事業單位里新人如何生存

① 事業單位里怎麼生存啊

都在事業單位三年了還問這種問題。 事業單位以及行政機關都是這樣，工作有成就很不容易，主要就是待遇穩定，工作性質有優越感。 但也要積極些，只要有積極性，工作總會有起色的，這種單位工作積極性是很重要的，此外還得有些靈活性，即抓住為數不多的在領導面前表現的機會，要有耐心，最差就是平平淡淡穩穩定定嘛。

② 急，急，新人初進事業單位時應該注意些什麼事項該怎麼做要詳細的，謝謝了

.無論發生什麼事情，都要首先想到自己是不是做錯了。如果自己沒錯（那是不可能的），那麼就站在對方的角度，體驗一下對方的感覺。
2.讓自己去適應環境，因為環境永遠不會來適應你。即使這是一個非常非常痛苦的過程。
3.大方一點。不會大方就學大方一點。如果大方真的會讓你很心疼，那就裝大方一點。
4.低調一點，低調一點，再低調一點（要比臨時工還要低調，可能在別人眼中你還不如一個幹了幾年的臨時工呢）。
5.嘴要甜，平常不要吝惜你的喝彩聲。 （會誇獎人。好的誇獎，會讓人產生愉悅感，但不要過頭到令人反感。）
6.如果你覺得最近一段時間工作順利的不得了，那你就要加小心了。
7.有禮貌。打招呼時要看著對方的眼睛。以長輩的稱呼和年紀大的人溝通，因為你就是不折不扣小子輩。
8.少說多做。言多必失，人多的場合少說話。
9.不要把別人的好，視為理所當然，要知道感恩。
10.手高眼低。
11.遵守時間，但不要期望別人也遵守時間。
12.信守諾言，但不要輕易許諾。更不要把別人對你的承諾一直記在心上並信以為真。
13.不要向同事借錢，如果借了，那麼一定要准時還。
14.不要借錢給同事，如果不得不借，那麼就當送給他好了。
15.不要推脫責任（即使是別人的責任。偶爾承擔一次你會死啊？）。
16.在一個同事的後面不要說另一個同事的壞話。要堅持在背後說別人好話，別擔心這好話傳不到當事人耳朵里。 如果有人在你面前說某人壞話時，你要微笑。
17.避免和同事公開對立（包括公開提出反對意見，激烈的更不可取）。
18.經常幫助別人，但是不能讓被幫的人覺得理所應當。
19.說實話會讓你倒大霉。
20.對事不對人；或對事無情，對人要有情；或做人第一，做事其次。
21.經常檢查自己是不是又自負了，又驕傲了，又看不起別人了。（即使你有通天之才沒有別人的合作和幫助也是白搭）
22.忍耐是人生的必修課。（要忍耐一生的啊，有的人一輩子到死這門功課也不及格）
23.新到一個地方，不要急於融入到其中哪個圈子裡去。等到了足夠的時間，屬於你的那個圈子會自動接納你。
24.有一顆平常心。沒什麼大不了的，好事要往壞處想，壞事要往好處想。
25.盡量不要發生辦公室戀情，如果實在避免不了，那就在辦公室避免任何形式的身體接觸，包括眼神。（如果你或者對方已婚，——恭喜你，兄弟。你，死，定，了！！！）
26.會拍馬屁（這是和頂頭上司溝通的重要途徑之一），但小心不要弄臟手。切忌用舌頭去舔馬屁。
27.資歷非常重要。不要和老傢伙們耍心眼鬥法，否則你死得很難看的。
28.好心有時不會有好結果，但不能因此而灰心。
29.待上以敬，待下以寬。
30.如果你帶領一個團隊，在總結工作時要把錯誤都攬在自己身上，把功勞都記在下屬身上。當上司和下屬同時在場時要記得及時表揚你的下屬。批評人的時候一定要在只有你們兩個人的情況下才能進行。

③ 職場新人，請問事業單位怎麼生存

用數據說話
新人最愛說「我以為」，然而真正應該最常說的是「根據數據結果來看」。當然很多人說數據也不精準也會騙人。但是真正騙人的應該是統計而不是數字。誰也不能拍著胸脯打包票，對市場和用戶百分百准確的洞悉。我們需要依靠數據不斷地修正我們的錯覺和主觀臆斷
永遠不要說I do not know
現在是互聯網時代，海量的資訊應有盡有。只要你有電腦、手機，便可知道天下事，如果連基本的搜索引擎都不會善加利用，試問，你還能做出什麼令人滿意的業績嗎？

