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南充事業單位在哪裡考

發布時間:2022-02-05 11:13:25

❶ 想考南充事業單位,哪個培訓機構比較好

1、建議是否正規,不要選擇幾個人臨時拼湊的,沒有保障。 2、從業時間,這一點說明了是否專業。 3、經濟實力,這一點是保障。 4、授課環境,這一點直接影響學習效果。 5、是否有專業的師資團隊和研發團

❷ 2020年四川南充市事業單位招聘考試考什麼

2020年四川南充市事業單位招聘公告還未發布,為了幫助廣大考生備考,四川事業單位考試網為大家整理了2019年四川事業單位考試信息,需要詳細了解四川省事業單位考試信息的小夥伴,詳見如下:


參考信息:2019年上半年四川南充市順慶區公開招聘事業單位工作人員59人公告(2019年3月26日發布)


五、考試


本次公開招聘採取綜合淘汰的考試方式進行。考試包括筆試和面試。


考試成績計算辦法:


筆試總成績=《衛生公共基礎》筆試成績+政策性加分


考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%


所有成績的計算均按四捨五入原則保留到小數點後兩位數


(一)筆試


1、筆試科目。《衛生公共基礎》筆試。筆試採用集中閉卷考試方式,筆試卷面滿分均為100分。


2、筆試范圍


《衛生公共基礎》筆試考試范圍詳見《四川省省屬衛生事業單位公開招聘衛生技術崗位公共科目 筆試大綱(試行)》(川人社辦發〔2014〕75號,可在網上下載),不指定教材。


3、筆試時間。《衛生公共基礎》筆試定於2019年4月27日舉行(具體時間和具體地點詳見《准考證》)。缺考任一科筆試科目或任一科筆試成績為0分的報考者,視作自動放棄,取消報考資格。


4、筆試成績公布。《衛生公共基礎》筆試成績於2019年5月中旬在南充人力資源和社會保障局網上公布,對《衛生公共基礎》考試成績顯示缺考、零分等特殊情況有疑問的報考者,應於成績公布之日起2日內登錄南充人力資源和社會保障局網申請查分,逾期不再受理。《衛生公共基礎》筆試成績查分結果於查分申請結束後3日內在南充人力資源和社會保障局網上公布。筆試總成績(含政策性加分)及排名情況由順慶區人社局於2019年6月10日24:00前在南充市人力資源和社會保障局網(http://rlzyshbzj.nanchong.gov.cn)公布。


5、政策性加分。參加“大學生志願服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期滿且經服務所在地縣以上團委(或人社局、教育局)考核合格的志願者報考事業單位的,按照《關於進一步完善“三支一扶”計劃志願者有關政策的通知》(川人發〔2007〕16號)等文件規定加分。大學生村(社區)幹部按《關於大學生村(社區)幹部報考公務員和事業單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》(川組通〔2010〕4號)規定加分。符合《關於加強新形勢下徵兵工作的意見》(川委發〔2011〕16號)和《關於退役大學生士兵報考事業單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發〔2012〕406號)規定的退役士兵,按規定加分。


基層服務項目服務期限認定截止時間為2019年4月1日,具體加分計算辦法詳見本公告第五條中的考試成績計算公式。申請加分的報考者,務於2019年 4月1日-2019年 4月4日在工作時間將以下材料交順慶區人力資源和社會保障局事業股,以便審查。


(1)“大學生志願服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”和大學生村(社區)幹部:服務所在地縣以上團委(“三支一扶”計劃為縣<市、區>人社局,教師特崗計劃為縣<市、區>教育局、大學生村(社區)幹部為縣<市、區>組織部)出具的證明、考核材料、服務合同()等材料原件及加蓋鮮章的復印件。成都市“三支一扶”計劃項目自願者除上述材料外還須提供加蓋四川省“三支一扶”計劃協調管理辦公室公章的服務證書。


(2)申請加分的退役大學生士兵,須提供本人有效的《退出現役證》、《優秀士兵證》、有關獎勵證書(證章)和專科及以上畢業證等材料原件及加蓋鮮章的復印件。


材料不齊備、非原件或逾期未按要求交材料的,不予受理且責任自負。


(二)面試


1、面試方式。結構化面試,面試成績滿分為100分。


2、面試主要范圍。詳見附件3《南充市順慶區公開招聘事業單位工作人員面試方式及主要范圍一覽表》


3、確定面試入圍資格審查人員。根據各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額,從到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最後一名面試人員筆試總成績相同的人員,一並確定為面試入圍資格審查人員。


