，但是崗位招考的人數越多，那麼考生進面的幾乎也會更大。

5、報名統計及時看

大家在報名時如果沒有較大的把握還是錯開熱門崗位比較好，每天及時查看報考的人數的統計，來確定自己的剛報考崗位，選擇在自己能力范圍內的崗位報考。

6、淡化區位優勢

經濟發達的地區的好單位崗位競爭必然很激烈，對考生的要去也會非常高，大家在選擇崗位時，注意認清自己的實力，不要只想著最好的，而忽略了現實，找准自己的而定位，才能腳踏實地的走好每一步。

事業單位怎麼選擇報考的崗位

⑽ 怎麼選擇報考哪個事業單位。看人數還是什麼很多都不限專業！

一般報名都是報專業限制的，報不限的通常說招的人多的中的概率是大些，但是要看崗位或所在地區，如果單位或工作地點比較好，招的人即使多那搶的人多，單位差些或地區比較偏僻那招1個搶的人可能也不會太多，但是這只是這樣說，不限的搶的人總多的！