④ 機關事業單位新人沒事干

需要耐心，不要急，機關單位都喜歡穩重的新人，有用請採納

⑤ 怎麼在事業單位中生存啊老實人有老實人的天下嗎事業單位的人不玩心眼就活不下去嗎

老實人自由老實人的天下，萬事一個忍字，忍不是任人宰割，而是一種氣量。別人玩心眼是因為他們有時間，而你應該是一個上進的青年，你的時間緊迫，有時間多學習，多看書，網上有很多資料，視頻講座也很多，事業單位平時應該不忙，多聽聽老師講課，或是專家論壇，總比聽那些有時間老嘮叨，去玩心眼的人廢話的好。

⑥ 如何在機關事業單位立足，新人每天沒事卻又壓力很大，真心求解

最簡單的勤懇，踏實、隨和、盡量做事不出錯，出錯被批評不埋怨。多看報，多學習，考研究生，為職稱做准備。不參與低俗事件，不要幹活時怨聲載道，可能用你的人會比較多，注意自己的言行，要做到「在深言深，在淺言淺」。踐行忍得住清貧，耐得住寂寞，不要讓自己聲名狼藉。

⑦ 事業單位該如何生存

私企、外企的人擔心生存問題，怎麼國企事業單位也會有此擔心呢？我老爸就是事業單位的，在我看來，事業單位想要好好生存下去，很容易，無非以下幾點：

1.保持低調

如果你是事業單位的一個小角色，你只是一個普普通通的職員，沒人會把你放到眼裡，但同時也不會有人把你視為眼中釘。也就是說，在你現有的工作中，你不出彩，但同樣的你也自然會很安全，你會很安穩。安全、安穩，是生存的首要條件。

2.努力工作，聰明做人

當然也許你並不滿足做一個職場小嘍啰，你也上進你也想做出一些成績。那麼你可以努力工作，做好自己的本職工作，但是不要打擾也不要干涉別人的工作或者決定。企事業單位主要還是在於人和人的相處，你只努力工作是遠遠不夠的，還需要你做人聰明些，勤快些。多微笑、少說話、多鼓掌，切忌說多錯多。

工作要努力，做人也要學著聰明，學會看人臉色。

⑧ 作為行政事業單位的新人，我該怎麼做

怎麼說呢，這個很正常。我以前有過相同的經歷，當時我很郁悶，感覺一直做這個工作沒有前途，因為沒有具體的工作分配給我，什麼事都沒得做，機關學習培訓都通知到了，就不通知我，我感覺很沒前途，當時機關沒人一台電腦，我什麼都沒有，我的抽屜是有鎖的，但我沒有鑰匙。你能體會那種感覺嗎？後來我每天就那一本自己喜歡的書，上班就看書，或者學習自己喜歡的東西，這種情況持續了很久，大概有一年半，後來慢慢的才走上了正軌，而且到現在對我的為人處事影響都很大。我想告訴你，你一定要讓自己堅強！第一、你是事業編，是地方財政撥款（應該不是自籌自支的那種吧？）你拿的不是某個人的錢，沒必要看別人臉色，你只要坐著就可以拿錢了，你要做的就是學會如何做好你的位置。第二、不要管別人說什麼，該你乾的事你一定要做好，別人的事不要插手，把你一個人晾在辦公室也沒關系，你要學會忍受寂寞，真的，我的體會太深了。第三、調整心態，周圍的人怎麼對你，你都要泰然處之，絕對不能懷有敵意，不要太小氣了。你說你公務員也面試了，好啊，別想太多，去面試，至於結果如何，那不是你我能決定的了的。你要每天快樂，那時的我一個星期能看兩本書，還能做筆記，單詞背到1萬，很美好的生活。現在反而很忙了，沒時間做自己喜歡的事，我開始懷念了，希望你明白，你不要抱怨，去承受吧，要磨練才會成長。個人淺見，見笑。

⑨ 如何平穩的在機關事業單位中生存

1.事業單位的工作都有很強的專業性，必須加強對本專業技術的學習，取得該專業必須的資格證，並能正常的履職，做好領導交辦的各項工作。

2.搞好職場關系，包括橫向的同事關系、縱向的上下級關系，要注意團結同事，事業單位人員一般都是在一個單位干一輩子，所以要維護良好的職場人際關系。

3.要嚴格遵守相關的法律法規，不該說的不說、不該做的不做、不該去的地方不去。比如:現在查的嚴的酒駕等問題，千萬觸碰不得，否則後悔莫及。