4、面試資格審查手續的辦理。面試資格審查由順慶區衛健局負責,具體時間、地點及人員名單於面試前5天在順慶區人民政府網站(www.shunqing.gov.cn)公布,不再另行通知,請報考者注意查閱。獲得面試入圍審查資格的人員請按照規定的時間帶上以下材料到指定地點辦理面試資格審查手續:


(1)《報考信息表》1份(請報考者報名順利時在南充市人力資源和社會保障局網上自行列印,並另備2張近期2寸免冠證件照片);


(2)身份證原件和復印件 1 份;


(3)有效的學位證(有學位要求的)、畢業證原件和復印件1份。其中,尚未領取到畢業證的2019年應屆畢業生參加面試資格審查時,需提供學生證原件及復印件1份,學校主管畢業生就業工作部門開具的就讀院系、學歷、畢業時間等情況的證明原件。


(4)其他與報考資格相關的證件、材料原件和復印件1份。


(5)《衛生公共基礎》筆試《准考證》原件(面試時仍須攜帶)。


不能在規定的面試資格審查時間內按要求提供上述證件和證明(材料)以及未按時參加面試資格審查的,視為自動放棄其面試資格。面試資格審查合格的人員按照四川省發改委、四川省財政廳《關於重新公布全省人力資源社會保障部門行政事業性收費的通知》(川發改價格〔2017〕472號)文件規定,現場繳納面試考務費80元/人,並領取面試通知書。


面試入圍資格審查中因發現不符合報考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒按規定時間參加資格審查自動放棄其面試審查資格而產生的空額,按筆試總成績從高到低依次等額遞補人員參加面試資格審查(因遞補者出現筆試總成績並列的,並列人員一並確定為遞補人員)。依次等額遞補取得面試審查資格的人員,由順慶區人力資源和社會保障局根據報考者在《報考信息表》上所留聯系電話直接通知其在規定的時間、地點進行資格審查。因報考人員聯系電話留錯或不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的,視為自行放棄,責任自負。


5、面試時間及地點。面試的時間及地點詳見面試通知書。


面試當日,面試人員憑面試通知書原件、本人有效身份證原件和《衛生公共基礎》筆試《准考證》原件,按面試通知書規定的時間、指定的地點准時到面試考場簽到候考。簽到時,上述證件不齊備以及未按規定時間到考場簽到候考的作放棄面試資格處理。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選。


如因面試入圍資格審查不合格而又無人可遞補或因缺考出現空缺而產生的實際參加面試人數低於規定的面試入圍比例時,仍視為有效比例,面試正常進行。


所有面試人員面試成績低於60分的,取消應聘資格。


6、面試成績公布。報考者的面試成績當場公布並由報考者本人簽字確認。


原標題:南充市順慶區2019年上半年公開招聘事業單位工作人員公告

❸ 南充事業單位不通過考試能進去嗎

現在事業單位都要通過考試。。除非你有通天的關系。單獨給你設崗 也要象徵的考考

❹ 四川省南充市每年的事業單位考試有幾次有固定時間嗎

  1. 依據近年考情,四川省南充市每年舉行2次事業單位招聘考試。

    考試具體時間沒有固定,報考人員需以招聘公告要求為准。

  2. 比如:

    1)2017上半年南充事業單位招聘:

    ①報名:3月20日9:00至年3月23日18:00

    ②筆試:4月16日

    2)2016下半年南充市事業單位招考:

    ①報名:11月10日至11月14日(上午9:00—11:30,下午3:00—6:00)

    ②筆試:12月3日

❺ 南充事業單位一般考什麼科目呀今年還有機會考嗎

只考一科,公共基礎,今年南充還沒開始出招考文件呢,可以考的,一般都是上下半年各一次,一年有兩次,你就可以隨時關注著,就可以及時報名考試了

❻ 這周末南充事業單位考試地點

題型
為綜合測查應考人員綜合素質,《公共基礎知識》考試題型包括判斷題、單項選擇題、多項選擇題、判斷簡答題和案例分析(含閱讀分析)題五類。
二、內容
第一部分 法律
一、法律知識部分
(一)法的概念、本質、特徵和作用。
(二)法與經濟、政治、政策的關系,社會主義民主與法制的相互關系。
(三)法學上「法的淵源」的專有含義及當代中國法的主要淵源。
(四)法律關系的概念及要素。
(五)立法的概念、當代中國立法的指導思想和基本原則以及立法程序。
(六)法的實施及相關概念,我國法律適用的要求、原則和法的效力。
二、憲法部分
(一)憲法的概述、概念、特徵、本質、作用和監督。新中國憲法的產生和發展。
(二)國體和政體。
(三)我國的基本經濟制度。
(四)公民的基本權利與義務基本概念,我國公民的基本權利和自由,我國公民的基本義務,我國公民行使權利的基本原則等。
(五)我國的國家機關及其性質和地位、職權、組成和任期等。
三、行政法部分
(一)行政法的概念、淵源及特點,行政法律關系,行政法的基本原則及作用等。
(二)行政行為的概念與特徵、內容與效力、分類與行政行為的合法要件等。
(三)抽象行政行為的概念、特徵與分類,行政立法行為概念、特徵、主體與立法原則。
(四)行政徵收、行政許可、行政確認、行政監督、行政處罰、行政強制、行政給付、行政獎勵、行政裁決等具體行政行為的概念、特徵、性質、分類、作用與原則等。
(五)行政合同與行政指導的概念、特徵與作用。
(六)行政程序的概念、基本原則和主要制度。
(七)行政違法與行政責任的概念、特徵、種類和構成要件等。
(八)行政賠償的概念、特徵、構成要件、賠償的范圍以及行政賠償請求人、賠償義務機關和行政賠償的方式等。
(九)行政復議的概念、特徵、基本原則、范圍、管轄、程序及行政復議參加人。
(十)行政訴訟的概念、特徵、基本原則、受案范圍、管轄、行政訴訟參加人及行政訴訟證據及行政訴訟舉證責任,行政訴訟第一審、第二審程序及審判監督程序等。
四、民法部分
(一)民法的概念、基本原則及調整范圍。
(二)民事法律關系的主體及公民和法人。
(三)民事法律行為和代理。
(四)物權與所有權。
(五)債的概念、特徵、產生原因、分類、履行和終止,合同概念、特徵、訂立和擔保等。
(六)知識產權的概念、內容和特徵,著作權,專利權,商標法。
(七)人身權的概念、分類和保護方法。
(八)財產繼承權的概念與特徵,我國繼承製度的基本原則,繼承權的取得、喪失和保護,法定繼承與遺囑繼承。
(九)民事責任的概念、特徵、構成要件、歸責原則及責任方式。
(十)訴訟時效的概念、種類、中止與中斷。
五、刑法部分
(一)刑法的性質、任務、基本原則。
(二)犯罪的概念、特徵及構成。
(三)正當防衛和緊急避險。
(四)犯罪的預備、未遂和中止。
(五)共同犯罪的概念,共同犯罪人的種類及其刑事責任。
(六)單位犯罪的概念和刑罰。
(七)刑罰的概念和目的。
(八)刑罰的種類。
(九)量刑、緩刑、減刑、自首和立功等主要刑罰的具體運用。
(十)犯罪的種類及貪污賄賂罪、瀆職罪。
六、勞動法部分
(一)勞動法的概念、調整對象、基本原則、對人的適用范圍及勞動者的權利和義務。
(二)國家和地方各級人民政府促進就業的職責,平等就業權利和就業的特別規定。
(三)勞動合同的概念、特徵、主要內容,訂立的概念、原則和解除,無效勞動合同、集體合同。
(四)勞動者的工作時間、休息休假、工資、勞動安全衛生、女職工和未成年工勞動保護、職業培訓、社會保險和福利等。
(五)勞動爭議的處理處理方式和機構,處理勞動爭議的原則與程序。
(六)勞動監督檢查的主要形式和制度。
第二部分 公民道德建設
一、公民道德建設知識
(一)公民道德建設的重要性、緊迫性與長期性。
(二)公民道德建設的指導思想和方針原則。
(三)公民道德建設的主要內容。
二、社會主義公民道德規范
(一)公民基本道德規范的主要內容。
(二)社會公德規范的主要內容。
(三)職業道德規范的主要內容。
(四)家庭美德規范的主要內容。
三、社會主義榮辱觀
(一)「八榮八恥」的主要內容。
(二)「八榮八恥」的基本要求。
第三部分 四川省情
一、四川社會歷史簡況
(一)行政區劃。
(二)人口與民族。
(三)悠久的歷史與古蜀文明和「天府之國」。
(四)主要歷史文化與近代史上的主要歷史事件。
(五)科技教育優勢與傑出人才。
二、四川自然地理概況
(一)四川的地理位置。
(二)四川的地形地貌與氣候。
(三)四川的土地、植物、動物、水利與礦產資源。
(四)四川的世界自然文化遺產和國家重點風景名勝區。
(五)長江上游生態屏障與大熊貓的故鄉。
三、四川的主要經濟
(一)主要工業與糧油基地。
(二)發達的畜牧業、經濟作物和中葯材產業。
(三)西部最大市場和物資集散中心。
(四)中國西部的投資熱土和中國西南的金融中心。
(五)四通八達的交通網路和齊備完善通訊網路。
(六)「十一五」期間四川省經濟社會發展的指導思想。
(七)「三個轉變」、六大支柱產業、八大產業基地與發展五大經濟區。
第四部分 公文寫作
一、公文的種類和作用
(一)公文的主要分類方法及分類。
(二)通用公文的類型、用途及特點。
(三)公文文種的涵義、文種選擇的依據,正確區分、選擇和使用文種。
(四)公文的主要作用。
二、公文的格式規范
(一)公文文面格式的類型,特點和作用。
(二)公文的組成部分(要素)及其標識規則與特定格式。
三、公文的撰寫
(一)公文撰寫的基本要求與撰寫一篇公文的具體要求。
(二)通告、通知、通報、報告、請示、批復、函、會議紀要等常用公文的特點、用途、分類以及結構、寫作技巧等知識。
第五部分 事業單位改革與管理知識
一、事業單位概述與改革
(一)事業單位的概念、登記(備案)、范圍和特點。
(二)事業單位人事制度改革的必要性、指導思想、目標任務、基本思路和主要內容。
(三)事業單位人員聘用制度的基本原則和實施范圍,全面推行公開招聘制度,人員聘用的基本程序。
(四)事業單位人員考核的概念、特點、原則和范圍、內容和標准、方法和程序、結果的使用以及組織管理等制度。
二、事業單位人事爭議仲裁
(一)人事爭議的概念、分類、預防、處理的依據和意義,人事爭議處理的特點、基本原則和渠道。
(二)人事爭議處理與勞動爭議處理、公務員申訴控告、信訪等其他相關工作的關系與區別。
(三)人事爭議協商、調解、仲裁和訴訟。
(四)人事爭議仲裁的機構、受案、管轄與時效。
第六部分 職業能力測試部分
通過對應考者的常識與基本技能、言語理解與表達、判斷推理、數量關系與資料分析的測試,考察應考者的應知應會能力、邏輯推理判斷能力、語言理解與表達能力、數據判斷與分析能力。
第七部分 時事知識部分
通過對一年來國內國際時事知識的測試,了解應考者接受新知識與信息的能力。

復習方法:多看不同版本書,多做題(如:模擬題、預測題、歷年真題等)
電子專業的專業課考試可以看這本書賣賣城圖書網那裡可以買到

正版2010年事業單位考試 計算機專業知識核心考點及模擬考卷

市場價¥28.0元
本店價¥19.0元

❼ 請問有沒有哪位考過南充的事業單位

老鄉,不知道,但你可以隨時關注南充市人事局的網站,前段時間我剛去調了檔案。
直接在網上搜南充市人事局人才交流中心就可以上他們的網了。
希望對你有點幫助。

❽ 2013年四川南充市市屬事業單位考試在哪報名報名開始了嗎

您好,樓主。
2013年四川南充市市屬事業單位現在已經開始報名了
報名的時間:2013年7月29日至8月2日18:00
報名入口:http://t.cn/zQVILd6
這次考試報名是網上報名,沒有現場報名的,親!
PS:
准考證列印時間:8月11日至8月13日18∶00
筆試時間:2013年8月19日
考試的主要科目:《綜合知識》(或《教育公共基礎》)筆試、《專業知識》和面試。根據所選職位的不同,有所差異,詳見具體的崗位要求!

❾ 南充事業單位考試中心大家去過沒在哪報名更合適

如果問我哪個好那肯定是川公教育原因很簡單就因為做的不錯而且還有全真場景

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